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JP7639286B2 - Information processing device and program - Google Patents
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Description

本発明は、情報処理装置及びプログラムに関する。 The present invention relates to an information processing device and a program.

従来、コンピュータ上での利用者の操作等を助けるためのヘルプ機能が知られている。このヘルプ機能では、例えば、利用者のスキルレベルに応じたヘルプ情報を表示可能にした表示情報選択装置が提案されている(例えば、特許文献1参照)。 Help functions that assist users in performing operations on a computer are known. For example, a display information selection device that can display help information according to the user's skill level has been proposed for this help function (see, for example, Patent Document 1).

特開2011-238004号公報JP 2011-238004 A

しかしながら、上記特許文献1に開示されている表示情報選択装置では、例えば、業務画面において閲覧することができる範囲が利用者ごとに設定されている場合、利用者によっては閲覧することができない範囲に関する不要なヘルプ情報についても表示がなされてしまうことがある。 However, in the display information selection device disclosed in Patent Document 1, for example, if the range that can be viewed on the business screen is set for each user, unnecessary help information related to the range that cannot be viewed by some users may be displayed.

本発明は、このような問題に鑑みてなされたものであり、個々のユーザーに応じて不要となる情報を低減したマニュアルを提供することを目的とする。 The present invention was made in consideration of these problems, and aims to provide a manual that reduces unnecessary information for individual users.

上記課題を解決するため、本発明に係る情報処理装置の一態様は、
マニュアルの閲覧要求が行われた場合に、当該閲覧要求を行ったユーザーに係る人事情報を特定する特定手段と、
前記特定手段によって特定された前記人事情報に基づいて、前記マニュアルとして予め設定された標準コンテンツに付加すべき差分コンテンツであって、前記標準コンテンツの内容を説明する情報を含む差分コンテンツを取得する取得手段と、
前記取得手段によって取得された前記差分コンテンツと前記標準コンテンツとを合成する合成手段と、
前記合成手段によって合成された合成コンテンツを前記ユーザーに対応させたマニュアルとして表示手段に表示させる表示制御手段と、
を備えることを特徴とする。
In order to solve the above problem, one aspect of the information processing device according to the present invention is
A means for identifying personnel information relating to a user who has made a request to view a manual when the request is made;
an acquisition means for acquiring differential content to be added to a standard content preset as the manual based on the personnel information identified by the identification means, the differential content including information explaining the details of the standard content;
a synthesis means for synthesizing the difference content and the standard content acquired by the acquisition means;
a display control means for displaying the composite content synthesized by the synthesis means on a display means as a manual corresponding to the user;
The present invention is characterized by comprising:

本発明によれば、個々のユーザーに応じて不要となる情報を低減したマニュアルを提供することができる。 According to the present invention, it is possible to provide a manual that reduces unnecessary information for each individual user.

本実施形態の業務支援システムの概略構成図である。1 is a schematic configuration diagram of a business support system according to an embodiment of the present invention. サーバーの機能構成を示すブロック図である。FIG. 2 is a block diagram showing the functional configuration of a server. 端末装置の機能構成を示すブロック図である。FIG. 2 is a block diagram showing a functional configuration of a terminal device. ログイン画面を示す図である。FIG. 13 illustrates a login screen. 特別アカウントが発行されたABC商事の人事部に所属する社員がサーバーにログインした場合のトップ画面を示す図である。FIG. 13 is a diagram showing a top screen displayed when an employee of the human resources department of ABC Trading who has been issued a special account logs into the server. ハテナボタンを選択する入力操作が行われたときのトップ画面を示す図である。FIG. 13 is a diagram showing a top screen when an input operation for selecting a question mark button is performed. 通常のアカウントが発行されたABC商事の生産部の社員がサーバーにログインした場合のトップ画面を示す図である。FIG. 13 shows a top screen displayed when an employee of the production department of ABC Trading Co., Ltd. who has been issued a regular account logs in to the server. ハテナボタンを選択する入力操作が行われたときのトップ画面を示す図である。FIG. 13 is a diagram showing a top screen when an input operation for selecting a question mark button is performed. 特別アカウントが発行された株式会社XYZの人事部に所属する従業員がサーバーにログインした場合のトップ画面を示す図である。FIG. 13 is a diagram showing a top screen displayed when an employee of the Human Resources Department of XYZ Corporation, who has been issued a special account, logs in to the server. ハテナボタンを選択する入力操作が行われたときのトップ画面を示す図である。FIG. 13 is a diagram showing a top screen when an input operation for selecting a question mark button is performed. マニュアル表示制御処理の制御手順を示すフローチャートである。10 is a flowchart showing a control procedure of a manual display control process. 標準コンテンツの一例を示す図である。FIG. 13 is a diagram showing an example of standard content. 差分コンテンツの一例を示す図である。FIG. 13 is a diagram illustrating an example of differential content. ABC商事の人事部に所属する五十嵐蒼衣氏用にカスタマイズされたマニュアル画面を示す図である。FIG. 13 is a diagram showing a manual screen customized for Aoi Igarashi, who belongs to the human resources department of ABC Shoji Co., Ltd. 株式会社XYZの人事部に所属する江川卓三氏用にカスタマイズされたマニュアル画面を示す図である。FIG. 13 is a diagram showing a manual screen customized for Takuzo Egawa, who belongs to the Human Resources Department of XYZ Corporation. 特別アカウントが発行されたユーザーのみが閲覧可能な「マニュアルについて(補足)」に関するマニュアル画面を示す図である。FIG. 13 is a diagram showing a manual screen regarding "About the Manual (Supplementary Information)" that can be viewed only by users who have been issued a special account. ABC商事の生産部に所属する乾晴花氏用にカスタマイズされたマニュアル画面を示す図である。FIG. 13 is a diagram showing a manual screen customized for Haruka Inui, who belongs to the production department of ABC Shoji Co., Ltd. 実施形態2のマニュアル表示制御処理の制御手順を示すフローチャートである。10 is a flowchart showing a control procedure of a manual display control process according to the second embodiment. 第2差分コンテンツの一例を示す図である。FIG. 11 is a diagram showing an example of a second difference content. ABC商事の人事部に所属する五十嵐蒼衣氏用にカスタマイズされ、更に“Present by 代理店A”というロゴが付されたマニュアル画面を示す図である。FIG. 13 is a diagram showing a manual screen customized for Ms. Aoi Igarashi, who belongs to the human resources department of ABC Trading Co., Ltd., and further showing a logo "Present by Agency A" attached thereto. (a)は通常の「その他のマニュアル」が表示されたマニュアル画面を示す図であり、(b)は変形例1の第2差分コンテンツを合成した「その他のマニュアル」が表示されたマニュアル画面の一例を示す図である。FIG. 1A is a diagram showing a manual screen on which a normal “Other Manuals” is displayed, and FIG. 1B is a diagram showing an example of a manual screen on which an “Other Manuals” synthesized with the second differential content of variant example 1 is displayed. 変形例2の第2差分コンテンツを合成した「働き方スコアのマニュアル」が表示されたマニュアル画面の一例を示す図である。FIG. 13 is a diagram showing an example of a manual screen on which a “work style score manual” obtained by combining the second differential content of the modified example 2 is displayed. 変形例2の第2差分コンテンツを合成した「働き方スコアのマニュアル」が表示されたマニュアル画面の一例を示す図である。FIG. 13 is a diagram showing an example of a manual screen on which a “work style score manual” obtained by combining the second differential content of the modified example 2 is displayed. 健康診断アンケート画面を示す図である。FIG. 13 is a diagram showing a health checkup questionnaire screen. (a)は変形例3の第2差分コンテンツを合成した「健康診断アンケートのマニュアル」が表示されたマニュアル画面を示す図であり、(b)は通常の「健康診断アンケートのマニュアル」が表示されたマニュアル画面を示す図である。1A is a diagram showing a manual screen on which a “Manual for Health Checkup Questionnaire” synthesized with the second differential content of variant example 3 is displayed, and FIG. 1B is a diagram showing a manual screen on which a normal “Manual for Health Checkup Questionnaire” is displayed. 変形例4の第2差分コンテンツを合成した「その他のマニュアル」が表示されたマニュアル画面の一例を示す図である。FIG. 13 is a diagram showing an example of a manual screen on which “other manuals” into which second differential contents of Modification Example 4 are combined are displayed.

以下に、本発明について、図面を用いて具体的な態様を説明する。 Specific embodiments of the present invention are described below with reference to the drawings.

〔実施形態1〕
<業務支援システムの構成>
まず、図1を参照して、本実施形態の構成を説明する。図1は、本実施形態の業務支援システム100の概略構成図である。
[Embodiment 1]
<Configuration of business support system>
First, the configuration of this embodiment will be described with reference to Fig. 1. Fig. 1 is a schematic diagram of a task support system 100 of this embodiment.

業務支援システム100は、クライアントである会社組織等の団体ごとに、当該団体に所属する人員の健康の維持・増進と当該団体の業務効率の向上を図る健康経営を支援するシステムである。以下では、業務支援システム100による健康経営の支援の対象として、複数の社員で構成される会社を例に挙げて説明するが、これに限定する趣旨ではなく、業務支援システム100は、複数の人員で構成される団体を健康経営の支援の対象とすることができる。 The business support system 100 is a system that supports health management for each client organization, such as a company, in maintaining and improving the health of employees belonging to that organization and improving the business efficiency of that organization. In the following, a company made up of multiple employees will be used as an example of a target for health management support by the business support system 100, but this is not intended to be limiting, and the business support system 100 can support any organization made up of multiple personnel with health management.

図1に示すように、業務支援システム100は、サーバー(情報処理装置)1と、複数の端末装置2と、を備える。サーバー1と端末装置2とは通信ネットワークNを介して情報通信可能に接続される。 As shown in FIG. 1, the business support system 100 includes a server (information processing device) 1 and multiple terminal devices 2. The server 1 and the terminal devices 2 are connected to each other via a communication network N so that they can communicate with each other.

サーバー1は、例えば、クラウド上のサーバーであり、上述の健康経営を支援するための健康経営ソリューションを提供する。 Server 1 is, for example, a server on the cloud, and provides a health management solution to support the above-mentioned health management.

端末装置2は、例えば、業務支援システム100を導入した会社の社員が使用する端末装置である。この端末装置2としては、例えば、ノートPC(Personal Computer)、デ
スクトップPC等が挙げられる。なお、これに限定されず、スマートフォン、タブレットPC、携帯電話機、PDA(Personal Digital Assistant)であってもよい。
The terminal device 2 is, for example, a terminal device used by an employee of a company that has introduced the business support system 100. Examples of the terminal device 2 include a notebook PC (Personal Computer) and a desktop PC. However, the terminal device 2 is not limited to these and may also be a smartphone, a tablet PC, a mobile phone, or a PDA (Personal Digital Assistant).

通信ネットワークNは、例えば、インターネットであるものとするが、LAN(Local Area Network)等、他のネットワークとしてもよい。 The communication network N is, for example, the Internet, but may be another network such as a LAN (Local Area Network).

<サーバーの構成>
次に、図2を参照して、サーバー1の機能構成について説明する。図2は、サーバー1の機能構成を示すブロック図である。
<Server configuration>
Next, the functional configuration of the server 1 will be described with reference to Fig. 2. Fig. 2 is a block diagram showing the functional configuration of the server 1.

図2に示すように、サーバー1は、CPU(Central Processing Unit)11と、RA
M(Random Access Memory)12と、記憶部13と、操作部14と、表示部15と、通信部16と、を備える。サーバー1の各部は、バス17を介して接続されている。
As shown in FIG. 2, the server 1 includes a CPU (Central Processing Unit) 11 and a RA
The server 1 includes a random access memory (M) 12, a storage unit 13, an operation unit 14, a display unit 15, and a communication unit 16. The various units of the server 1 are connected to each other via a bus 17.

CPU(特定手段、取得手段、合成手段、表示制御手段、カスタマイズ手段)11は、サーバー1の各部を制御するプロセッサである。CPU11は、記憶部13に記憶されているシステムプログラム及びアプリケーションプログラムのうち、指定されたプログラムを読み出してRAM12に展開し、当該プログラムに従って各種処理を実行する。 The CPU 11 (identification means, acquisition means, synthesis means, display control means, customization means) is a processor that controls each part of the server 1. The CPU 11 reads out a specified program from among the system programs and application programs stored in the storage unit 13, expands it in the RAM 12, and executes various processes according to the program.

RAM12は、例えば、揮発性のメモリであり、CPU11により読み出された各種のプログラムやデータを一時的に格納するワークエリアを有する。 RAM 12 is, for example, a volatile memory, and has a work area for temporarily storing various programs and data read by CPU 11.

記憶部13は、例えば、HDD(Hard Disk Drive)、SSD(Solid State Drive)、EEPROM(Electrically Erasable Programmable Read Only Memory)などにより構
成される。記憶部13には、CPU11で実行されるシステムプログラム、Webサーバプログラム等のアプリケーションプログラム、これらのプログラムの実行に必要なデータ等が記憶されている。
The storage unit 13 is configured by, for example, a hard disk drive (HDD), a solid state drive (SSD), an electrically erasable programmable read only memory (EEPROM), etc. The storage unit 13 stores system programs executed by the CPU 11, application programs such as a web server program, data necessary for executing these programs, etc.

