JP7804882B2 - Attendance information management system and attendance information management method - Google Patents
Attendance information management system and attendance information management methodInfo
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Description
本発明は、執務エリアにおける人物の在席状況に関する在席情報を管理する在席情報管理システムおよび在席情報管理方法に関するものである。 The present invention relates to an attendance information management system and an attendance information management method that manages attendance information related to the presence status of people in a work area.
近年、メンタルヘルスに関する関心や認識が急激に向上している。具体的には、従業員を対象にしたストレスチェックの実施が義務付けられるようになり、このストレスチェックで問題のある状態と判断された者に対して産業医による面談を勧奨するなど、従業員のメンタルヘルス対策のための措置が拡大している。 In recent years, interest in and awareness of mental health has increased dramatically. Specifically, stress checks are now mandatory for employees, and measures to address employee mental health are expanding, such as recommending consultations with industrial physicians for those who are found to be in a problematic state through these stress checks.
このような従業員のメンタルヘルス対策に関する技術として、従来、人型ロボットが、従業者に対してカウンセリングを行い、効果的なメンタルヘルスケアやトレーニングの実施を促す技術が知られている(特許文献1参照)。 One known technology related to employee mental health measures is one in which a humanoid robot provides counseling to employees and encourages them to implement effective mental health care and training (see Patent Document 1).
しかしながら、従来の技術では、人物のストレス状態を判定するストレスチェックが行われるだけであり、メンタルヘルスケアに関する観点からは十分なものではない。すなわち、各人のストレスチェックをタイムリーに実施する共に、ストレスチェック結果を効果的に提示して、職場全体で各人のメンタルヘルスケアを図ることが、従業者が安心して執務を行える環境を構築する上で重要である。さらに、上司や健康管理室の担当者などの関係者への報告や、職場の周囲の人物の支援により、各人のメンタルヘルスケアを充実させることが望まれる。 However, conventional technology only conducts stress checks to assess a person's stress level, which is insufficient from the perspective of mental health care. In other words, in order to create an environment where employees can work with peace of mind, it is important to conduct stress checks for each person in a timely manner, effectively present the stress check results, and ensure each person's mental health care throughout the workplace. Furthermore, it is desirable to improve each person's mental health care by reporting to relevant parties such as supervisors and health management office staff, and by receiving support from those around them in the workplace.
そこで、本発明は、ロボットを利用して、各人のストレスチェックをタイムリーに実施する共に、ストレスチェック結果を効果的に提示して、職場全体で各人のメンタルヘルスケアを図り、従業者が安心して執務を行える環境を構築できる在席情報管理システムおよび在席情報管理方法を提供することを主な目的とする。さらに、本発明は、上司や健康管理室の担当者などの関係者への報告や、職場の周囲の人物の支援により、各人のメンタルヘルスケアを充実させることを目的とする。 The main objective of this invention is to provide an attendance information management system and an attendance information management method that utilizes a robot to conduct timely stress checks on each individual and effectively present the results of the stress checks, thereby promoting the mental health care of each individual throughout the workplace and creating an environment in which employees can work with peace of mind. Furthermore, this invention also aims to enhance each individual's mental health care by reporting to relevant parties such as superiors and health management office staff, and by receiving support from people around them in the workplace.
本発明の在席情報管理システムは、執務エリアにおいて空席から在席に変化した在席検知エリアの検知結果に基づいて、人物の在席状況に関する在席情報を管理する在席情報管理システムであって、前記在席情報を蓄積する在席管理部と、前記執務エリア内を自律走行して前記在席検知エリアに在席する対象者に関する情報を収集するカメラを有した情報収集ロボットと、前記情報収集ロボットの動作を制御するロボット制御部と、を備え、前記ロボット制御部は、前記在席検知エリアに在席する対象者に関する情報の収集の指示を受信すると、前記情報収集ロボットの前記在席検知エリアへの移動を制御し、前記カメラにより取得された撮像画像により対象者を特定すると共に、対象者の表情を検知する表情検知処理を行って、対象者のストレス状態を判定するストレスチェックを実施し、更に、対象者に関する前記ストレスチェックの結果を他の人物と共有する画面に表示するか否かを対象者に確認する結果表示確認を行い、前記ストレスチェックの結果の画面表示の可否に関する設定情報を取得し、前記在席管理部は、前記設定情報が画面表示可に設定されている場合、対象者に関する前記ストレスチェックの結果を、前記執務エリアにおける各人物の在席状況と共に提示する構成とする。 The presence information management system of the present invention is an presence information management system that manages presence information regarding the presence status of a person based on the detection result of an presence detection area in a work area that has changed from vacant to occupied , and includes an presence management unit that accumulates the presence information, an information collection robot having a camera that autonomously travels within the work area to collect information regarding a subject who is present in the presence detection area , and a robot control unit that controls the operation of the information collection robot, and when the robot control unit receives an instruction to collect information regarding a subject who is present in the presence detection area, it controls the movement of the information collection robot to the presence detection area. The presence management unit controls the system to identify the subject from the image captured by the camera, and performs facial expression detection processing to detect the facial expressions of the subject, thereby conducting a stress check to determine the subject's stress state, and further performs a result display confirmation to ask the subject whether or not the results of the stress check for the subject should be displayed on a screen to be shared with other people, and obtains setting information regarding whether or not the results of the stress check should be displayed on the screen, and if the setting information is set to allow screen display, the presence management unit presents the results of the stress check for the subject along with the presence status of each person in the office area.
