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レポート数 441 件
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株式会社ツルハ総合評価・スコア（働きやすさ・平均年収・残業時間）
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株式会社ツルハ年収・給与の統計データ（年収データ対象：29人）
- 職種別平均年収
- 年代別平均年収
- 職種&年代別平均年収
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職種別平均年収
職種 平均年収 営業 277万円 店舗スタッフ・バイヤー 398万円 職種 平均年収 医療専門職 524万円 -
年代別平均年収
年代 20代 30代 40代 50代 平均年収 353万円 564万円 - - -
職種&年代別平均年収
職種 年代 平均年収 営業 20代 277万円 30代 - 40代 - 50代 - 店舗スタッフ・バイヤー 20代 347万円 30代 579万円 40代 - 50代 - 職種 年代 平均年収 医療専門職 20代 542万円 30代 - 40代 - 50代 -
年収分布
株式会社ツルハの評判・口コミ
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株式会社ツルハ 出世についての評判・口コミ
出世の評判・口コミを読む -
株式会社ツルハ 退職理由についての評判・口コミ
退職理由の評判・口コミを読む業務量が多く、特にサービス残業が頻繁に発生する点が気になります。従業員の数が足りていないため、一人ひとりの負担が大きくなりがちです。通し勤務もあり、体力的に厳しいと感じることがあります。しかし、職場の人間関係は良好で、同僚たちは親切で協力的です。お客様を第一に考える姿勢が求められますが、時には業務のための業務になってしまうことも。改善が必要な点は多いですが、働く環境としては悪くない部分もあります。
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株式会社ツルハ 年収・給与についての評判・口コミ
年収・給与の評判・口コミを読む勤務時間に関しては、基本的に定時で帰れる環境が整っています。残業を求められることもありますが、断ることができ、無理に強制されることはありません。ただし、棚卸しの時期には長時間の勤務が避けられないこともあります。
給与や評価制度については、スーパーバイザーの判断に大きく依存している印象です。配属先の店舗の忙しさや売上によって評価が変わるため、必ずしも実力が正当に評価されるとは限りません。特に薬剤師の場合、地方勤務で手当が増えることがあるため、奨学金返済を考えている人にはメリットがあるかもしれません。
全体として、実力主義の側面が強いですが、評価の透明性や公平性に関しては改善の余地があると感じます。
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株式会社ツルハ 働く環境についての評判・口コミ
働く環境の評判・口コミを読む転勤がある場合、会社が家賃の60%を負担してくれる借り上げ社宅制度が利用できるため、住居費を抑えることができます。ただし、首都圏では住宅手当がないという話もあり、条件が厳しくなっている印象です。全国転勤を受け入れると、月に1万円の手当が支給され、登録販売者の資格を持っているとさらに1万円が加算されるため、他のドラッグストアと比べて給与面でのメリットがあります。通勤手当はしっかりと支給され、退職金制度の代わりにidecoへの会社負担があるのも特徴です。しかし、副業は禁止されているため、収入を増やす手段は限られています。オフィスの立地については、なぜこの場所に？と思うようなところもあり、改善の余地があると感じます。
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株式会社ツルハ 残業・休日出勤についての評判・口コミ
残業・休日出勤の評判・口コミを読む有給休暇は法律で定められた日数をしっかりと取得できる点は評価できますが、休暇の調整は難しいです。特にお盆や年末年始は、パートやアルバイトの方が休むため、社員は出勤が求められることが多いです。勤務時間は基本的に固定されていますが、欠員が出た場合には、休日でも出勤が必要になることがあります。多様な働き方の支援は限定的で、副業は禁止されていますし、そもそも副業をする余裕もないのが現状です。人員が揃っている日であれば早帰りが可能な場合もありますが、全体的に柔軟性には欠ける印象です。
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株式会社ツルハ 営業についての評判・口コミ