また、記憶部13には、人事データベース、勤怠データベース、健康診断データベース等が記憶されている。
人事データベースは、健康経営の支援の対象であるクライアントごとに、各ユーザーの人事に関する各種情報(例えば、社員番号、所属、年齢、性別、雇用区分、役職、資格、等級、職種など)が蓄積されているデータ群である。
勤怠データベースは、クライアントごとに、各ユーザーの勤務状況に関する各種情報(例えば、出勤日数、残業時間、休出回数、遅刻回数、早退回数、有休日数、欠勤日数、休職日数、休職日、退職日など)が蓄積されているデータ群である。
健康診断データベースは、クライアントごとに、各ユーザーが受診した健康診断の結果に関する各種情報が蓄積されているデータ群である。
なお、人事データベース、勤怠データベース及び健康診断データベースは、通信部16を介して通信可能に接続された他のファイルサーバ等に記憶されていても良い。
The storage unit 13 also stores a personnel database, a work attendance database, a health checkup database, and the like.
The personnel database is a collection of data that accumulates various personnel information for each user (e.g., employee number, affiliation, age, gender, employment category, position, qualifications, grade, job type, etc.) for each client who is receiving health management support.
The attendance database is a collection of data that stores various information about each user's work status for each client (e.g., number of days worked, overtime hours, number of days taken off, number of times late, number of times leaving early, number of paid holidays, number of days absent, number of days off work, days off work, retirement date, etc.).
The health checkup database is a data set that stores various information about the results of health checkups taken by each user for each client.
The personnel database, attendance database, and health checkup database may be stored in another file server or the like that is communicatively connected via the communication unit 16 .

操作部14は、例えば、キーボード等のキー入力部と、マウス等のポインティングデバイスと、を有している。操作部14は、キー入力及び位置入力を受け付け、その操作情報をCPU11に出力する。 The operation unit 14 has, for example, a key input unit such as a keyboard and a pointing device such as a mouse. The operation unit 14 accepts key input and position input, and outputs the operation information to the CPU 11.

表示部15は、LCD(Liquid Crystal Display)、EL(Electro Luminescence)ディスプレイ等で構成され、CPU11から指示された表示情報に従い各種表示を行う。 The display unit 15 is composed of an LCD (Liquid Crystal Display), an EL (Electro Luminescence) display, etc., and performs various displays according to the display information instructed by the CPU 11.

通信部16は、例えば、ネットワークカード等により構成されている。通信部16は、通信ネットワークNに通信接続されて、通信ネットワークN上の機器(例えば、端末装置2等)との通信を行う。 The communication unit 16 is configured, for example, by a network card. The communication unit 16 is communicatively connected to the communication network N and communicates with devices (for example, the terminal device 2, etc.) on the communication network N.

<端末装置の構成>
次に、図3を参照して、端末装置2の機能構成について説明する。図3は、端末装置2の機能構成を示すブロック図である。
<Configuration of Terminal Device>
Next, the functional configuration of the terminal device 2 will be described with reference to Fig. 3. Fig. 3 is a block diagram showing the functional configuration of the terminal device 2.

図3に示すように、端末装置2は、CPU21と、RAM22と、記憶部23と、操作部24と、表示部25と、無線通信部26と、を備える。端末装置2の各部は、バス27を介して接続されている。 As shown in FIG. 3, the terminal device 2 includes a CPU 21, a RAM 22, a storage unit 23, an operation unit 24, a display unit 25, and a wireless communication unit 26. The components of the terminal device 2 are connected via a bus 27.

CPU21は、端末装置2の各部を制御するプロセッサである。CPU21は、記憶部23に記憶されているシステムプログラム及びアプリケーションプログラムのうち、指定されたプログラムを読み出してRAM22に展開し、当該プログラムに従って各種処理を実行する。例えば、CPU21は、ブラウザなどの情報表示入力プログラムを実行して、操作部24に対するユーザーの入力操作の内容に基づく情報を無線通信部26によりサーバー1に送信させたり、サーバー1から受信した情報を表示部25に表示させたりする。 The CPU 21 is a processor that controls each part of the terminal device 2. The CPU 21 reads out a specified program from among the system programs and application programs stored in the storage unit 23, expands it in the RAM 22, and executes various processes in accordance with the program. For example, the CPU 21 executes an information display input program such as a browser, transmits information based on the contents of the user's input operation on the operation unit 24 to the server 1 via the wireless communication unit 26, and displays information received from the server 1 on the display unit 25.

RAM22は、例えば、揮発性のメモリであり、CPU21により読み出された各種のプログラムやデータを一時的に格納するワークエリアを有する。 RAM 22 is, for example, a volatile memory, and has a work area for temporarily storing various programs and data read by CPU 21.

記憶部23は、例えば、HDD、SSD、EEPROM、フラッシュメモリなどにより構成される。記憶部23には、CPU21で実行されるシステムプログラムやブラウザ等のアプリケーションプログラム、これらのプログラムの実行に必要なデータ等が記憶されている。 The storage unit 23 is composed of, for example, a HDD, SSD, EEPROM, flash memory, etc. The storage unit 23 stores system programs executed by the CPU 21, application programs such as a browser, and data necessary for executing these programs.

操作部24は、例えば、キーボード等のキー入力部と、マウス等のポインティングデバイスと、を有している。操作部24は、キー入力及び位置入力を受け付け、その操作情報をCPU21に出力する。 The operation unit 24 has, for example, a key input unit such as a keyboard and a pointing device such as a mouse. The operation unit 24 accepts key input and position input, and outputs the operation information to the CPU 21.

表示部(表示手段)25は、LCD、ELディスプレイ等で構成され、CPU21から指示された表示情報に従い各種表示を行う。 The display unit (display means) 25 is composed of an LCD, an EL display, etc., and displays various information according to the display information instructed by the CPU 21.

無線通信部26は、例えば、アンテナ、変復調回路、信号処理回路等により構成されている。無線通信部26は、通信ネットワークNに接続されている基地局やアクセスポイント等と無線電波により情報の送受信を行い、通信ネットワークN上の機器(例えば、サーバー1等)との通信を行う。 The wireless communication unit 26 is composed of, for example, an antenna, a modulation/demodulation circuit, a signal processing circuit, etc. The wireless communication unit 26 transmits and receives information via radio waves to and from base stations and access points connected to the communication network N, and communicates with devices on the communication network N (for example, server 1, etc.).

《業務支援システムの動作》
図4は、サーバー1へのログインを行うためのログイン画面31を示す図である。
ログイン画面31は、端末装置2においてブラウザのプログラムが実行され、サーバー1へのログインを行うための所定のウェブサイトにアクセスした場合に表示部25に表示される画面である。ログイン画面31では、ログインに使用するログインIDを入力するテキストボックス311と、パスワードを入力するテキストボックス312と、ログインボタン313と、が設けられている。
<<Operation of the Business Support System>>
FIG. 4 is a diagram showing a login screen 31 for logging in to the server 1. As shown in FIG.
The login screen 31 is a screen that is displayed on the display unit 25 when a browser program is executed on the terminal device 2 and a specific website for logging in to the server 1 is accessed. The login screen 31 is provided with a text box 311 for inputting a login ID used for logging in, a text box 312 for inputting a password, and a login button 313.

端末装置2の操作部24に対する入力操作により、テキストボックス311にユーザーのログインIDが入力され、テキストボックス312にパスワードが入力され、この状態でログインボタン313を選択する入力操作が行われると、入力された認証情報がサーバー1に送信されて、サーバー1に登録されている認証情報と照合される。入力された認証情報が、登録されているいずれかのアカウントの認証情報と一致した場合には、サーバー1のCPU11により、当該アカウントでのサーバー1へのログイン処理が行われてログインセッションが開始される。ここで、本実施形態の業務支援システム100では、通常のアカウントとは別に、特定のユーザー(例えば、人事部に所属する社員(人事管理者))に対して発行される特別アカウントが設けられている。 When an input operation is performed on the operation unit 24 of the terminal device 2 to input a user's login ID into the text box 311, input a password into the text box 312, and select the login button 313 in this state, the input authentication information is sent to the server 1 and compared with the authentication information registered on the server 1. If the input authentication information matches the authentication information of any registered account, the CPU 11 of the server 1 performs a login process to the server 1 using that account, and a login session is started. Here, in the business support system 100 of this embodiment, in addition to normal accounts, special accounts are provided that are issued to specific users (for example, employees belonging to the human resources department (human resources manager)).

図5は、上述の特別アカウントが発行されたABC商事の人事部に所属する社員(例えば、五十嵐蒼衣氏)がサーバー1にログインした場合のトップ画面(マイダッシュボード画面)32を示す図である。 Figure 5 shows the top screen (My Dashboard screen) 32 when an employee (e.g., Aoi Igarashi) belonging to the Human Resources Department of ABC Shoji, who has been issued the above-mentioned special account, logs in to server 1.

図5に示すように、トップ画面32では、「お知らせ」と「働き方」の各項目が設けられている。 As shown in FIG. 5, the top screen 32 has the sections "Announcements" and "Work Style."

「お知らせ」の項目では、人事部や健康保険組合からの告知(例えば、「健康診断を受信してください」など)が表示されるようになっている。 The "Notices" section displays notices from the human resources department or health insurance association (for example, "Please receive your health checkup information").

「働き方」の項目では、「働き方スコア」、「総労働時間」、「所定外労働時間」、「有休取得時間」、「欠勤時間」及び「休日出勤回数」の各項目に関する情報が表示されるようになっている。 In the "Working style" section, information is displayed regarding the following items: "Working style score," "Total working hours," "Overtime hours," "Hours of paid leave taken," "Hours of absence," and "Number of times working on holidays."

また、「働き方」の項目では、過去30日間ボタン321、過去90日間ボタン322、過去12ヶ月間ボタン323が設けられている。
サーバー1にログインした社員は、これらのボタン321~323のうちいずれかのボタンを選択する入力操作を行うことで、「働き方スコア」、「総労働時間」、「所定外労働時間」、「有休取得時間」、「欠勤時間」及び「休日出勤回数」の各項目に表示される情報を過去30日間の情報と、過去90日間の情報と、過去12ヶ月間の情報とに切り替えることができるようになっている。
In addition, in the "Work Style" section, a "Past 30 Days" button 321, a "Past 90 Days" button 322, and a "Past 12 Months" button 323 are provided.
An employee who logs in to server 1 can select one of these buttons 321 to 323 to switch the information displayed for each of the items "Work style score,""Total working hours,""Overtime working hours,""Hours of paid leave taken,""Hours of absence," and "Number of times worked on holidays" between information for the past 30 days, information for the past 90 days, and information for the past 12 months.

また、「働き方」の項目では、「働き方スコア」の表示領域内の右上隅にハテナボタン324が設けられている。
サーバー1にログインした社員は、ハテナボタン324を選択する入力操作を行うことで、「働き方スコア」の表示を反転させ、この「働き方スコア」の表示領域に働き方スコアの簡易マニュアルを表示することができるようになっている。
In addition, in the "Working Style" item, a question mark button 324 is provided in the upper right corner of the display area for "Working Style Score."
An employee who logs in to server 1 can invert the display of "Working Style Score" by performing an input operation to select question mark button 324, and can display a simple manual for the working style score in the display area of this "Working Style Score".

図6は、上述のハテナボタン324を選択する入力操作が行われたときのトップ画面32を示す図である。このトップ画面32では、上述のように「働き方スコア」の表示領域に働き方スコアの簡易マニュアルが表示される。この簡易マニュアル内の“マニュアル”の文字325にはリンクが埋め込まれており、サーバー1にログインした社員は、この“マニュアル”の文字325を選択する入力操作を行うことで、働き方スコアの詳細マニュアルを表示したマニュアル画面35(図14参照)を表示部25に表示することができるようになっている。 Figure 6 is a diagram showing the top screen 32 when an input operation is performed to select the question mark button 324 described above. On this top screen 32, a simple manual of the work style score is displayed in the display area for "work style score" as described above. A link is embedded in the word "manual" 325 in this simple manual, and an employee who has logged in to server 1 can perform an input operation to select the word "manual" 325 to display a manual screen 35 (see Figure 14) showing a detailed manual of the work style score on the display unit 25.

また、図6に示すトップ画面32では、「働き方スコア」の表示領域の右上隅に反転ボタン326が設けられている。
サーバー1にログインした社員は、反転ボタン326を選択する入力操作を行うことで、「働き方スコア」の表示を元の状態、すなわち図5に示す「働き方スコア」の表示態様に戻すことができるようになっている。
Furthermore, on the top screen 32 shown in FIG. 6, an inversion button 326 is provided in the upper right corner of the display area for the "Work Style Score."
An employee who has logged in to server 1 can perform an input operation to select inversion button 326 to return the display of the “Working Style Score” to its original state, i.e., the display mode of the “Working Style Score” shown in Figure 5.

