株式会社メインコンセプト の年収・給料・給与 給与明細から賞与（ボーナス）まで

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株式会社メインコンセプト年収・給与明細・賞与（ボーナス）

  • [株式会社メインコンセプト]
    技術 非管理職 24歳男性 専門卒 正社員 の年収・給与明細・賞与（ボーナス）

    1.5
    • 新卒入社 3年未満 (投稿時に退職済み)
    • 2013年度
    月
    給    		 基本給 時間外手当 役職手当 資格手当
    220,000円 0円 0円 0円
    住宅手当 家族手当 通勤手当 その他手当 月給合計
    0円 0円 10,000円 0円 230,000円
    賞
    与    		 定期賞与（0回計） インセンティブ賞与 決算賞与（0回計） 賞与(ボーナス)
    合計
    0円 0円 0円 0円
    勤
    務    		 総残業時間 サービス残業 休日出勤 所定労働時間
    月100時間 月0時間 月4日 1日7時間 / 週5日
    年
    収
    276万円
    みなし残業制度：
    あり（40時間分）
    月給230,000円の内訳
    基本給 220,000円
    時間外手当 0円
    時間外手当以外の手当 10,000円

    月給230,000円の内訳として、基本給が220,000円で95.7％、時間外手当が0円で0％、時間外手当以外の手当が10,000円で4.3％となっています。

    投稿者の本音
    自分の年収は不満に感じている。 350万円貰えないと満足できない。
    勤務時間、残業時間、勤務制度について
    残業が非常に多い事態が恒常化している。
    基本的には客先に常駐するので、勤務時間や残業時間は現場で左右される。
    リリース前などの繁忙期のみ残業の現場もあれば、毎日泊まり込まないといけないほどの現場もある。
    受託開発は納品に近づくにつれて残業が増えていき、最終的には泊まり込みになる。
    福利厚生について
    保険と年金のみ。
    昔は社員寮があったが、会社が費用負担できなくなって廃止になった。
    投稿日:（記事番号:651171）
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