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レポート数 252 件
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大和リビング株式会社総合評価・スコア（働きやすさ・平均年収・残業時間）
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大和リビング株式会社年収・給与の統計データ（年収データ対象：28人）
- 職種別平均年収
- 年代別平均年収
- 職種&年代別平均年収
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職種別平均年収
職種 平均年収 営業 457万円 不動産専門職 406万円 職種 平均年収 その他 289万円 -
年代別平均年収
年代 20代 30代 40代 50代 平均年収 400万円 513万円 236万円 - -
職種&年代別平均年収
職種 年代 平均年収 営業 20代 428万円 30代 563万円 40代 - 50代 - 不動産専門職 20代 395万円 30代 482万円 40代 - 50代 - 職種 年代 平均年収 その他 20代 - 30代 - 40代 272万円 50代 -
年収分布
大和リビング株式会社の評判・口コミ
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大和リビング株式会社 出世についての評判・口コミ
出世の評判・口コミを読む -
大和リビング株式会社 退職理由についての評判・口コミ
退職理由の評判・口コミを読む管理業務に携わる中で、入居者や物件オーナー、仲介業者、修繕業者との調整が求められるため、時に板挟みになることがあります。特にリフォーム関連の業務に力を入れている部署では、入居率の向上だけでなく、リフォームの受注数も追求しなければならず、業務が多岐にわたります。そのため、守りの業務が中心となり、攻めの姿勢で新しいことに挑戦する余裕がなかなか持てません。結果として、個人の成長を実感しにくい環境にあると感じています。業務量の調整や効率化が進めば、より多くの挑戦が可能になるのではないかと思います。
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大和リビング株式会社 年収・給与についての評判・口コミ
年収・給与の評判・口コミを読む給与面では、月給が低めに設定されており、生活費を賄うためには残業が必要になることが多いです。体力的に厳しいと感じることもありますが、その分、賞与は高めで、まとまった金額を受け取ることができるため、将来的な大きな買い物にも備えられます。資格手当はありますが、他社と比較すると少し物足りない印象です。評価制度に関しては、年功序列の傾向が強く、実力よりも勤続年数が重視されるように感じました。全体的に、給与面での不満はあるものの、賞与の高さがその一部を補っている印象です。
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大和リビング株式会社 働く環境についての評判・口コミ
働く環境の評判・口コミを読む社内のシステムが複雑化しており、現場のスタッフはその対応に追われている印象があります。特に本部からの指示が多岐にわたるため、現場の負担が増していると感じます。一方で、職場の人間関係は比較的良好で、上下関係に関係なく意見を交わしやすい雰囲気があるのは救いです。ただし、管理職の対応にはばらつきがあり、支店ごとに運営方法が異なるため、統一感に欠ける部分も見受けられます。全国的に一貫した方針が求められる場面も多く、改善の余地があると感じます。全体として、働きやすさには課題が残るものの、コミュニケーションのしやすさは魅力の一つです。
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大和リビング株式会社 残業・休日出勤についての評判・口コミ
残業・休日出勤の評判・口コミを読む緊急対応が求められることが多く、休日でも携帯が鳴ることがしばしばあります。特に営業職では、休みの日でも社用携帯に問い合わせが入るため、完全に仕事から離れるのは難しいです。無給での対応が発生することもあり、休暇中に仕事が増えることもあります。一方で、残業はあるものの、最終退勤時間が決まっており、自分のペースで業務を進めれば定時退社も可能です。仕事を持ち帰ることはなく、休日は基本的にしっかりと休める環境です。ただし、連休が少ない点は改善の余地があります。全体として、業務の裁量が大きい分、自己管理が求められる職場です。
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大和リビング株式会社 営業についての評判・口コミ
営業の評判・口コミを読むボーナス制度は魅力的ですが、所長の判断により金額が大きく変動するため、評価基準としてはやや不安定な印象を受けます。営業所の業績が年収に直結するため、成績の良い営業所に配属されると、特に20代では同年代と比べて高い給与を得られる可能性があります。家賃補助が充実しており、営業職ではマイカー通勤の場合、毎月3万円程度の手当が支給されるのも嬉しいポイントです。全体として、業績に応じた報酬が得られる環境ですが、評価の透明性が向上すれば、より働きやすい職場になると感じます。
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技術の評判・口コミを読む
営業職の女性は少なく、体力的な負担が大きいと感じることが多いです。新卒で入社しても、数年で退職するケースが目立ちます。一方で、内勤の職場は女性が多く、和やかな雰囲気で働きやすい印象です。休暇中でも社用携帯を持ち歩く必要があり、緊急時には対応が求められるため、完全に仕事から離れるのは難しいです。出産や育児をしながら働く女性は少なく、両立が難しい環境かもしれません。職場のサポート体制が整えば、もっと多くの女性が長く働けるのではないかと感じます。
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管理部門の評判・口コミを読む
資格取得に関しては、会社からのサポートが充実しています。資格を持っていない社員には、業務時間内での勉強が許可されることもあり、資格取得を目指す環境が整っています。しかし、すでに資格を持っている社員にとっては、勉強時間が与えられる同僚との間に不公平感を感じることもあります。資格取得の重要性が強調されるため、プレッシャーを感じることもありますが、キャリアアップを目指すには良い機会です。資格取得を通じて、スキルアップやキャリアの幅を広げることができるので、前向きに取り組む価値はあると思います。
大和リビング株式会社社員の年収・給与明細を紹介
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月
給基本給 時間外手当 役職手当 資格手当 230,000円 60,000円 0円 0円 住宅手当 家族手当 通勤手当 その他手当 月給合計 30,000円 0円 10,000円 0円 330,000円 賞
与定期賞与（2回計） インセンティブ賞与 決算賞与（0回計） 賞与(ボーナス)
合計1,400,000円 0円 0円 1,400,000円 勤
務総残業時間 サービス残業 休日出勤 所定労働時間 月150時間 月100時間 月4日 1日8時間 / 週5日 - 年
収 - 536万円
- みなし残業制度：
- なし
- 月給330,000円の内訳
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基本給 230,000円 時間外手当 60,000円 時間外手当以外の手当 40,000円 月給330,000円の内訳として、基本給が230,000円で69.7％、時間外手当が60,000円で18.2％、時間外手当以外の手当が40,000円で12.1％となっています。
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投稿者の本音
- 自分の年収はとても不満に感じている。 700万円貰えないと満足できない。
- 年
大和リビング株式会社転職・中途採用面接
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30代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署：営業
- 職種：営業
- 2015年度
選考期間：2週間応募応募時の年収
450万円入社入社後の年収
500万円面接官にされた印象的な質問と回答（面接官：役員、管理部門）
ストレスにつよい？
私は、営業にて長年勤めてきたので、ストレスには、強いです。とにかくポジティブに考える話を巧みに話すと良いです。
投稿者からのアドバイス（応募理由、応募準備、面接プロセスなど）
大手ハウスメーカーの地盤があるため、仕事がしやすい。今までの自分の経験をどのように役立てれるかを、組み立てて落ち着いて話すと良いです。どんどん、積極的に質問したりして、意欲をしめすと採用されやすいと思います。