また、トップ画面32では、左側に縦長のサイドバーメニューSMが設けられている。サイドバーメニューSMには、従業員タブ327のほかに、上述の特別アカウントが発行された社員がサーバー1にログインした場合にのみ表示される人事タブ328及びシステム設定タブ329が設けられている。従業員タブ327は、自己の就業状況の表示機能に関する項目や、自己の就業管理機能に関する項目、自己の目標管理機能に関する項目などで構成されたプルダウンメニュー(図示省略)を表示させるためのタブである。また、人事タブ328は、従業員検索機能に関する項目などで構成されたプルダウンメニュー(図示省略)を表示させるためのタブである。また、システム設定タブ329は、各種データのアップロード機能に関する項目などで構成されたプルダウンメニュー(図示省略)を表示させるためのタブである。 In addition, the top screen 32 has a vertically long sidebar menu SM on the left side. In addition to the employee tab 327, the sidebar menu SM has a personnel tab 328 and a system settings tab 329 that are displayed only when an employee to whom the above-mentioned special account has been issued logs in to the server 1. The employee tab 327 is a tab for displaying a pull-down menu (not shown) consisting of items related to the display function of one's own working status, items related to one's own working management function, items related to one's own goal management function, and the like. The personnel tab 328 is a tab for displaying a pull-down menu (not shown) consisting of items related to the employee search function, and the like. The system settings tab 329 is a tab for displaying a pull-down menu (not shown) consisting of items related to the upload function of various data, and the like.

また、トップ画面32では、「お知らせ」の項目の直上に本人情報照会ボタン330が設けられている。
サーバー1にログインした社員は、本人情報照会ボタン330を選択する入力操作を行うことで、当該社員の情報を表示する本人情報画面(図示省略)に遷移させることができるようになっている。
Furthermore, on the top screen 32, a personal information inquiry button 330 is provided immediately above the "Notice" item.
An employee who has logged in to server 1 can perform an input operation to select a personal information inquiry button 330 to transition to a personal information screen (not shown) that displays information about that employee.

図7は、通常のアカウントが発行されたABC商事の生産部の社員(例えば、乾晴花氏)がサーバー1にログインした場合のトップ画面33を示す図である。 Figure 7 shows the top screen 33 when an employee of the production department of ABC Trading who has been issued a regular account (for example, Haruka Inui) logs into server 1.

図7に示すように、トップ画面33は、サイドバーメニューSMに従業員タブ331のみが設けられている点を除き、上述のトップ画面32と概ね同じ構成となっている。
サーバー1にログインした社員は、「働き方スコア」の表示領域の右上隅に設けられたハテナボタン332を選択する入力操作を行うことで、上述のトップ画面32のときと同様に「働き方スコア」の表示を反転させ、この「働き方スコア」の表示領域に働き方スコアの簡易マニュアルを表示することができるようになっている。
As shown in FIG. 7, the top screen 33 has substantially the same configuration as the above-mentioned top screen 32, except that only an employee tab 331 is provided in the side bar menu SM.
An employee who has logged in to server 1 can perform an input operation to select the question mark button 332 located in the upper right corner of the "Working Style Score" display area to invert the display of "Working Style Score" in the same way as with the top screen 32 described above, and display a simple manual for the working style score in this "Working Style Score" display area.

図8は、上述のハテナボタン332を選択する入力操作が行われたときのトップ画面33を示す図である。このトップ画面33では、上述のトップ画面32のときと同様に「働き方スコア」の表示領域に働き方スコアの簡易マニュアルが表示される。この簡易マニュアル内の“マニュアル”の文字333にはリンクが埋め込まれており、サーバー1にログインした社員は、この“マニュアル”の文字333を選択する入力操作を行うことで、働き方スコアの詳細マニュアルを表示したマニュアル画面38(図17参照)を表示部25に表示することができるようになっている。 Figure 8 is a diagram showing the top screen 33 when an input operation to select the above-mentioned question mark button 332 has been performed. On this top screen 33, a simple manual of the work style score is displayed in the "Work style score" display area, just like the above-mentioned top screen 32. A link is embedded in the word "Manual" 333 in this simple manual, and an employee who has logged in to server 1 can perform an input operation to select the word "Manual" 333 to display a manual screen 38 (see Figure 17) showing a detailed manual of the work style score on the display unit 25.

また、図8に示すトップ画面33では、「働き方スコア」の表示領域の右上隅に反転ボタン334が設けられている。
サーバー1にログインした社員は、反転ボタン334を選択する入力操作を行うことで、「働き方スコア」の表示を元の状態、すなわち図7に示す「働き方スコア」の表示態様に戻すことができるようになっている。
Furthermore, on the top screen 33 shown in FIG. 8, an inversion button 334 is provided in the upper right corner of the display area for the "Work Style Score."
An employee who has logged in to server 1 can perform an input operation to select the inversion button 334 to return the display of the “Working Style Score” to its original state, i.e., the display mode of the “Working Style Score” shown in Figure 7.

図9は、上述の特別アカウントが発行された株式会社XYZの人事部に所属する従業員(例えば、江川卓三氏)がサーバー1にログインした場合のトップ画面34を示す図である。 Figure 9 shows the top screen 34 when an employee (e.g., Takuzo Egawa) belonging to the Human Resources Department of XYZ Corporation, to whom the above-mentioned special account has been issued, logs in to server 1.

図9に示すように、トップ画面34は、上述のABC商事の人事部に所属する社員(例えば、五十嵐蒼衣氏)がサーバー1にログインしたときのトップ画面32と概ね同じ構成となっている。
サーバー1にログインした従業員は、「働き方スコア」の表示領域の右上隅に設けられたハテナボタン341を選択する入力操作を行うことで、上述のトップ画面32のときと同様に「働き方スコア」の表示を反転させ、この「働き方スコア」の表示領域に働き方スコアの簡易マニュアルを表示することができるようになっている。
As shown in FIG. 9, the top screen 34 has a configuration generally similar to that of the top screen 32 that appears when an employee (for example, Aoi Igarashi) belonging to the human resources department of the above-mentioned ABC Trading Company logs in to the server 1 .
An employee who has logged in to server 1 can perform an input operation to select question mark button 341 located in the upper right corner of the "Working Style Score" display area to invert the display of "Working Style Score" in the same way as with the top screen 32 described above, and display a simple manual for the working style score in this "Working Style Score" display area.

図10は、上述のハテナボタン341を選択する入力操作が行われたときのトップ画面34を示す図である。このトップ画面34では、上述のトップ画面32のときと同様に「働き方スコア」の表示領域に働き方スコアの簡易マニュアルが表示される。この簡易マニュアル内の“マニュアル”の文字342にはリンクが埋め込まれており、サーバー1にログインした従業員は、この“マニュアル”の文字342を選択する入力操作を行うことで、働き方スコアの詳細マニュアルを表示したマニュアル画面36(図15参照)を表示部25に表示することができるようになっている。 Figure 10 is a diagram showing the top screen 34 when an input operation to select the above-mentioned question mark button 341 has been performed. On this top screen 34, a simple manual of the work style score is displayed in the "Work style score" display area, just like the above-mentioned top screen 32. A link is embedded in the word "Manual" 342 in this simple manual, and an employee who has logged in to the server 1 can perform an input operation to select the word "Manual" 342 to display a manual screen 36 (see Figure 15) showing a detailed manual of the work style score on the display unit 25.

また、図10に示すトップ画面34では、「働き方スコア」の表示領域の右上隅に反転ボタン343が設けられている。
サーバー1にログインした従業員は、反転ボタン343を選択する入力操作を行うことで、「働き方スコア」の表示を元の状態、すなわち図9に示す「働き方スコア」の表示態様に戻すことができるようになっている。
Furthermore, on the top screen 34 shown in FIG. 10, an inversion button 343 is provided in the upper right corner of the display area for the "Work Style Score."
An employee who has logged in to server 1 can perform an input operation to select the inversion button 343 to return the display of the “Working Style Score” to its original state, i.e., the display mode of the “Working Style Score” shown in Figure 9.

[マニュアル表示制御処理]
次に、サーバー1により実行されるマニュアル表示制御処理の制御手順について説明する。
[Manual display control process]
Next, a control procedure for the manual display control process executed by the server 1 will be described.

図11は、マニュアル表示制御処理の制御手順を示すフローチャートである。このマニュアル表示制御処理は、例えば、図6に示すトップ画面32の“マニュアル”の文字325、図8に示すトップ画面33の“マニュアル”の文字333、図10に示すトップ画面34の“マニュアル”の文字342を選択する入力操作が行われたことを契機として開始されるようになっている。 Fig. 11 is a flowchart showing the control procedure of the manual display control process. This manual display control process is started when, for example, an input operation is performed to select the word "Manual" 325 on the top screen 32 shown in Fig. 6, the word "Manual" 333 on the top screen 33 shown in Fig. 8, or the word "Manual" 342 on the top screen 34 shown in Fig. 10.

図11に示すように、マニュアル表示制御処理が開始されると、CPU11は、閲覧者であるユーザーのアカウントを特定する(ステップS1)。具体的には、CPU11は、閲覧者であるユーザーのアカウントが特別アカウントであるのか通常のアカウントであるのかを特定する。 As shown in FIG. 11, when the manual display control process starts, the CPU 11 identifies the account of the user who is the viewer (step S1). Specifically, the CPU 11 identifies whether the account of the user who is the viewer is a special account or a normal account.

次いで、CPU11は、ステップS1で特定されたアカウントが特別アカウントであるか否かを判定する(ステップS2)。 Next, the CPU 11 determines whether the account identified in step S1 is a special account (step S2).

ステップS2において、特別アカウントであると判定された場合(ステップS2;YES)、CPU11は、記憶部13から標準コンテンツC1と差分コンテンツC2とを取得する(ステップS3)。 If it is determined in step S2 that the account is a special account (step S2; YES), the CPU 11 retrieves the standard content C1 and the differential content C2 from the memory unit 13 (step S3).

図12は、標準コンテンツC1の一例を示す図である。
図12に示すように、標準コンテンツC1は、「■働き方スコア」と記されたインデックスデータd1と、「働きスコアは、…。働き方の目安として参考にしてください。」と記されたテキストデータd2と、閲覧者であるユーザーが部下の場合に用いられる「必要に応じて、…相談しましょう。」と記されたテキストデータd3と、閲覧者であるユーザーが上司の場合に用いられる「(¥所属名)の部下である(¥部下の名前1)さん、…、(¥部下の名前n)さんの就労状況にも配慮してください。」と記されたテキストデータd4と、働き方スコアのイメージデータd5と、「○働き方スコア 働き方スコアとは、…指標です。」と記されたテキストデータd6と、で構成されている。
FIG. 12 is a diagram showing an example of the standard content C1.
As shown in Figure 12, standard content C1 is composed of index data d1 marked "■Working style score", text data d2 marked "Please use the working style score as a reference for your working style...", text data d3 marked "If necessary, please consult with us...", which is used when the viewer is a subordinate, text data d4 marked "Please also take into consideration the working situations of (¥Subordinate's name 1), ..., (¥Subordinate's name n), who are subordinates of (¥Affiliation name)", which is used when the viewer is a supervisor, image data d5 of the working style score, and text data d6 marked "○Working style score The working style score is... an indicator."

テキストデータd2の(¥会社名)及び(¥社員or従業員or組員or会員)、テキストデータd3の(¥所属名)及び(¥所属長の名前)、テキストデータd4の(¥所属名)、(¥部下の名前1)、(¥部下の名前2)、…、(¥部下の名前n)はそれぞれ変数であり、これらの変数に閲覧者であるユーザーの該当する個人データが代入される仕組みとなっている。ここで、個人データは、記憶部13に記憶されている人事データベース等に基づくデータである。 (¥Company name) and (¥Employee or employee or union member or member) in text data d2, (¥Department name) and (¥Manager's name) in text data d3, and (¥Department name), (¥Subordinate's name 1), (¥Subordinate's name 2), ..., (¥Subordinate's name n) in text data d4 are all variables into which the relevant personal data of the user who is the viewer is substituted. Here, the personal data is data based on a personnel database or the like stored in memory unit 13.

図13は、差分コンテンツ(人事部向けのコンテンツ)C2の一例を示す図である。
図13に示すように、差分コンテンツC2は、「働き方スコアの算出基準は、以下となります。…」と記されたテキストデータd7と、「※人事の方は、…確認しましょう。」と記されたテキストデータd8と、で構成されている。テキストデータd8の(¥社員or従業員or組員or会員)は変数であり、この変数に閲覧者であるユーザーの該当する個人データが代入される仕組みとなっている。
FIG. 13 is a diagram showing an example of the differential content (content for the human resources department) C2.
13, the differential content C2 is composed of text data d7 that states "The calculation criteria for the work style score are as follows..." and text data d8 that states "※For personnel, please check..." The (¥employee or employee or union member or member) in the text data d8 is a variable, and the system is such that the relevant personal data of the user who is the viewer is substituted into this variable.

