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レポート数 171 件
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林テレンプ株式会社総合評価・スコア（働きやすさ・平均年収・残業時間）
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林テレンプ株式会社年収・給与の統計データ（年収データ対象：58人）
- 職種別平均年収
- 年代別平均年収
- 職種&年代別平均年収
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職種別平均年収
職種 平均年収 営業 438万円 技術（ハードウェア関連） 481万円 技術（研究開発） 459万円 技術（その他） 430万円 職種 平均年収 人事・総務・法務 373万円 事務（財務・会計・経理） 380万円 クリエイティブ 418万円 その他 448万円 -
年代別平均年収
年代 20代 30代 40代 50代 平均年収 427万円 528万円 - - -
職種&年代別平均年収
職種 年代 平均年収 営業 20代 422万円 30代 495万円 40代 - 50代 - 技術（ハードウェア関連） 20代 448万円 30代 554万円 40代 - 50代 - 技術（研究開発） 20代 437万円 30代 547万円 40代 - 50代 - 技術（その他） 20代 386万円 30代 488万円 40代 - 50代 - 職種 年代 平均年収 人事・総務・法務 20代 373万円 30代 - 40代 - 50代 - 事務（財務・会計・経理） 20代 380万円 30代 - 40代 - 50代 - クリエイティブ 20代 418万円 30代 - 40代 - 50代 - その他 20代 427万円 30代 - 40代 - 50代 -
年収分布
林テレンプ株式会社の評判・口コミ
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林テレンプ株式会社 年収・給与についての評判・口コミ
年収・給与の評判・口コミを読む給与面では、今年に入ってからの賃上げがあり、業界内でも競争力のある水準に達しています。特に、残業代や各種手当がしっかりと支給される点は安心感があります。同世代の他社と比較しても、給与制度は安定しており、トヨタティア1の企業として財務的にも健全なため、昇給の期待も持てます。
評価制度については、現在変革期にあり、一般的な評価基準に移行しつつあります。具体的な指標がまだ曖昧な部分もありますが、全体としてはスピードを重視する方向に進んでいるようです。これにより、成果を迅速に評価される機会が増えてきていると感じます。
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林テレンプ株式会社 働く環境についての評判・口コミ
働く環境の評判・口コミを読む福利厚生については、旅行補助が充実しており、旅行好きには嬉しい制度です。昼食代の補助も手厚く、食費の負担が軽減されるのはありがたいです。しかし、その他の福利厚生は特筆すべき点が少なく、改善の余地があると感じます。オフィス環境は整備が進んでおり、快適に働ける環境が整っています。ただし、部署異動の機会が少ないため、最初に配属された部署に長く留まる可能性が高いです。キャリアの幅を広げたい方には、異動の機会が増えると良いかもしれません。全体的に、働きやすい環境ではありますが、もう少し柔軟性があるとさらに良い職場になると思います。
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林テレンプ株式会社 残業・休日出勤についての評判・口コミ
残業・休日出勤の評判・口コミを読む有給休暇は比較的取得しやすく、フレックス勤務も可能なので、個々のライフスタイルに合わせた働き方ができます。ただし、リモートワークの導入状況は部署によって異なり、まだ整備が進んでいない部分もあります。残業については、部署や業務内容によって大きく異なり、定時で帰れる日もあれば、客先対応などで遅くまで働くこともあります。社員同士の関係は良好で、希望すればプライベートでの交流も楽しめますが、副業は禁止されています。全体として、柔軟な働き方が可能な一方で、部署ごとの違いが大きい印象です。
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林テレンプ株式会社 長所・短所についての評判・口コミ
長所・短所の評判・口コミを読む会社・仕事の良い点・問題点・改善点トヨタの関連企業として、安定した将来性が期待できる点が魅力です。経済の変動に左右されにくく、業界内での競争力も高いため、給与水準も比較的良好です。ただし、昇進に関しては年功序列が色濃く残っており、実力よりも勤続年数が重視される傾向があります。長期的なキャリアを考える際には、この点を考慮する必要があるでしょう。全体として、安定を求める方には適した環境ですが、スピーディーなキャリアアップを望む方には物足りなさを感じるかもしれません。
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林テレンプ株式会社 やりがいについての評判・口コミ
