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大阪府×食料品業界の企業 営業による労働時間の満足度ランキング【転職・就職に役立つ】
キャリコネに登録されている大阪府 食料品業界の企業の、営業の評価による労働時間の満足度ランキングです。キャリコネは、転職・就活に役立つ企業の年収・評判・求人情報を提供しています。60万以上の登録企業から気になる企業の社員が投稿した情報をチェック！
労働時間の長さに対して社員がどれだけ満足しているかの点数です。労働時間のわりに給与は少ない、作業効率が悪いままだから残業になる、などの理由で満足度が低い傾向があります。営業には、代理店営業・パートナーセールス、内勤営業・カウンターセールス、海外営業、ルートセールス、コンサルティング営業、企画営業、法人営業、MR、プリセールス・セールスエンジニア、テレホンオペレーター、外商、アカウントエクゼクティブなどによる投稿データが含まれています。大阪は、大阪府の工業生産に占める中小企業の割合は65％ですが、小規模でも技術力の高さで世界的シェアを誇る会社が少なくありません。産業別の就業者数では、卸売業・小売業、製造業、医療・福祉が多くなっています。食料品には、小麦粉・油・調味料などの食品原料、パン・菓子・冷凍食品などの加工食品、ビール・清涼飲料水などの飲料を開発・製造している企業があります。景気の変動を比較的受けにくい業界といわれます。研究や商品開発、生産、営業・販売の仕事があります。
労働時間の満足度などの評価の他、地域・業界・投稿者属性（職種年齢など）で絞り込んで、条件に合った企業を探すことができます。説明をもっと読む
評価点は営業の平均値になります。-
- 食料品
- 大阪府大阪市北区梅田2丁目4番9号
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ライバル企業の口コミ
いい会社だと思います。交流はありますがが、とてもいい人が多いです。
広告宣伝が上手く、とくにギフト商品のCMはこちらがうらやましくなるくら... ライバル企業の口コミの続きを見る
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- 食料品
- 大阪府大阪市東住吉区住道矢田4丁目6番41号
- 働く環境の口コミ かなり緩い社風なのでそんなに厳しく働かなければいけないような雰囲気はない。逆にみんなこんなぬるい働きぶりで業績が心配になる。 働く環境の口コミの続きを見る
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- 食料品
- 大阪府大阪市西淀川区歌島4丁目6番5号
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働く環境の口コミ
福利厚生は自前の社宅はほとんとなく、転勤者の場合は借り上げ社宅に
なるようです。契約保養所のあるようですが、あまり利用されている感じではあ... 働く環境の口コミの続きを見る
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- 食料品
- 大阪府泉佐野市住吉町1番地
- 働く環境の口コミ 福利厚生はしっかりとしている。カフェテリアプランがあり、年間12万ポイント使用可能になっています。労働組合もあり、保険や財形等もあるので福利... 働く環境の口コミの続きを見る
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- 食料品
- 大阪府大阪市 北区茶屋町19-19 アプローズタワー18F
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残業・休日出勤の口コミ
残業は部署によって異なるが、リーダークラスでなければ月30時間を超えることはあまりなく、平日の夜に予定を入れている社員もたくさんいます。
... 残業・休日出勤の口コミの続きを見る
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- 食料品
- 大阪府東大阪市御厨栄町1丁目5番7号
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やりがいの口コミ
食品に関心があれば面白いと思う。幅広い商品群から提案できる。提案の自由度も高く、自ら考えた企画が具現化することにやりがいを感じます。
社内... やりがいの口コミの続きを見る
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- 食料品
- 大阪府豊中市新千里西町1丁目2番2号
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長所・短所の口コミ
小売業ということもあり、店舗間での人員不足というのは、どの店でも感じられます。
働き方改革で実際働いている人の働き方が管理される中で、少し... 長所・短所の口コミの続きを見る
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- 食料品
- 大阪府大阪市淀川区西中島４丁目１番１号
- 残業・休日出勤の口コミ 残業は必要があれば行いますが、必要無ければどんどん帰ってもいい状況でした。残業削減に会社として取り組んでいたので、むしろ早く帰ることの方が評... 残業・休日出勤の口コミの続きを見る
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- 食料品
- 大阪府吹田市芳野町18番23号
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- 食料品
- 大阪府大阪市淀川区西中島4丁目1番1号
- 出世の口コミ 係長くらいまでは昇格試験は筆記試験がメインで、あとは上長からの推薦が合格条件になる。毎年夏くらいに実施され、合格すれば9月11付で昇格。 出世の口コミの続きを見る
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- 食料品
- 大阪府大阪市中央区心斎橋筋2丁目1番29号
- 残業・休日出勤の口コミ 残業時間は閑散期と繁忙期で大きく変わってきます。12月の再繁忙期の場合は朝8時に出社して夜は22時頃まで業務を行う事もあります。また祝日は休... 残業・休日出勤の口コミの続きを見る
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- 食料品
- 大阪府堺市堺区車之町西1丁1番32号
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出世の口コミ
部署異動はちょくちょく見かけるので
新しく入社しても人数がそれほど多くないぶん、すぐに溶け込めると思います 出世の口コミの続きを見る
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- 食料品
- 大阪府大阪市中央区神崎町4番12号
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働く環境の口コミ
福利厚生はほとんどありません。