次いで、CPU11は、標準コンテンツC1及び差分コンテンツC2内の各変数にユーザーの個人データを代入する(ステップS4)。 Next, the CPU 11 assigns the user's personal data to each variable in the standard content C1 and the differential content C2 (step S4).

例えば、閲覧者であるユーザーがABC商事の人事部に所属する五十嵐蒼衣氏である場合、標準コンテンツC1のテキストデータd2の(¥会社名)には「ABC商事」が代入され、(¥社員or従業員or組員or会員)では「社員」が選択されるようになっている。ここで、五十嵐蒼衣氏の個人データには、ABC商事における人員の呼称情報「社員」が含まれており、当該呼称情報「社員」に基づいて(¥社員or従業員or組員or会員)では「社員」が選択されるようになっている。また、五十嵐蒼衣氏が人事部において部下の位置づけである場合、標準コンテンツC1のテキストデータd3の(¥所属名)には「人事部」が代入され、(¥所属長の名前)には「阿部一郎」が代入されるようになっている。ここで、五十嵐蒼衣氏の個人データには、所属長の氏名情報「阿部一郎」が含まれているものとする。また、差分コンテンツC2のテキストデータd8の(¥社員or従業員or組員or会員)では上述した五十嵐蒼衣氏の個人データ(呼称情報)に基づき「社員」が選択されるようになっている。 For example, if the user who is viewing the page is Igarashi Aoi who belongs to the human resources department of ABC Shoji, "ABC Shoji" is substituted for (¥Company name) in text data d2 of standard content C1, and "employee" is selected for (¥Employee or Employee or Union member or Member). Here, Igarashi Aoi's personal data includes the designation information for personnel at ABC Shoji, "employee", and based on this designation information "employee", "employee" is selected for (¥Employee or Employee or Union member or Member). Also, if Igarashi Aoi is a subordinate in the human resources department, "Human resources department" is substituted for (¥Affiliation name) in text data d3 of standard content C1, and "Abe Ichiro" is substituted for (¥Name of department head). Here, it is assumed that Igarashi Aoi's personal data includes the name information of the department head, "Abe Ichiro". Furthermore, in the text data d8 of differential content C2 (employee or employee or gang member or member), "employee" is selected based on the personal data (name information) of Igarashi Aoi mentioned above.

また、例えば、閲覧者であるユーザーが株式会社XYZの人事部に所属する江川卓三氏である場合、標準コンテンツC1のテキストデータd2の(¥会社名)には「株式会社XYZ」が代入され、(¥社員or従業員or組員or会員)では「従業員」が選択されるようになっている。ここで、江川卓三氏の個人データには、株式会社XYZにおける人員の呼称情報「従業員」が含まれており、当該呼称情報「従業員」に基づいて(¥社員or従業員or組員or会員)では「従業員」が選択されるようになっている。また、江川卓三氏が人事部において上司の位置づけである場合、標準コンテンツC1のテキストデータd3の(¥所属名)には「人事部」が代入され、(¥部下の名前1)には「川上哲」が代入され、(¥部下の名前2)には「菊池五郎」が代入され、(¥部下の名前3)には「佐伯裕子」が代入されるようになっている。ここで、江川卓三氏の個人データには、部下の氏名情報「川上哲、菊池五郎、佐伯裕子」が含まれているものとする。また、差分コンテンツC2のテキストデータd8の(¥社員or従業員or組員or会員)では上述した江川卓三氏の個人データ(呼称情報)に基づき「従業員」が選択されるようになっている。 For example, if the user who is viewing the page is Mr. Takuzo Egawa who belongs to the Personnel Department of XYZ Co., Ltd., then "XYZ Co., Ltd." is substituted for (¥Company Name) in the text data d2 of the standard content C1, and "Employee" is selected for (¥Staff Member or Employee or Union Member or Member). Here, Mr. Takuzo Egawa's personal data includes the designation information for personnel at XYZ Co., Ltd., "Employee," and based on this designation information, "Employee," "Employee" is selected for (¥Staff Member or Employee or Union Member or Member). If Mr. Takuzo Egawa is a superior in the Personnel Department, then "Personnel Department" is substituted for (¥Affiliation Name) in the text data d3 of the standard content C1, "Kawakami Satoshi" is substituted for (¥Subordinate's Name 1), "Kikuchi Goro" is substituted for (¥Subordinate's Name 2), and "Saeki Yuko" is substituted for (¥Subordinate's Name 3). Here, it is assumed that the personal data of Egawa Takuzo includes the names of his subordinates, "Kawakami Satoshi, Kikuchi Goro, Saeki Yuko." In addition, in the text data d8 of differential content C2 (employee or employee or gang member or member), "employee" is selected based on the personal data (name information) of Egawa Takuzo described above.

次いで、CPU11は、個人データが代入された標準コンテンツC1と差分コンテンツC2とを合成する(ステップS5)。 Next, the CPU 11 combines the standard content C1 into which the personal data has been assigned and the differential content C2 (step S5).

次いで、CPU11は、ステップS5で合成された合成コンテンツを「働き方スコアのマニュアル」としたマニュアル画面を表示部25に表示させる(ステップS6)。そして、CPU11は、マニュアル表示制御処理を終了する。 Next, the CPU 11 causes the display unit 25 to display a manual screen in which the composite content synthesized in step S5 is the "Work Style Score Manual" (step S6). Then, the CPU 11 ends the manual display control process.

例えば、閲覧者であるユーザーがABC商事の人事部に所属する五十嵐蒼衣氏である場合、図14に示すように、五十嵐蒼衣氏用にカスタマイズされたマニュアル画面35が表示部25に表されることとなる。また、閲覧者であるユーザーが株式会社XYZの人事部に所属する江川卓三氏である場合、図15に示すように、江川卓三氏用にカスタマイズされたマニュアル画面36が表示部25に表されることとなる。 For example, if the user who is viewing is Igarashi Aoi who belongs to the human resources department of ABC Shoji, a manual screen 35 customized for Igarashi Aoi will be displayed on the display unit 25 as shown in FIG. 14. Also, if the user who is viewing is Egawa Takuzo who belongs to the human resources department of XYZ Corporation, a manual screen 36 customized for Egawa Takuzo will be displayed on the display unit 25 as shown in FIG. 15.

なお、閲覧者であるユーザーが上述の五十嵐蒼衣氏や江川卓三氏のように特別アカウントが発行されたユーザーである場合、図16に示すように、当該ユーザーのみが閲覧可能なマニュアル画面(例えば、「マニュアルについて(補足)」に関するマニュアル画面)37を当該ユーザーの操作に基づいて表示部25に表示させることができる。 If the user who is the viewer is a user to whom a special account has been issued, such as the above-mentioned Mr. Aoi Igarashi or Mr. Takuzo Egawa, a manual screen 37 that can only be viewed by that user (for example, a manual screen relating to "About the manual (supplements)") can be displayed on the display unit 25 based on the operation of that user, as shown in FIG. 16.

また、ステップS2において、特別アカウントではない、すなわち通常のアカウントであると判定された場合(ステップS2;NO)、CPU11は、標準コンテンツC1を取得する(ステップS7)。 Also, if it is determined in step S2 that the account is not a special account, i.e., that the account is a normal account (step S2; NO), the CPU 11 acquires the standard content C1 (step S7).

次いで、CPU11は、標準コンテンツC1内の変数にユーザーの個人データを代入する(ステップS8)。 Next, the CPU 11 assigns the user's personal data to variables in the standard content C1 (step S8).

例えば、閲覧者であるユーザーがABC商事の生産部に所属する乾晴花氏である場合、標準コンテンツC1のテキストデータd2の(¥会社名)には「ABC商事」が代入され、(¥社員or従業員or組員or会員)では「社員」が選択されるようになっている。ここで、乾晴花氏の個人データには、ABC商事における人員の呼称情報「社員」が含まれており、当該呼称情報「社員」に基づいて(¥社員or従業員or組員or会員)では「社員」が選択されるようになっている。また、乾晴花氏が生産部において部下の位置づけである場合、標準コンテンツC1のテキストデータd3の(¥所属名)には「生産部」が代入され、(¥所属長の名前)には「井上三郎」が代入されるようになっている。ここで、乾晴花氏の個人データには、所属長の氏名情報「井上三郎」が含まれているものとする。また、差分コンテンツC2のテキストデータd8の(¥社員or従業員or組員or会員)では上述した乾晴花氏の個人データ(呼称情報)に基づき「社員」が選択されるようになっている。 For example, if the user who is viewing is Haruka Inui who belongs to the production department of ABC Shoji, "ABC Shoji" is substituted for (\company name) in text data d2 of standard content C1, and "employee" is selected for (\employee or employee or union member or member). Here, Haruka Inui's personal data includes the designation information for personnel at ABC Shoji, "employee", and based on this designation information "employee", "employee" is selected for (\employee or employee or union member or member). Also, if Haruka Inui is a subordinate in the production department, "production department" is substituted for (\department name) in text data d3 of standard content C1, and "Inoue Saburo" is substituted for (\department head's name). Here, Haruka Inui's personal data includes the name information for the department head, "Inoue Saburo". Furthermore, in the text data d8 of differential content C2 (employee or employee or gang member or member), "employee" is selected based on the personal data (name information) of Haruka Inui mentioned above.

次いで、CPU11は、個人データが代入された標準コンテンツC1を「働き方スコアのマニュアル」としたマニュアル画面を表示部25に表示させる(ステップS9)。そして、CPU11は、マニュアル表示制御処理を終了する。 Next, the CPU 11 causes the display unit 25 to display a manual screen in which the standard content C1 into which the personal data has been assigned is the "Work Style Score Manual" (step S9). The CPU 11 then ends the manual display control process.

例えば、閲覧者であるユーザーがABC商事の生産部に所属する乾晴花氏である場合、図17に示すように、乾晴花氏用にカスタマイズされたマニュアル画面38が表示部25に表されることとなる。 For example, if the user who is viewing the page is Haruka Inui who belongs to the production department of ABC Shoji, a manual screen 38 customized for Haruka Inui will be displayed on the display unit 25, as shown in FIG. 17.

以上、本実施の形態によれば、サーバー1は、働き方スコアの詳細マニュアルの閲覧要求が行われた場合に、当該閲覧要求を行ったユーザーに係る人事情報を特定し、特定された当該人事情報に基づいて、働き方スコアの詳細マニュアルとして予め設定された標準コンテンツC1に付加すべき差分コンテンツC2を取得し、取得された差分コンテンツC2と標準コンテンツC1とを合成し、合成された合成コンテンツをユーザーに対応させた働き方スコアの詳細マニュアルとして表示部25に表示させる。
したがって、サーバー1によれば、ユーザーの人事情報に基づいて取得される差分コンテンツC2を各ユーザーに共通の標準コンテンツC1と合成した合成コンテンツを働き方スコアの詳細マニュアルとして提供することができるので、個々のユーザーに応じて不要となる情報を低減したマニュアルを提供することができる。
As described above, according to this embodiment, when a request is made to view a detailed manual for working style scores, the server 1 identifies personnel information related to the user who made the request, and based on the identified personnel information, obtains differential content C2 to be added to standard content C1 that has been set in advance as a detailed manual for working style scores, combines the obtained differential content C2 with the standard content C1, and displays the combined composite content on the display unit 25 as a detailed manual for working style scores corresponding to the user.
Therefore, according to the server 1, a composite content obtained by combining the differential content C2 obtained based on the user's personnel information with the standard content C1 common to each user can be provided as a detailed manual for the work style score, making it possible to provide a manual with reduced information that is unnecessary for each individual user.

また、サーバー1によれば、働き方スコアの詳細マニュアルの閲覧要求を行ったユーザーが所属する組織に応じた差分コンテンツC2を取得することができるので、個々のユーザーに応じて不要となる情報を低減するとともに当該ユーザーが所属する組織に適したマニュアルを提供することができる。 In addition, according to the server 1, it is possible to obtain differential content C2 according to the organization to which the user who has made a request to view the detailed manual for work style scores belongs, thereby reducing unnecessary information for each individual user and providing a manual suitable for the organization to which the user belongs.

また、サーバー1によれば、働き方スコアの詳細マニュアルの閲覧要求を行ったユーザーが人事部に所属する社員である場合に、差分コンテンツC2として人事部向けのコンテンツを取得することができるので、当該ユーザーが所属する人事部に適したマニュアルを提供することができる。 In addition, according to server 1, if the user who has made a request to view the detailed work style score manual is an employee of the human resources department, content for the human resources department can be obtained as differential content C2, making it possible to provide a manual suitable for the human resources department to which the user belongs.

また、サーバー1によれば、標準コンテンツC1と差分コンテンツC2には、所定のデータを代入可能な変数が設けられており、働き方スコアの詳細マニュアルの閲覧要求が行われた場合に、当該閲覧要求を行ったユーザーの人事情報に基づいたデータを上記変数に代入することによって標準コンテンツC1と差分コンテンツC2をカスタマイズすることができるので、個々のユーザーに適したマニュアルを提供することができる。 In addition, according to the server 1, the standard content C1 and the differential content C2 are provided with variables into which specific data can be substituted, and when a request is made to view a detailed manual of the work style score, the standard content C1 and the differential content C2 can be customized by substituting data based on the personnel information of the user who made the request into the variables, so that a manual suited to each individual user can be provided.

