株式会社ソピア の年収・給料・給与 給与明細から賞与(ボーナス)まで
レポート数 34 件
株式会社ソピアの年収・給与明細・賞与(ボーナス)を記載しているページです。株式会社ソピアの社員や元社員による株式会社ソピアの年収・給与明細・賞与(ボーナス)に関する情報を9件掲載しています。転職先を探すのに役立つ情報を探すならキャリコネで!
株式会社ソピア年収・給与の統計データ(年収データ対象:9人)
- 職種別平均年収
- 年代別平均年収
- 職種&年代別平均年収
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職種別平均年収
職種 平均年収 技術(ソフトウェア関連) 600万円 -
年代別平均年収
年代 20代 30代 40代 50代 平均年収 464万円 613万円 - - -
職種&年代別平均年収
職種 年代 平均年収 技術(ソフトウェア関連) 20代 464万円 30代 613万円 40代 - 50代 -
年収分布
株式会社ソピア年収・給与明細・賞与(ボーナス)
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月
給基本給 時間外手当 役職手当 資格手当 220,000円 60,000円 0円 0円 住宅手当 家族手当 通勤手当 その他手当 月給合計 30,000円 0円 0円 0円 310,000円 賞
与定期賞与(1回計) インセンティブ賞与 決算賞与(0回計) 賞与(ボーナス)
合計450,000円 0円 0円 450,000円 勤
務総残業時間 サービス残業 休日出勤 所定労働時間 月60時間 月40時間 月0日 1日8時間 / 週5日 - 年
収 - 417万円
- みなし残業制度:
- なし
- 月給310,000円の内訳
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基本給 220,000円 時間外手当 60,000円 時間外手当以外の手当 30,000円 月給310,000円の内訳として、基本給が220,000円で71%、時間外手当が60,000円で19.4%、時間外手当以外の手当が30,000円で9.7%となっています。
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投稿者の本音
- 自分の年収は不満に感じている。 500万円貰えないと満足できない。
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- 勤務時間、残業時間、勤務制度について
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残業代を申請しにくい環境である。
プロジェクト予算がないと残業申請がしづらい状況。アサインされているプロジェクトが採算ギリギリだともっとつらい - 福利厚生について
- アクセンチュアのカフェテリアプランを使っていろいろできるのは大きい。また、いろいろな研修がうけられう
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給基本給 時間外手当 役職手当 資格手当 円
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住宅手当 家族手当 通勤手当 その他手当 月給合計 円
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賞
与定期賞与(1回計) インセンティブ賞与 決算賞与 賞与(ボーナス)
合計円
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勤
務総残業時間 サービス残業 休日出勤 所定労働時間 月 時間
月 時間
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1日 時間/週
日
- 年
収 万円
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投稿者の本音
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自分の年収は
に感じている。
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- 勤務時間、残業時間、勤務制度について
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- 年
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給基本給 時間外手当 役職手当 資格手当 円
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住宅手当 家族手当 通勤手当 その他手当 月給合計 円
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与定期賞与(1回計) インセンティブ賞与 決算賞与 賞与(ボーナス)
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務総残業時間 サービス残業 休日出勤 所定労働時間 月 時間
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収 万円
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投稿者の本音
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自分の年収は
に感じている。
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- 勤務時間、残業時間、勤務制度について
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給基本給 時間外手当 役職手当 資格手当 円
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住宅手当 家族手当 通勤手当 その他手当 月給合計 円
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与定期賞与(1回計) インセンティブ賞与 決算賞与 賞与(ボーナス)
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務総残業時間 サービス残業 休日出勤 所定労働時間 月 時間
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投稿者の本音
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自分の年収は
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- 勤務時間、残業時間、勤務制度について
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与定期賞与(1回計) インセンティブ賞与 決算賞与 賞与(ボーナス)
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務総残業時間 サービス残業 休日出勤 所定労働時間 月 時間
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与定期賞与(1回計) インセンティブ賞与 決算賞与 賞与(ボーナス)
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務総残業時間 サービス残業 休日出勤 所定労働時間 月 時間
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与定期賞与(1回計) インセンティブ賞与 決算賞与 賞与(ボーナス)
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務総残業時間 サービス残業 休日出勤 所定労働時間 月 時間
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給基本給 時間外手当 役職手当 資格手当 円
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与定期賞与(1回計) インセンティブ賞与 決算賞与 賞与(ボーナス)
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務総残業時間 サービス残業 休日出勤 所定労働時間 月 時間
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自分の年収は
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- 勤務時間、残業時間、勤務制度について
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給基本給 時間外手当 役職手当 資格手当 円
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与定期賞与(1回計) インセンティブ賞与 決算賞与 賞与(ボーナス)
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務総残業時間 サービス残業 休日出勤 所定労働時間 月 時間
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- 勤務時間、残業時間、勤務制度について
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株式会社ソピア年収・給与の口コミ
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報酬については、業界内でも標準に位置するのではないかとかんがえられる。ただし年度末の決算賞与の比率が多いため、業績が悪く ... 年収・給与の口コミの続きを読む
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外資に吸収され、報酬がさがりました。外資は、かなり有名な企業で、英語は必須です。
ランクに応じてスキルが決められており ... 年収・給与の口コミの続きを読む -
年収・給与の口コミ
評価制度があり、毎年自身で売上やスキルアップなどの目標決めて、決算時期に上司が評価する。その上で、業績評価が決まり、賞与 ... 年収・給与の口コミの続きを読む