やりがいの評判・口コミを読む新卒から2年ほどで業務の基礎をしっかりと身につけることができる環境です。OJTが充実しており、顧客や他部署、取引先との連携を通じて、実践的なスキルを磨くことができます。ただし、出張や残業が多く、効率の悪さを感じることもあります。資格取得の支援制度が整っており、キャリアアップを目指す人には良い環境です。年功序列の文化が根強く、昇進は時間がかかるかもしれませんが、着実にステップアップできる仕組みがあります。業務の中には、独自のルールが効率を妨げていると感じることもありますが、全体としては成長を実感できる職場です。
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林テレンプ株式会社 営業についての評判・口コミ
営業の評判・口コミを読む女性の働きやすさについては、部署によって異なる印象を受けます。特に生産技術系の部門では、まだ男性が多く、女性が少数派であるため、馴染むのに時間がかかることもあります。しかし、最近では新卒で入社する女性の数が増えており、職場環境も徐々に改善されてきています。制度面では、時短勤務や育児休暇がしっかりと整備されており、産休・育休からの復帰率も高いです。これらの制度を活用することで、女性もキャリアを継続しやすくなっています。とはいえ、職場の雰囲気や文化に馴染むかどうかは個人の性格に依存する部分もあるため、柔軟な適応力が求められるかもしれません。全体として、女性が働きやすい環境が整いつつあるものの、まだ改善の余地があると感じます。
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技術の評判・口コミを読む
有給休暇は比較的取りやすく、フレックス制度も活用しやすい環境です。ただし、部署によっては残業が多く、ワークライフバランスが取りにくい場合もあります。特にリモートワークの文化が根付いていないため、柔軟な働き方を求める人には少し物足りないかもしれません。時短勤務は可能ですが、勤務時間の調整が難しいと感じることもあります。人員配置の見直しや業務負担の均等化が進めば、より働きやすい職場になるでしょう。
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管理部門の評判・口コミを読む
女性社員にとって、職場環境は一長一短です。主にサポート業務が中心となるため、キャリアアップを目指す方には物足りなさを感じるかもしれません。しかし、技術部門では大卒の女性が増えており、男性と同等に活躍する場面も見られます。育児休暇は取得しやすく、復職後の時短勤務も可能ですが、業務量が多いため、時短勤務中でも残業が発生することがあります。体力を要する作業もあるため、体力に自信がある方には向いているかもしれません。全体として、安定した環境を求める方には適している職場と言えるでしょう。
林テレンプ株式会社社員の年収・給与明細を紹介
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月
給基本給 時間外手当 役職手当 資格手当 320,000円 100,000円 0円 0円 住宅手当 家族手当 通勤手当 その他手当 月給合計 0円 30,000円 5,000円 5,000円 460,000円 賞
与定期賞与（2回計） インセンティブ賞与 決算賞与（0回計） 賞与(ボーナス)
合計1,600,000円 0円 0円 1,600,000円 勤
務総残業時間 サービス残業 休日出勤 所定労働時間 月40時間 月0時間 月0日 1日8時間 / 週5日 - 年
収 - 712万円
- みなし残業制度：
- なし
- 月給460,000円の内訳
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基本給 320,000円 時間外手当 100,000円 時間外手当以外の手当 40,000円 月給460,000円の内訳として、基本給が320,000円で69.6％、時間外手当が100,000円で21.7％、時間外手当以外の手当が40,000円で8.7％となっています。
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投稿者の本音
- 自分の年収は不満に感じている。 850万円貰えないと満足できない。
- 年
林テレンプ株式会社転職・中途採用面接
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20代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署：設計開発
- 職種：研究開発
- 2019年度
選考期間：2週間応募応募時の年収
4万円結果待ち面接官にされた印象的な質問と回答（面接官：役員）
名札に新しい機能をつけるとしたらどんな機能か
殺菌作用が出るようにして、風邪とかをひきづらくできたらいいなーと思います。そういう首からぶら下げるのがあるので。
投稿者からのアドバイス（応募理由、応募準備、面接プロセスなど）
しっかりと他者との違い、自分がどんな仕事をどうして、どのようにしていきたいか、何を生かしたいかを考えるべきだとわたしは思いました。そんなに難しく考えすぎないようにさるべきです。わたしはなんとかなったので大丈夫だと思います