また、サーバー1によれば、働き方スコアの詳細マニュアルの閲覧要求を行ったユーザーの勤務先の組織における構成員の呼称を上記変数に代入することによって標準コンテンツC1と差分コンテンツC2をカスタマイズすることができるので、ユーザーの勤務先の組織に適した馴染みやすいマニュアルを提供することができる。 In addition, according to the server 1, the standard content C1 and the differential content C2 can be customized by substituting the names of members of the organization where the user who made the request to view the detailed manual for work style scores works into the above variables, so that a familiar manual suitable for the organization where the user works can be provided.

〔実施形態2〕
次に、本発明の実施形態2について説明する。なお、実施形態2では、実施形態1と同様の構成要素には同一の符号を付し、その説明を省略する。
実施形態2では、実施形態1で行われたマニュアルのカスタマイズに加えて、健康経営ソリューションサービスをクライアントに提供する代理店により予め作成された差分コンテンツ(第2差分コンテンツ)を用いて当該マニュアルのカスタマイズを行うことを特徴とする。
[Embodiment 2]
Next, a second embodiment of the present invention will be described. In the second embodiment, the same components as those in the first embodiment are denoted by the same reference numerals, and the description thereof will be omitted.
In the second embodiment, in addition to the customization of the manual performed in the first embodiment, the manual is customized using differential content (second differential content) that has been created in advance by an agency that provides health management solution services to clients.

<マニュアル表示制御処理>
図18は、実施形態2のサーバー1により実行されるマニュアル表示制御処理の制御手順を示すフローチャートである。このマニュアル表示制御処理は、実施形態1と同様に、例えば、図6に示すトップ画面32の“マニュアル”の文字325、図8に示すトップ画面33の“マニュアル”の文字333、図10に示すトップ画面34の“マニュアル”の文字342を選択する入力操作が行われたことを契機として開始されるようになっている。
<Manual display control process>
Fig. 18 is a flowchart showing the control procedure of the manual display control process executed by the server 1 of embodiment 2. As in embodiment 1, this manual display control process is started in response to an input operation for selecting, for example, the characters "MANUAL" 325 on the top screen 32 shown in Fig. 6, the characters "MANUAL" 333 on the top screen 33 shown in Fig. 8, or the characters "MANUAL" 342 on the top screen 34 shown in Fig. 10.

図18に示すように、マニュアル表示制御処理が開始されると、CPU11は、閲覧者であるユーザーのアカウントを特定する(ステップS11)。具体的には、CPU11は、閲覧者であるユーザーのアカウントが特別アカウントであるのか通常のアカウントであるのかを特定する。 As shown in FIG. 18, when the manual display control process is started, the CPU 11 identifies the account of the user who is the viewer (step S11). Specifically, the CPU 11 identifies whether the account of the user who is the viewer is a special account or a normal account.

次いで、CPU11は、ステップS11で特定されたアカウントが特別アカウントであるか否かを判定する(ステップS12)。 Next, the CPU 11 determines whether the account identified in step S11 is a special account (step S12).

ステップS12において、特別アカウントであると判定された場合(ステップS12;YES)、CPU11は、記憶部13から標準コンテンツC1と第1差分コンテンツC2とを取得する(ステップS13)。なお、第1差分コンテンツC2とは、実施形態1で説明した差分コンテンツC2(図13参照)に相当するものであるため、その説明については省略する。 If it is determined in step S12 that the account is a special account (step S12; YES), the CPU 11 acquires the standard content C1 and the first differential content C2 from the storage unit 13 (step S13). Note that the first differential content C2 corresponds to the differential content C2 described in the first embodiment (see FIG. 13), and therefore a description thereof will be omitted.

次いで、CPU11は、標準コンテンツC1及び第1差分コンテンツC2内の各変数にユーザーの個人データを代入する(ステップS14)。なお、標準コンテンツC1及び第1差分コンテンツC2内の各変数に対するユーザーの個人データの代入方法については、実施形態1で説明した方法と同様であるため、その説明については省略する。 Next, the CPU 11 assigns the user's personal data to each variable in the standard content C1 and the first difference content C2 (step S14). Note that the method of assigning the user's personal data to each variable in the standard content C1 and the first difference content C2 is the same as the method described in embodiment 1, and therefore the description thereof is omitted.

次いで、CPU11は、個人データが代入された標準コンテンツC1と第1差分コンテンツC2とを合成する(ステップS15)。 Next, the CPU 11 combines the standard content C1 into which the personal data has been assigned and the first differential content C2 (step S15).

次いで、CPU11は、閲覧者であるユーザーが属するクライアントに対応する第2差分コンテンツC3が記憶部13にあるか否かを判定する(ステップS16)。 Next, the CPU 11 determines whether or not the second differential content C3 corresponding to the client to which the user who is the viewer belongs is stored in the memory unit 13 (step S16).

図19は、第2差分コンテンツC3の一例を示す図である。
図19に示すように、第2差分コンテンツC3は、例えば、健康経営ソリューションに関するマニュアルを代理店Aが提供しているようにみせるための標識情報としてのロゴデータd9と、このロゴデータd9のマニュアル画面内での配置を示す配置情報と、で構成されている。
FIG. 19 is a diagram showing an example of the second differential content C3.
As shown in Figure 19, the second differential content C3 is composed of, for example, logo data d9 as sign information to make it appear as if agency A is providing a manual on health management solutions, and placement information indicating the placement of this logo data d9 on the manual screen.

ここで、第2差分コンテンツC3は、健康経営ソリューションサービスをクライアントに提供する代理店の権限に基づいて作成されるようになっており、例えば、代理店のユーザーのみがアクセス可能な第2差分コンテンツ作成画面(図示省略)での当該ユーザーの操作により、第2差分コンテンツC3が作成されることとなる。作成された第2差分コンテンツC3は、当該作成時に指定されたクライアントを識別する情報と紐付けられて記憶部13に記憶されるようになっている。例えば、図19に示された第2差分コンテンツC3は、代理店Aの権限に基づいて作成されたものであり、当該作成時に指定されたクライアント(例えば、ABC商事)を識別する情報と紐付けられて予め記憶部13に記憶されているものとする。ここで、CPU11は、第2差分コンテンツC3を作成するためのユーザー操作を受け付ける受付手段、及び、当該受付手段によって受け付けられたユーザー操作に基づいて、第2差分コンテンツC3を作成する差分コンテンツ作成手段として機能したこととなる。 Here, the second difference content C3 is created based on the authority of the agency that provides the health management solution service to the client. For example, the second difference content C3 is created by the user's operation on a second difference content creation screen (not shown) that is accessible only to the user of the agency. The created second difference content C3 is linked to information identifying the client specified at the time of the creation and stored in the storage unit 13. For example, the second difference content C3 shown in FIG. 19 is created based on the authority of the agency A, and is linked to information identifying the client (e.g., ABC Trading) specified at the time of the creation and stored in advance in the storage unit 13. Here, the CPU 11 functions as a receiving means for receiving a user operation for creating the second difference content C3, and as a difference content creating means for creating the second difference content C3 based on the user operation received by the receiving means.

ステップS16において、閲覧者であるユーザーが属するクライアントに対応する第2差分コンテンツC3が記憶部13にあると判定された場合(ステップS16;YES)、CPU11は、記憶部13から当該第2差分コンテンツC3を取得する(ステップS17)。 If it is determined in step S16 that the second difference content C3 corresponding to the client to which the user who is the viewer belongs is stored in the storage unit 13 (step S16; YES), the CPU 11 acquires the second difference content C3 from the storage unit 13 (step S17).

次いで、CPU11は、ステップS15で合成された合成コンテンツに、ステップS17で取得された第2差分コンテンツC3を更に合成する(ステップS18)。 Next, the CPU 11 further composites the second difference content C3 obtained in step S17 with the composite content composited in step S15 (step S18).

次いで、CPU11は、ステップS18で合成された合成コンテンツを「働き方スコアのマニュアル」としたマニュアル画面を表示部25に表示させる(ステップS19)。そして、CPU11は、マニュアル表示制御処理を終了する。 Next, the CPU 11 causes the display unit 25 to display a manual screen in which the composite content synthesized in step S18 is the "Work Style Score Manual" (step S19). Then, the CPU 11 ends the manual display control process.

例えば、閲覧者であるユーザーがABC商事の人事部に所属する五十嵐蒼衣氏であり、且つ、ABC商事に対応する第2差分コンテンツC3が記憶部13にある場合、図20に示すように、ABC商事の五十嵐蒼衣氏用にカスタマイズされ、更に“Present by 代理店A”というロゴが付されたマニュアル画面41が表示部25に表されることとなる。 For example, if the user who is viewing the page is Igarashi Aoi who belongs to the human resources department of ABC Trading, and the second differential content C3 corresponding to ABC Trading is in the memory unit 13, then as shown in FIG. 20, a manual screen 41 that is customized for Igarashi Aoi of ABC Trading and further has the logo "Present by Agency A" added to it will be displayed on the display unit 25.

また、ステップS16において、閲覧者であるユーザーが属するクライアントに対応する第2差分コンテンツC3が記憶部13に無い、すなわち当該クライアントに対応する第2差分コンテンツC3が作成されていないと判定された場合(ステップS16;NO)、CPU11は、ステップS15で合成された合成コンテンツを「働き方スコアのマニュアル」としたマニュアル画面を表示部25に表示させる(ステップS19)。そして、CPU11は、マニュアル表示制御処理を終了する。 In addition, in step S16, if it is determined that the second differential content C3 corresponding to the client to which the user who is the viewer belongs is not present in the storage unit 13, i.e., the second differential content C3 corresponding to the client has not been created (step S16; NO), the CPU 11 causes the display unit 25 to display a manual screen in which the composite content synthesized in step S15 is the "Manual for Work Style Score" (step S19). Then, the CPU 11 ends the manual display control process.

例えば、閲覧者であるユーザーがABC商事の人事部に所属する五十嵐蒼衣氏であり、且つ、ABC商事に対応する第2差分コンテンツC3が記憶部13に無い場合、実施形態1と同様に、ABC商事の五十嵐蒼衣氏用にカスタマイズされたマニュアル画面35(図14参照)が表示部25に表されることとなる。 For example, if the user who is viewing the page is Aoi Igarashi who belongs to the human resources department of ABC Trading, and the second differential content C3 corresponding to ABC Trading is not stored in the memory unit 13, a manual screen 35 (see FIG. 14) customized for Aoi Igarashi of ABC Trading will be displayed on the display unit 25, as in the first embodiment.

また、ステップS12において、特別アカウントではない、すなわち通常のアカウントであると判定された場合(ステップS12;NO)、CPU11は、標準コンテンツC1を取得する(ステップS20)。 Also, if it is determined in step S12 that the account is not a special account, i.e., that the account is a normal account (step S12; NO), the CPU 11 acquires the standard content C1 (step S20).

次いで、CPU11は、標準コンテンツC1内の変数にユーザーの個人データを代入する(ステップS21)。なお、標準コンテンツC1内の変数に対するユーザーの個人データの代入方法については、実施形態1で説明した方法と同様であるため、その説明については省略する。 Next, the CPU 11 assigns the user's personal data to the variables in the standard content C1 (step S21). Note that the method of assigning the user's personal data to the variables in the standard content C1 is the same as the method described in embodiment 1, and therefore the description thereof is omitted.

次いで、CPU11は、閲覧者であるユーザーが属するクライアントに対応する第2差分コンテンツC3が記憶部13にあるか否かを判定する(ステップS22)。 Next, the CPU 11 determines whether or not the second differential content C3 corresponding to the client to which the user who is the viewer belongs is stored in the memory unit 13 (step S22).

ステップS22において、閲覧者であるユーザーが属するクライアントに対応する第2差分コンテンツC3が記憶部13にあると判定された場合(ステップS22;YES)、CPU11は、記憶部13から当該第2差分コンテンツC3を取得する(ステップS23)。 If it is determined in step S22 that the second difference content C3 corresponding to the client to which the user who is the viewer belongs is stored in the storage unit 13 (step S22; YES), the CPU 11 acquires the second difference content C3 from the storage unit 13 (step S23).

次いで、CPU11は、ステップS21で個人データが代入された標準コンテンツC1と、ステップS23で取得された第2差分コンテンツC3と、を合成する(ステップS24)。 Next, the CPU 11 combines the standard content C1 into which the personal data was assigned in step S21 with the second differential content C3 obtained in step S23 (step S24).

次いで、CPU11は、ステップS24で合成された合成コンテンツを「働き方スコアのマニュアル」としたマニュアル画面を表示部25に表示させる(ステップS19)。そして、CPU11は、マニュアル表示制御処理を終了する。 Next, the CPU 11 causes the display unit 25 to display a manual screen in which the composite content synthesized in step S24 is the "Work Style Score Manual" (step S19). Then, the CPU 11 ends the manual display control process.