営業の評判・口コミを読む入社してみると、業務の進め方が少し古風に感じられることがありました。特に、シフトの組み方は固定的で、5時間のシフト内で品出しやレジ業務を1時間ごとに交代するのが基本です。夜間にレジ業務だけを担当する短時間シフトもありますが、そうした柔軟な働き方はあまり一般的ではないようです。入社前に期待していた柔軟な働き方とは少し異なり、昭和的な職場文化が残っている印象を受けました。業務自体はシンプルで、慣れればスムーズにこなせますが、もう少し現代的なシフト管理が導入されると、働きやすさが向上するのではないかと感じます。
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技術の評判・口コミを読む
入社して感じたのは、業務の進行がスムーズであることです。細かく設定されたマニュアルやルールがあり、それに従って仕事を進めるため、無駄なトラブルが少ないです。社員だけでなく、パートやアルバイトの方々への教育も丁寧で、安心して働ける環境が整っています。
一方で、商品展開に関しては改善の余地があります。特に化粧品の新商品や流行商品については、店頭に並ぶタイミングが遅れがちで、トレンドに敏感な若い世代には物足りなさを感じるかもしれません。高齢者向けの商品が多く、接客を重視するスタイルが主流です。
また、日々の業務では顧客を増やすための戦略を考え、実行することが求められます。体力が必要な場面も多く、接客が好きで行動力のある人には向いている職場だと思います。全体的に体育会系の雰囲気があり、活気のある職場環境です。
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管理部門の評判・口コミを読む
入社前に期待していた以上に、早い段階で責任ある役割を任されることが多いです。特に、夜間のシフトでは少人数での運営が求められるため、迅速な対応力が必要です。転職を決めた理由は、接客を重視する大手チェーンでの経験を積みたかったからです。登録販売者の資格や前職での経験を評価してもらえたのも大きな決め手でした。
接客に関しては、医薬品や健康食品だけでなく、化粧品の知識も求められることがあります。入社時にすべての知識が必要なわけではありませんが、学ぶ意欲は重要です。店長になると、月間目標の達成に対するプレッシャーが増します。地域によっては職場環境に差があり、パワハラの話も耳にすることがありますので、注意が必要です。全体として、成長の機会は多いですが、環境に左右される部分もあるため、慎重な判断が求められます。
株式会社ツルハ社員の年収・給与明細を紹介
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月
給基本給 時間外手当 役職手当 資格手当 210,000円 10,000円 0円 110,000円 住宅手当 家族手当 通勤手当 その他手当 月給合計 0円 0円 10,000円 10,000円 350,000円 賞
与定期賞与（2回計） インセンティブ賞与 決算賞与（0回計） 賞与(ボーナス)
合計800,000円 0円 0円 800,000円 勤
務総残業時間 サービス残業 休日出勤 所定労働時間 月1時間 月0時間 月0日 1日8時間 / 週5日 - 年
収 - 500万円
- みなし残業制度：
- なし
- 月給350,000円の内訳
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基本給 210,000円 時間外手当 10,000円 時間外手当以外の手当 130,000円 月給350,000円の内訳として、基本給が210,000円で60％、時間外手当が10,000円で2.9％、時間外手当以外の手当が130,000円で37.1％となっています。
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投稿者の本音
- 自分の年収は満足に感じている。
- 年
株式会社ツルハ転職・中途採用面接
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[株式会社ツルハ]20代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署：店長候補
- 職種：店長
- 2014年度
選考期間：1週間応募応募時の年収
300万円入社入社後の年収
420万円面接官にされた印象的な質問と回答（面接官：役員）
この会社で働きたい理由はなんですか？
貴社はドミナント戦略をとり地域のお客様の利便性にドラッグストア業界の中で貢献しております。私自身、薬の販売が好きなので貴社でならお客様の為に貢献できる環境だと考え応募致しました。
投稿者からのアドバイス（応募理由、応募準備、面接プロセスなど）
面接準備として企業の概要、自社の商品であるプライベートブランド商品や店舗数、経営理念などを把握し、応募理由として経営理念に沿った理由を述べ、これからの戦略性や企業の強みなどを質問し、その業界について興味があるように準備した。