30歳までは家賃補助が出ますが30日を超えると全く出なくなります。
あとの福利厚生はあるとは思います... 働く環境の口コミの続きを見る
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- 食料品
- 大阪府大阪市中央区東高麗橋1-6清水不動産ビル102・201
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年収・給与の口コミ
営業のインセンティブは一切ありません。
○○をしたら給料upなどもありません。
基本気分で決められますが報酬は基本ないでし 年収・給与の口コミの続きを見る
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- 食料品
- 大阪府豊中市三和町1丁目1番11号
- 残業・休日出勤の口コミ 製造関係者と管理職以外は休日出勤はほぼゼロだったので時に不満はありませんでした（私は研究職配属でした）。製造部の方は繁忙期(夏前)は毎日早出... 残業・休日出勤の口コミの続きを見る
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- 食料品
- 大阪府大阪市北区中之島２－２－７中之島セントラルタワー
- 退職理由の口コミ 以前に比べ、数字にうるさくはなく遅い時間まで働くことはないし、上司や仲間など人間関係は特に問題はなく休日も充実している。面白みがないというか... 退職理由の口コミの続きを見る
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- 食料品
- 大阪府八尾市旭ケ丘1丁目33
- 残業・休日出勤の口コミ 客先応援で休日出勤もあるが、代休制度もある。代休制度があるが、休暇を取れるかどうかはスケジュール次第のところがある。プライベートとのバランス... 残業・休日出勤の口コミの続きを見る
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- 食料品
- 大阪府大阪市生野区新今里3丁目3番9号
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年収・給与の口コミ
固定残業でなかったので残業すればするだけ給与も増えました。
1日7時間だったこともあって残業してもそこまで「しんどい」と思ったこともなく、... 年収・給与の口コミの続きを見る
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- 食料品
- 大阪府豊中市豊南町東4丁目5番1号
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転職後のギャップの口コミ
募集内容が全然違う
初日から募集内容と違うことをさせられて
結局仕事内容似合ったものをさせてもらったのわ1、2回しかありません。
放置... 転職後のギャップの口コミの続きを見る
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- 食料品
- 大阪府高槻市大塚町3丁目7-13
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女性の働きやすさの口コミ
自身が女性ではないが、働きやすい会社ではあると思う。
自分の部署だけかもしれないが、特に上から言われているのを目にした事もないし、マイペー... 女性の働きやすさの口コミの続きを見る
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- 食料品
- 大阪府大阪市北区梅田三丁目3番20号
- 残業・休日出勤の口コミ 営業はワークライフバランスは良いと思うがSVは休日も応援手配や自身も現場に行かなければならないので、常に携帯を持っていないとならない。また年... 残業・休日出勤の口コミの続きを見る
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- 食料品
- 大阪府大阪市西区新町3-6-10
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残業・休日出勤の口コミ
仕事量が半端ではなく、定時刻内に完結するのはほぼ不可能です。
突発事項は毎日発生するので、必然的に休日に出勤したり残業でカバーしたりしない... 残業・休日出勤の口コミの続きを見る
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- 食料品
- 大阪府大阪市此花区西九条1丁目1番60号
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- 食料品
- 大阪府柏原市河原町4-5
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- 食料品
- 大阪府大阪市 生野区林寺6丁目7-22
- 残業・休日出勤の口コミ 繁忙期は残業もありました。その時はとても苦痛でしたが、ちゃんと残業代も出るし、働いた分給料も上がるので頑張れました。カレンダー通りの出勤なの... 残業・休日出勤の口コミの続きを見る
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- 食料品
- 大阪府東大阪市高井田1-20
- 長所・短所の口コミ 風邪で休んだり、成人式の前撮りで有給を取っただけで文句を言われる。けど、イベントなどカフェの食パンを貰えるのがいい点だと思う。 長所・短所の口コミの続きを見る
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- 食料品
- 大阪府枚方市招提田近2丁目1番地3
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- 食料品
- 大阪府茨木市宇野辺1丁目1番47号
- 残業・休日出勤の口コミ 残業代は出ないが、営業として外勤費は支給いただける。残業をする人は多いが、「あまり長くいても意味がない」が上の方針で、早期退社を促す社風であ... 残業・休日出勤の口コミの続きを見る
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- 食料品
- 大阪府堺市 堺区砂道町3丁5-2
- 残業・休日出勤の口コミ よく携帯なりますお客様次第ですが。ただ仕事量は多いです。休日出勤してる人も多いかも。個人のがんばりもあるとおもいますが。。遅い時間まで仕事し... 残業・休日出勤の口コミの続きを見る
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- 食料品
- 大阪府高槻市緑町21番3号
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女性の働きやすさの口コミ
女性の比率が低いので働きやすいと思う。比率が少ないため職種などについてもかなり考慮が入っていると思われる。
キャリアは最近管理職のポストが... 女性の働きやすさの口コミの続きを見る
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