例えば、閲覧者であるユーザーがABC商事の生産部に所属する乾晴花氏であり、且つ、ABC商事に対応する第2差分コンテンツC3が記憶部13にある場合、ABC商事の乾晴花氏用にカスタマイズされ、更に“Present by 代理店A”というロゴが付されたマニュアル画面(図示省略)が表示部25に表されることとなる。 For example, if the user who is viewing the page is Haruka Inui who belongs to the production department of ABC Trading, and the second differential content C3 corresponding to ABC Trading is in the memory unit 13, a manual screen (not shown) that is customized for Haruka Inui of ABC Trading and further has a logo "Present by Agency A" attached to it will be displayed on the display unit 25.

また、ステップS22において、閲覧者であるユーザーが属するクライアントに対応する第2差分コンテンツC3が記憶部13に無いと判定された場合(ステップS22;NO)、CPU11は、ステップS21で個人データが代入された標準コンテンツC1を「働き方スコアのマニュアル」としたマニュアル画面を表示部25に表示させる(ステップS25)。そして、CPU11は、マニュアル表示制御処理を終了する。 In addition, if it is determined in step S22 that the second differential content C3 corresponding to the client to which the user who is the viewer belongs is not present in the memory unit 13 (step S22; NO), the CPU 11 causes the display unit 25 to display a manual screen in which the standard content C1 into which the personal data has been substituted in step S21 is the "Work Style Score Manual" (step S25). Then, the CPU 11 ends the manual display control process.

例えば、閲覧者であるユーザーがABC商事の生産部に所属する乾晴花氏であり、且つ、ABC商事に対応する第2差分コンテンツC3が記憶部13に無い場合、実施形態1と同様に、ABC商事の乾晴花氏用にカスタマイズされたマニュアル画面38(図17参照)が表示部25に表されることとなる。 For example, if the user who is viewing the page is Haruka Inui who belongs to the production department of ABC Trading, and the second differential content C3 corresponding to ABC Trading is not present in the memory unit 13, a manual screen 38 (see FIG. 17) customized for Haruka Inui of ABC Trading will be displayed on the display unit 25, as in the first embodiment.

以上、実施形態2によれば、サーバー1は、例えば、働き方スコアの詳細マニュアルの閲覧要求が行われた場合に、当該閲覧要求を行ったユーザーの所属するクライアント(組織)を識別し、識別されたクライアントに応じて、働き方スコアの詳細マニュアルとして予め設定されたコンテンツをカスタマイズし、カスタマイズされたコンテンツをユーザーの所属するクライアント向けのマニュアルとして表示部25に表示させる。
したがって、サーバー1によれば、クライアント独自のマニュアルを提供することができ、また、クライアントの要望に応じてカスタマイズされたマニュアルを提供することも可能となる。
As described above, according to the second embodiment, when a request is made to view a detailed manual for work style scores, the server 1 identifies the client (organization) to which the user who made the request belongs, customizes pre-set content as a detailed manual for work style scores according to the identified client, and displays the customized content on the display unit 25 as a manual for the client to which the user belongs.
Therefore, the server 1 can provide a manual unique to the client, and can also provide a manual customized according to the client's request.

また、サーバー1によれば、上記コンテンツとしての標準コンテンツC1と、各クライアントに対応する第2差分コンテンツC3と、を合成し、当該標準コンテンツC1をカスタマイズすることで、各クライアント向けのマニュアルを作成するので、当該各クライアント向けのマニュアルを一から作成する必要がなく効率良く作成することができる。 In addition, the server 1 creates a manual for each client by combining the standard content C1 as the above content with the second differential content C3 corresponding to each client and customizing the standard content C1, so that the manual can be created efficiently without having to create the manual for each client from scratch.

また、サーバー1は、第2差分コンテンツC3を作成するためのユーザー操作を受け付け、当該ユーザー操作に基づいて、第2差分コンテンツC3を作成する。また、サーバー1は、第2差分コンテンツC3を作成する際は、代理店の権限を有する代理店ユーザーによるユーザー操作を受け付ける。
したがって、サーバー1によれば、クライアントに健康経営ソリューションサービスを提供する代理店が第2差分コンテンツC3を作成することとなるので、当該クライアントに適した第2差分コンテンツC3を円滑に作成することができる。
The server 1 also accepts a user operation for creating the second differential content C3, and creates the second differential content C3 based on the user operation. When creating the second differential content C3, the server 1 also accepts a user operation by an agency user who has agency authority.
Therefore, according to the server 1, the agency that provides health management solution services to the client creates the second differential content C3, so that the second differential content C3 suitable for the client can be smoothly created.

また、サーバー1は、標準コンテンツC1と第2差分コンテンツC3とを合成することで、代理店が提供元であることを認識可能なマニュアルにカスタマイズする。
したがって、サーバー1によれば、マニュアルの閲覧が行われた際に、当該マニュアルの提供元が代理店であるように見せることができる。
Moreover, the server 1 synthesizes the standard content C1 and the second differential content C3 to customize the manual so that it is recognizable that the agency is the provider.
Therefore, when the manual is viewed, the server 1 can make it appear as if the manual has been provided by an agency.

〔実施形態2の変形例1〕
なお、実施形態2では、上述の第2差分コンテンツC3を合成することで、例えば、図20に示すように、“Present by 代理店A”というロゴが付されたマニュアル画面41を表示部25に表示するようにしたが、これ以外に、例えば、閲覧対象のマニュアル内において所定の種類に関する記述を非表示とする機構を有する第2差分コンテンツC3を用いてもよい。
かかる場合、例えば、「その他のマニュアル」に関するマニュアル画面が表示部25に表示される際に、通常であれば、例えば、図21(a)に示すように、健康診断関連についての記述を含む各種の記述がなされた「その他のマニュアル」がマニュアル画面42に表示されるところ、例えば、健康診断関連に関する記述を非表示とする機構を有する第2差分コンテンツC3を合成することで、図21(b)に示すように、当該健康診断関連についての記述が非表示とされた「その他のマニュアル」がマニュアル画面43に表示されることとなる。ただし、この一例においては、「その他のマニュアル」の閲覧要求を行ったユーザーの属するクライアントでは、例えば、健康経営ソリューションサービス上の一機能である健康診断機能を別システムで利用しており、当該クライアント向けには当該健康診断機能を無効化した状態で健康経営ソリューションサービスが提供されているものとする。
[Modification 1 of the second embodiment]
In the second embodiment, by synthesizing the above-mentioned second differential content C3, for example, as shown in FIG. 20, a manual screen 41 with a logo "Present by Agency A" is displayed on the display unit 25. However, in addition to this, for example, a second differential content C3 having a mechanism for hiding descriptions of a predetermined type in the manual to be viewed may be used.
In such a case, for example, when a manual screen for "other manuals" is displayed on the display unit 25, the "other manuals" with various descriptions including descriptions related to health checkups would normally be displayed on a manual screen 42 as shown in Fig. 21(a), but by combining the second differential content C3 having a mechanism for hiding descriptions related to health checkups, for example, the "other manuals" with the descriptions related to health checkups hidden are displayed on a manual screen 43 as shown in Fig. 21(b). However, in this example, it is assumed that the client to which the user who has requested to view the "other manuals" belongs uses, for example, a health checkup function, which is a function of the health management solution service, in a different system, and that the health management solution service is provided to that client with the health checkup function disabled.

上記のように、変形例1によれば、サーバー1は、標準コンテンツC1と第2差分コンテンツC3とを合成することで、所定の種類の記述を非表示としたマニュアルにカスタマイズする。
したがって、サーバー1によれば、マニュアルの閲覧が行われた際に、当該マニュアルの閲覧要求を行ったユーザーが属するクライアントにとって不要な記述を非表示とすることができるので、当該マニュアルを効率良く閲覧することができるようになる。
As described above, according to the first modification, the server 1 combines the standard content C1 and the second differential content C3 to customize the manual in such a way that predetermined types of descriptions are not displayed.
Therefore, when the manual is viewed, the server 1 can hide descriptions that are unnecessary for the client to which the user who has requested to view the manual belongs, thereby enabling the manual to be viewed efficiently.

〔実施形態2の変形例2〕
また、上記の第2差分コンテンツC3以外にも、例えば、マニュアルに関する問い合わせ先の情報を有した第2差分コンテンツC3を用いてもよい。
例えば、「働き方スコアのマニュアル」の閲覧者であるユーザーがABC商事の人事部に所属する五十嵐蒼衣氏であり、且つ、ABC商事向けとして予め設定された、例えば、“[問い合わせ先]ABC商事人事部 TEL(内線)***-****”の情報を有した第2差分コンテンツC3が記憶部13にある場合、当該第2差分コンテンツC3を合成することで、図22に示すように、ABC商事向けの問い合わせ先の情報が付記された「働き方スコアのマニュアル」がマニュアル画面44に表されることとなる。また、例えば、「働き方スコアのマニュアル」の閲覧者であるユーザーが株式会社XYZの人事部に所属する江川卓三氏であり、且つ、株式会社XYZ向けとして予め設定された、例えば、“[問い合わせ先]代理店Aコールセンター TEL03-1234-5678”の情報を有した第2差分コンテンツC3が記憶部13にある場合、当該第2差分コンテンツC3を合成することで、図23に示すように、株式会社XYZ向けの問い合わせ先の情報が付記された「働き方スコアのマニュアル」がマニュアル画面45に表されることとなる。
[Modification 2 of the second embodiment]
Further, other than the above-mentioned second differential content C3, for example, a second differential content C3 having information on contact points regarding the manual may be used.
For example, if the user viewing the "Workstyle Score Manual" is Igarashi Aoi who belongs to the Human Resources Department of ABC Trading, and if the second differential content C3 having information pre-set for ABC Trading, such as "[Contact Information] ABC Trading Human Resources Department TEL (extension) ***-***," is stored in the memory unit 13, then by synthesizing the second differential content C3, the "Workstyle Score Manual" with contact information for ABC Trading added will be displayed on the manual screen 44, as shown in Figure 22. Furthermore, for example, if the user viewing the "Workstyle Score Manual" is Mr. Takuzo Egawa who belongs to the Human Resources Department of XYZ Corporation, and if second differential content C3 having information pre-set for XYZ Corporation, such as "[Contact Information] Agency A Call Center TEL 03-1234-5678", is stored in the memory unit 13, then by synthesizing the second differential content C3, the "Workstyle Score Manual" to which contact information for XYZ Corporation has been added will be displayed on the manual screen 45, as shown in FIG. 23.

上記のように、変形例2によれば、サーバー1は、標準コンテンツC1と第2差分コンテンツC3とを合成することで、問い合わせ先の情報が付記されたマニュアルにカスタマイズする。
したがって、サーバー1によれば、マニュアルの閲覧が行われた際に、当該マニュアルの閲覧要求を行ったユーザーが属するクライアントに対応する問い合わせ先の情報を表示することができるので、例えば、当該マニュアルについて不明な点があった場合に、問い合わせ先を調べる手間を省くことができ、円滑に問い合わせを行うことができるようになる。
As described above, according to the second modification, the server 1 combines the standard content C1 and the second differential content C3 to customize the manual to include contact information.
Therefore, when the manual is viewed, the server 1 can display contact information corresponding to the client to which the user who requested to view the manual belongs. Therefore, for example, if there is something unclear about the manual, the user can avoid the trouble of looking up contact information and can make an inquiry smoothly.

〔実施形態2の変形例3〕
また、上記の第2差分コンテンツC3以外にも、例えば、クライアントに特化した情報を有した第2差分コンテンツC3を用いてもよい。
例えば、図24に示すように、株式会社XYZの人事部に所属する江川卓三氏によって健康診断アンケート画面46に表示されている“マニュアル”の文字461を選択する入力操作が行われた際に、株式会社XYZ向けとして予め設定された、例えば、“[人事部注]弊社では、Q3の回答として「はい」を選択してください。[人事部注]風疹検査を希望される方は、備考欄に「風疹検査希望有」と入力してください。”の情報を有した第2差分コンテンツC3が記憶部13にある場合、当該第2差分コンテンツC3を合成することで、図25(a)に示すように、株式会社XYZに特化した上記の情報が付記された「健康診断アンケートのマニュアル」がマニュアル画面47に表されることとなる。一方、株式会社XYZ向けの第2差分コンテンツC3が記憶部13に無い場合は、図25(b)に示すように、株式会社XYZに特化した上記の情報は付記されずに標準コンテンツ(図示省略)に基づいた「健康診断アンケートのマニュアル」がマニュアル画面48に表されることとなる。
[Modification 3 of the second embodiment]
Further, other than the above-mentioned second differential content C3, for example, second differential content C3 having information specialized for a client may be used.
For example, as shown in FIG. 24, when Takuzo Egawa, who belongs to the personnel department of XYZ Corporation, performs an input operation to select the word "manual" 461 displayed on the medical examination questionnaire screen 46, if the second differential content C3 having information preset for XYZ Corporation, such as "[Personnel department note] At our company, please select "Yes" as the answer to Q3. [Personnel department note] If you would like to be tested for rubella, please enter "Rubella test desired" in the remarks field," is present in the storage unit 13, the second differential content C3 is synthesized, and as shown in FIG. 25(a), a "medical examination questionnaire manual" to which the above information specific to XYZ Corporation is added is displayed on the manual screen 47. On the other hand, if the second differential content C3 for XYZ Corporation is not present in the storage unit 13, as shown in FIG. 25(b), a "medical examination questionnaire manual" based on the standard content (not shown) is displayed on the manual screen 48 without the above information specific to XYZ Corporation.

上記のように、変形例3によれば、サーバー1は、標準コンテンツC1と第2差分コンテンツC3とを合成することで、クライアントに特化した情報が付記されたマニュアルにカスタマイズする。
したがって、サーバー1によれば、マニュアルの閲覧が行われた際に、当該マニュアルの閲覧要求を行ったユーザーが属するクライアントに特化した情報を表示することができるので、当該マニュアルの利便性を向上させることができる。
As described above, according to the third modification, the server 1 combines the standard content C1 and the second differential content C3 to customize the manual to include information specialized for the client.
Therefore, according to server 1, when a manual is viewed, information specific to the client to which the user who requested to view the manual belongs can be displayed, thereby improving the convenience of the manual.

〔実施形態2の変形例4〕
また、上記の第2差分コンテンツC3以外にも、例えば、予め設定された標準コンテンツの構成の変更情報に基づいて当該標準コンテンツの構成を変更する機構を有した第2差分コンテンツC3を用いてもよい。
かかる場合、例えば、「その他のマニュアル」に関するマニュアル画面が表示部25に表示される際に、通常であれば、例えば、図21(a)に示すように、〇〇〇関連⇒△△△関連⇒健康診断関連の順で各種の記述がなされた「その他のマニュアル」がマニュアル画面42に表示されるところ、例えば、健康診断関連⇒〇〇〇関連⇒△△△関連の順で標準コンテンツの構成を変更する機構を有した第2差分コンテンツC3を合成することで、図26に示すように、健康診断関連⇒〇〇〇関連⇒△△△関連の順で各種の記述がなされた「その他のマニュアル」がマニュアル画面49に表示されることとなる。
[Variation 4 of the Second Embodiment]
Further, other than the above-mentioned second differential content C3, for example, a second differential content C3 having a mechanism for changing the configuration of a standard content based on modification information of the configuration of the preset standard content may be used.
In such a case, for example, when a manual screen for "Other Manuals" is displayed on display unit 25, normally, for example, as shown in FIG. 21 (a), the "Other Manuals" with various descriptions in the order of XXX-related ⇒ △△△-related ⇒ health checkup-related would be displayed on manual screen 42. However, by synthesizing second differential content C3 which has a mechanism for changing the configuration of the standard content in the order of health checkup-related ⇒ XXX-related ⇒ △△△-related, for example, the "Other Manuals" with various descriptions in the order of health checkup-related ⇒ XXX-related ⇒ △△△-related will be displayed on manual screen 49, as shown in FIG. 26.

上記のように、変形例4によれば、サーバー1は、標準コンテンツC1と第2差分コンテンツC3とを合成することで、当該標準コンテンツC1の構成が変更されたマニュアルにカスタマイズする。
したがって、サーバー1によれば、マニュアルの閲覧が行われた際に、当該マニュアルの閲覧要求を行ったユーザーが属するクライアントが重要視するコンテンツを優先して表示することができる。
As described above, according to the fourth modification, the server 1 combines the standard content C1 with the second differential content C3 to customize the standard content C1 into a manual with a changed configuration.
Therefore, when a manual is viewed, the server 1 can display, with priority, content that is considered important by the client to which the user who has requested to view the manual belongs.

なお、上記実施形態1、2における記述は、本発明に係る情報処理装置及びプログラムの一例であり、これに限定されるものではない。
例えば、上記実施形態1において、働き方スコアの詳細マニュアルの閲覧要求が行われた場合に、当該閲覧要求を行ったユーザーの所属するクライアントに応じた差分コンテンツが存するか否かを判定し、当該クライアントに応じた差分コンテンツが存すると判定された場合、働き方スコアの詳細マニュアルに当該クライアントに応じた差分コンテンツを更に合成し、合成された合成コンテンツを表示部25に表示させるようにしてもよい。
The descriptions in the above first and second embodiments are merely examples of the information processing device and the program according to the present invention, and the present invention is not limited to these.
For example, in the above embodiment 1, when a request is made to view a detailed manual of working style scores, it is determined whether or not differential content exists according to the client to which the user who made the viewing request belongs, and if it is determined that differential content exists according to the client, the differential content according to the client may be further synthesized into the detailed manual of working style scores, and the synthesized synthesized content may be displayed on the display unit 25.

また、上記実施形態1、2において、例えば、業務支援システム100を運用管理する権限を有するユーザーや、各クライアントにおいて一般社員を管轄するマネージャーの立場にいるユーザー等に対応するアカウントをそれぞれ発行するとともに、各アカウントの種類に応じた差分コンテンツを予め設けておくようにしてもよい。これにより、人事部に所属するユーザーだけではなく、上記の業務支援システム100を運用管理する権限を有するユーザーや、マネージャーの立場にいるユーザーにそれぞれ適した働き方スコアの詳細マニュアルを提供することができるようになる。 In addition, in the above first and second embodiments, for example, accounts may be issued for users who have the authority to operate and manage the business support system 100, users who are in a managerial position overseeing general employees at each client, and differential content according to the type of account may be provided in advance. This makes it possible to provide detailed manuals of work style scores that are appropriate for not only users who belong to the human resources department, but also users who have the authority to operate and manage the business support system 100 and users in a managerial position.

また、上記実施形態1、2では、標準コンテンツC1と差分コンテンツC2のそれぞれにおいて、閲覧者であるユーザーの該当する個人データを代入可能な変数を設定する構成としたが、標準コンテンツC1と差分コンテンツC2のそれぞれにおいて、当該変数を設定しないようにしてもよい。また、標準コンテンツC1と差分コンテンツC2のうちのいずれか一方において、上記変数を設定するようにしてもよい。 In the above first and second embodiments, variables into which the personal data of the user who is the viewer can be substituted are set in each of the standard content C1 and the differential content C2, but the variables may not be set in each of the standard content C1 and the differential content C2. Also, the variables may be set in either the standard content C1 or the differential content C2.

また、上記実施形態2では、健康経営ソリューションに関するマニュアルを代理店Aが提供しているようにみせるための標識情報としてのロゴデータd9と、このロゴデータd9のマニュアル画面内での配置を示す配置情報と、で構成された第2差分コンテンツC3を用いたが、当該第2差分コンテンツC3は、健康経営ソリューションに関するマニュアルを代理店Aが提供しているようにみせることができるコンテンツであればよく、例えば、代理店Aを連想させるカラーやイメージ画像等で構成された第2差分コンテンツC3を用いてもよい。 In addition, in the above-mentioned second embodiment, a second differential content C3 was used that is composed of logo data d9 as sign information for making it appear as if agency A is providing the manual on health management solutions, and placement information indicating the placement of this logo data d9 within the manual screen. However, the second differential content C3 may be any content that can make it appear as if agency A is providing the manual on health management solutions, and for example, a second differential content C3 composed of colors, image images, etc. that are reminiscent of agency A may be used.

また、上記実施形態2の変形例2では、第2差分コンテンツC3を合成することで、クライアント向けの問い合わせ先の情報が付記されたマニュアルが表示されるようにしたが(図22、図23参照)、更に、当該問い合わせ先の情報をボタン操作可能な設定とすることで、ユーザーがマニュアルに表示された当該問い合わせ先の情報をボタン操作した際に、例えば、当該問い合わせ先のコンピュータにアクセスできるようにしてもよい。 In addition, in the second variation of the second embodiment, the second differential content C3 is synthesized to display a manual with contact information for clients (see Figs. 22 and 23). In addition, the contact information may be set to be operable by a button, so that when the user operates a button on the contact information displayed in the manual, for example, the computer of the contact may be accessed.

また、上記実施形態1、2では、本発明に係るプログラムのコンピュータ読み取り可能な媒体として記憶部13のHDD、SSD、EEPROM等を使用した例を開示したが、この例に限定されない。その他のコンピュータ読み取り可能な媒体として、フラッシュメモリや、CD-ROM等の可搬型記録媒体を適用することが可能である。また、本発明に係るプログラムのデータを通信回線を介して提供する媒体として、キャリアウエーブ(搬送波)も本発明に適用される。 In addition, in the above-mentioned first and second embodiments, an example is disclosed in which an HDD, SSD, EEPROM, etc. of the storage unit 13 is used as a computer-readable medium for the program according to the present invention, but this is not limited to this example. As other computer-readable media, flash memory, portable recording media such as CD-ROMs, etc. can be applied. In addition, carrier waves can also be applied to the present invention as a medium for providing data for the program according to the present invention via a communication line.

本発明の実施の形態を説明したが、本発明の範囲は、上述の実施の形態に限定するものではなく、特許請求の範囲に記載された発明の範囲とその均等の範囲を含む。
以下に、この出願の願書に最初に添付した特許請求の範囲に記載した発明を付記する。付記に記載した請求項の項番は、この出願の願書に最初に添付した特許請求の範囲の通りである。
〔付記〕
<請求項1>
マニュアルの閲覧要求が行われた場合に、当該閲覧要求を行ったユーザーに係る人事情報を特定する特定手段と、
前記特定手段によって特定された前記人事情報に基づいて、前記マニュアルとして予め設定された標準コンテンツに付加すべき差分コンテンツを取得する取得手段と、
前記取得手段によって取得された前記差分コンテンツと前記標準コンテンツとを合成する合成手段と、
前記合成手段によって合成された合成コンテンツを前記ユーザーに対応させたマニュアルとして表示手段に表示させる表示制御手段と、
を備えることを特徴とする情報処理装置。
<請求項2>
前記取得手段は、前記閲覧要求を行ったユーザーが関連する組織に応じた差分コンテンツを取得する、
ことを特徴とする請求項1に記載の情報処理装置。
<請求項3>
前記取得手段は、前記閲覧要求を行ったユーザーが人事管理者である場合に、前記差分コンテンツとして人事部向けのコンテンツを取得する、
ことを特徴とする請求項1又は2に記載の情報処理装置。
<請求項4>
前記標準コンテンツ又は前記差分コンテンツには、所定のデータを代入可能な変数が設けられており、
前記マニュアルの閲覧要求が行われた場合に、当該閲覧要求を行ったユーザーの人事情報に基づいたデータを前記変数に代入することによって前記標準コンテンツ又は前記差分コンテンツをカスタマイズするカスタマイズ手段を備える、
ことを特徴とする請求項1~3のいずれか一項に記載の情報処理装置。
<請求項5>
前記カスタマイズ手段は、前記閲覧要求を行ったユーザーの勤務先の組織における構成員の呼称を前記変数に代入することを特徴とする請求項4に記載の情報処理装置。
<請求項6>
マニュアルの閲覧要求が行われた場合に、当該閲覧要求を行ったユーザーに係る人事情報を特定する特定手段と、
前記特定手段によって特定された前記人事情報に基づいて、前記マニュアルとして予め設定されたコンテンツをカスタマイズするカスタマイズ手段と、
前記カスタマイズ手段によりカスタマイズされたコンテンツを前記ユーザーに対応させたマニュアルとして表示手段に表示させる表示制御手段と、
を備え、
前記コンテンツには、所定のデータを代入可能な変数が設けられており、
前記カスタマイズ手段は、前記マニュアルの閲覧要求が行われた場合に、当該閲覧要求を行ったユーザーの人事情報に基づいたデータを前記変数に代入することによって前記コンテンツをカスタマイズすることを特徴とする情報処理装置。
<請求項7>
マニュアルの閲覧要求が行われた場合に、当該閲覧要求を行ったユーザーの関連する組織を識別する識別手段と、
前記識別手段によって識別された前記組織に応じて、前記マニュアルとして予め設定されたコンテンツをカスタマイズするカスタマイズ手段と、
前記カスタマイズ手段によりカスタマイズされたコンテンツを前記ユーザーの関連する組織向けのマニュアルとして表示手段に表示させる表示制御手段と、
を備えることを特徴とする情報処理装置。
<請求項8>
前記カスタマイズ手段は、前記コンテンツとしての標準コンテンツと、前記識別手段によって識別された前記組織に対応する差分コンテンツと、を合成することで、当該標準コンテンツをカスタマイズする、
ことを特徴とする請求項7に記載の情報処理装置。
<請求項9>
前記差分コンテンツを作成するためのユーザー操作を受け付ける受付手段と、
前記受付手段によって受け付けられた前記ユーザー操作に基づいて、前記差分コンテンツを作成する差分コンテンツ作成手段と、
を備え、
前記受付手段は、前記マニュアルを提供する代理店の権限を有する代理店ユーザーによる前記ユーザー操作を受け付ける、
ことを特徴とする請求項8に記載の情報処理装置。
<請求項10>
前記差分コンテンツには、前記マニュアルを提供する前記代理店を示す標識情報が含まれ、
前記カスタマイズ手段は、前記標準コンテンツと前記差分コンテンツとを合成することで、前記代理店が提供元であることを認識可能なマニュアルにカスタマイズする、
ことを特徴とする請求項9に記載の情報処理装置。
<請求項11>
前記差分コンテンツには、前記標準コンテンツの記述のうち所定の種類の記述を非表示とする機構が含まれ、
前記カスタマイズ手段は、前記標準コンテンツと前記差分コンテンツとを合成することで、前記所定の種類の記述を非表示としたマニュアルにカスタマイズする、
ことを特徴とする請求項9に記載の情報処理装置。
<請求項12>
前記差分コンテンツには、前記マニュアルに関する問い合わせ先の情報が含まれ、
前記カスタマイズ手段は、前記標準コンテンツと前記差分コンテンツとを合成することで、前記問い合わせ先の情報が付記されたマニュアルにカスタマイズする、
ことを特徴とする請求項9に記載の情報処理装置。
<請求項13>
前記差分コンテンツには、前記組織に特化した情報が含まれ、
前記カスタマイズ手段は、前記標準コンテンツと前記差分コンテンツとを合成することで、前記組織に特化した情報が付記されたマニュアルにカスタマイズする、
ことを特徴とする請求項9に記載の情報処理装置。
<請求項14>
前記差分コンテンツには、予め設定された前記標準コンテンツの構成の変更情報に基づいて当該標準コンテンツの構成を変更する機構が含まれ、
前記カスタマイズ手段は、前記標準コンテンツと前記差分コンテンツとを合成することで、前記構成が変更されたマニュアルにカスタマイズする、
ことを特徴とする請求項9に記載の情報処理装置。
<請求項15>
情報処理装置のコンピュータを、
マニュアルの閲覧要求が行われた場合に、当該閲覧要求を行ったユーザーに係る人事情報を特定する特定手段、
前記特定手段によって特定された前記人事情報に基づいて、前記マニュアルとして予め設定された標準コンテンツに付加すべき差分コンテンツを取得する取得手段、
前記取得手段によって取得された前記差分コンテンツと前記標準コンテンツとを合成する合成手段、
前記合成手段によって合成された合成コンテンツを前記ユーザーに対応させたマニュアルとして表示手段に表示させる表示制御手段、
として機能させることを特徴とするプログラム。
<請求項16>
情報処理装置のコンピュータを、
マニュアルの閲覧要求が行われた場合に、当該閲覧要求を行ったユーザーに係る人事情報を特定する特定手段、
前記特定手段によって特定された前記人事情報に基づいて、前記マニュアルとして予め設定されたコンテンツをカスタマイズするカスタマイズ手段、
前記カスタマイズ手段によりカスタマイズされたコンテンツを前記ユーザーに対応させたマニュアルとして表示手段に表示させる表示制御手段、
として機能させ、
前記コンテンツには、所定のデータを代入可能な変数が設けられており、
前記カスタマイズ手段は、前記マニュアルの閲覧要求が行われた場合に、当該閲覧要求を行ったユーザーの人事情報に基づいたデータを前記変数に代入することによって前記コンテンツをカスタマイズすることを特徴とするプログラム。
<請求項17>
情報処理装置のコンピュータを、
マニュアルの閲覧要求が行われた場合に、当該閲覧要求を行ったユーザーの関連する組織を識別する識別手段、
前記識別手段によって識別された前記組織に応じて、前記マニュアルとして予め設定されたコンテンツをカスタマイズするカスタマイズ手段、
前記カスタマイズ手段によりカスタマイズされたコンテンツを前記ユーザーの関連する組織向けのマニュアルとして表示手段に表示させる表示制御手段、
として機能させることを特徴とするプログラム。
Although the embodiments of the present invention have been described, the scope of the present invention is not limited to the above-described embodiments, but includes the scope of the invention described in the claims and its equivalents.
The invention as set forth in the claims originally attached to this application is set forth below. The claim numbers in the appended claims are the same as those in the claims originally attached to this application.
[Additional Notes]
<Claim 1>
A means for identifying personnel information relating to a user who has made a request to view a manual when the request is made;
an acquisition means for acquiring differential content to be added to a standard content preset as the manual based on the personnel information identified by the identification means;
a synthesis means for synthesizing the difference content and the standard content acquired by the acquisition means;
a display control means for displaying the composite content synthesized by the synthesis means on a display means as a manual corresponding to the user;
An information processing device comprising:
<Claim 2>
the acquiring means acquires differential content according to an organization to which the user who has made the browsing request is associated;
2. The information processing apparatus according to claim 1,
<Claim 3>
the acquiring means acquires content for a human resources department as the differential content when the user who has made the browsing request is a human resources manager;
3. The information processing apparatus according to claim 1, wherein the information processing apparatus is a computer.
<Claim 4>
a variable into which predetermined data can be substituted is provided in the standard content or the differential content;
a customization means for customizing the standard content or the difference content by substituting data based on personnel information of a user who has made a request to view the manual into the variables when the request is made to view the manual;
4. The information processing device according to claim 1, wherein the information processing device is a computer.
<Claim 5>
5. The information processing apparatus according to claim 4, wherein said customizing means substitutes the name of a member of an organization where the user who has made the browse request works for said variable.
<Claim 6>
A means for identifying personnel information relating to a user who has made a request to view a manual when the request is made;
a customization means for customizing a content preset as the manual based on the personnel information identified by the identification means;
a display control means for displaying the content customized by the customization means on a display means as a manual corresponding to the user;
Equipped with
The content includes a variable into which predetermined data can be substituted;
The information processing device is characterized in that the customization means customizes the content by substituting data based on personnel information of the user who made the viewing request for the manual into the variable when the viewing request is made.
<Claim 7>
an identification means for identifying an organization associated with a user who has made a request to view a manual when the request is made;
a customization means for customizing a content preset as the manual in accordance with the organization identified by the identification means;
a display control means for displaying the content customized by the customization means on a display means as a manual for an organization related to the user;
An information processing device comprising:
<Claim 8>
the customization means customizes the standard content by combining the standard content as the content with a difference content corresponding to the organization identified by the identification means;
8. The information processing apparatus according to claim 7,
<Claim 9>
a receiving means for receiving a user operation for creating the differential content;
a differential content creating means for creating the differential content based on the user operation accepted by the accepting means;
Equipped with
the accepting means accepts the user operation by an agency user who has authority of the agency that provides the manual;
9. The information processing apparatus according to claim 8,
<Claim 10>
The difference content includes identification information indicating the agency that provides the manual;
the customization means combines the standard content and the differential content to customize the manual into one that is recognizable as being provided by the agency;
10. The information processing apparatus according to claim 9,
<Claim 11>
the differential content includes a mechanism for hiding a predetermined type of description among descriptions of the standard content;
the customization means customizes the manual by combining the standard content and the differential content to make the manual hide the predetermined type of description.
10. The information processing apparatus according to claim 9,
<Claim 12>
the difference content includes contact information regarding the manual;
the customization means customizes the manual by combining the standard content and the differential content to include the contact information;
10. The information processing apparatus according to claim 9,
<Claim 13>
the differential content includes information specific to the organization;
the customization means customizes the manual by combining the standard content and the differential content to include information specific to the organization.
10. The information processing apparatus according to claim 9,
<Claim 14>
the differential content includes a mechanism for changing a configuration of the standard content based on preset change information of the configuration of the standard content,
the customization means customizes the manual with the changed configuration by combining the standard content and the differential content.
10. The information processing apparatus according to claim 9,
<Claim 15>
The computer of the information processing device,
A means for identifying personnel information relating to a user who has made a request to view the manual when the request is made;
an acquisition means for acquiring differential content to be added to a standard content preset as the manual, based on the personnel information identified by the identification means;
a synthesis means for synthesizing the difference content and the standard content acquired by the acquisition means;
a display control means for displaying the composite content synthesized by the synthesizing means on a display means as a manual corresponding to the user;
A program characterized by causing the program to function as a
<Claim 16>
The computer of the information processing device,
A means for identifying personnel information relating to a user who has made a request to view the manual when the request is made;
a customization means for customizing a content preset as the manual based on the personnel information identified by the identification means;
a display control means for displaying the content customized by the customization means on a display means as a manual corresponding to the user;
Function as a
The content includes a variable into which predetermined data can be substituted;
The program is characterized in that the customization means customizes the content by substituting data based on personnel information of the user who made the viewing request into the variable when a viewing request for the manual is made.
<Claim 17>
The computer of the information processing device,
an identification means for identifying an organization associated with a user who has made a request to view a manual when the request is made;
a customization means for customizing a content preset as the manual in accordance with the organization identified by the identification means;
a display control means for displaying the content customized by the customization means on a display means as a manual for an organization related to the user;
A program characterized by causing the program to function as a

100 業務支援システム
1 サーバー(情報処理装置)
11 CPU(特定手段、取得手段、合成手段、表示制御手段、カスタマイズ手段)
2 端末装置
25 表示部(表示手段)
100 Business support system 1 Server (information processing device)
11 CPU (identification means, acquisition means, synthesis means, display control means, customization means)
2 Terminal device 25 Display unit (display means)

Claims (6)

マニュアルの閲覧要求が行われた場合に、当該閲覧要求を行ったユーザーに係る人事情報を特定する特定手段と、
前記特定手段によって特定された前記人事情報に基づいて、前記マニュアルとして予め設定された標準コンテンツに付加すべき差分コンテンツであって、前記標準コンテンツの内容を説明する情報を含む差分コンテンツを取得する取得手段と、
前記取得手段によって取得された前記差分コンテンツと前記標準コンテンツとを合成する合成手段と、
前記合成手段によって合成された合成コンテンツを前記ユーザーに対応させたマニュアルとして表示手段に表示させる表示制御手段と、
を備えることを特徴とする情報処理装置。
A means for identifying personnel information relating to a user who has made a request to view a manual when the request is made;
an acquisition means for acquiring differential content to be added to a standard content preset as the manual based on the personnel information identified by the identification means, the differential content including information explaining the details of the standard content;
a synthesis means for synthesizing the difference content and the standard content acquired by the acquisition means;
a display control means for displaying the composite content synthesized by the synthesis means on a display means as a manual corresponding to the user;
An information processing device comprising:
前記取得手段は、前記閲覧要求を行ったユーザーが関連する組織に応じた差分コンテンツを取得する、
ことを特徴とする請求項1に記載の情報処理装置。
the acquiring means acquires differential content according to an organization to which the user who has made the browsing request is associated;
2. The information processing apparatus according to claim 1,
前記取得手段は、前記閲覧要求を行ったユーザーが人事管理者である場合に、前記差分コンテンツとして人事部向けのコンテンツを取得する、
ことを特徴とする請求項1又は2に記載の情報処理装置。
the acquiring means acquires content for a human resources department as the differential content when the user who has made the browsing request is a human resources manager;
3. The information processing apparatus according to claim 1, wherein the information processing apparatus is a computer.
前記標準コンテンツ又は前記差分コンテンツには、所定のデータを代入可能な変数が設けられており、
前記マニュアルの閲覧要求が行われた場合に、当該閲覧要求を行ったユーザーの人事情報に基づいたデータを前記変数に代入することによって前記標準コンテンツ又は前記差分コンテンツをカスタマイズするカスタマイズ手段を備える、
ことを特徴とする請求項1~3のいずれか一項に記載の情報処理装置。
a variable into which predetermined data can be substituted is provided in the standard content or the differential content;
a customization means for customizing the standard content or the difference content by substituting data based on personnel information of a user who has made a request to view the manual into the variables when the request is made to view the manual;
4. The information processing device according to claim 1, wherein the information processing device is a computer.
前記カスタマイズ手段は、前記閲覧要求を行ったユーザーの勤務先の組織における構成員の呼称を前記変数に代入することを特徴とする請求項4に記載の情報処理装置。 The information processing device according to claim 4, characterized in that the customization means substitutes the name of a member of the organization where the user who made the viewing request works for the variable. 情報処理装置のコンピュータを、
マニュアルの閲覧要求が行われた場合に、当該閲覧要求を行ったユーザーに係る人事情報を特定する特定手段、
前記特定手段によって特定された前記人事情報に基づいて、前記マニュアルとして予め設定された標準コンテンツに付加すべき差分コンテンツであって、前記標準コンテンツの内容を説明する情報を含む差分コンテンツを取得する取得手段、
前記取得手段によって取得された前記差分コンテンツと前記標準コンテンツとを合成する合成手段、
前記合成手段によって合成された合成コンテンツを前記ユーザーに対応させたマニュアルとして表示手段に表示させる表示制御手段、
として機能させることを特徴とするプログラム。
The computer of the information processing device,
A means for identifying personnel information relating to a user who has made a request to view the manual when the request is made;
an acquisition means for acquiring differential content to be added to a standard content preset as the manual based on the personnel information identified by the identification means, the differential content including information explaining the details of the standard content;
a synthesis means for synthesizing the difference content and the standard content acquired by the acquisition means;
a display control means for displaying the composite content synthesized by the synthesizing means on a display means as a manual corresponding to the user;
A program characterized by causing the program to function as a
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