また、本発明の在席情報管理方法は、執務エリアにおいて空席から在席に変化した在席検知エリアの検知結果に基づいて、人物の在席状況に関する在席情報を管理する在席情報管理方法であって、カメラを有した情報収集ロボットが、前記執務エリア内を自律走行して前記在席検知エリアに在席する対象者に関する情報を収集し、前記情報収集ロボットの動作を制御するロボット制御部が、前記在席検知エリアに在席する対象者に関する情報の収集の指示を受信すると、前記情報収集ロボットの前記在席検知エリアへの移動を制御し、前記カメラにより取得された撮像画像により対象者を特定すると共に、対象者の表情を検知する表情検知処理を行って、対象者のストレス状態を判定するストレスチェックを実施し、更に、対象者に関する前記ストレスチェックの結果を他の人物と共有する画面に表示するか否かを対象者に確認する結果表示確認を行い、前記ストレスチェックの結果の画面表示の可否に関する設定情報を取得し、前記在席情報を蓄積する在席管理部が、前記設定情報が画面表示可に設定されている場合、対象者に関する前記ストレスチェックの結果を、前記執務エリアにおける各人物の在席状況と共に提示する構成とする。 Furthermore, the presence information management method of the present invention is a method for managing presence information regarding a person's presence status based on the detection results of an presence detection area in an office area that has changed from vacant to occupied , wherein an information collection robot equipped with a camera autonomously travels within the office area to collect information regarding a subject present in the presence detection area , and when a robot control unit that controls the operation of the information collection robot receives an instruction to collect information regarding a subject present in the presence detection area, the robot control unit controls the movement of the information collection robot to the presence detection area, identifies the subject from the image captured by the camera, and performs facial expression detection processing to detect the subject's facial expression to conduct a stress check to determine the subject's stress state, and further performs a result display confirmation to ask the subject whether or not the results of the stress check regarding the subject should be displayed on a screen to be shared with other people, and obtains setting information regarding whether the results of the stress check should be displayed on the screen, and if the setting information is set to allow screen display, the presence information management unit that accumulates the presence information is configured to present the results of the stress check regarding the subject together with the presence status of each person in the office area.
本発明によれば、ロボットを利用して、各人のストレスチェックをタイムリーに実施する共に、対象者の希望に応じて、ストレスチェック結果を効果的に提示して、職場全体で各人のメンタルヘルスケアを図り、従業者が安心して執務を行える環境を構築できる。 According to the present invention, a robot can be used to conduct stress checks on each person in a timely manner, and the results of the stress check can be effectively presented to the person in question, in accordance with their wishes, thereby promoting mental health care for each person throughout the workplace and creating an environment in which employees can work with peace of mind.
前記課題を解決するためになされた第1の発明は、執務エリアにおいて空席から在席に変化した在席検知エリアの検知結果に基づいて、人物の在席状況に関する在席情報を管理する在席情報管理システムであって、前記在席情報を蓄積する在席管理部と、前記執務エリア内を自律走行して前記在席検知エリアに在席する対象者に関する情報を収集するカメラを有した情報収集ロボットと、前記情報収集ロボットの動作を制御するロボット制御部と、を備え、前記ロボット制御部は、前記在席検知エリアに在席する対象者に関する情報の収集の指示を受信すると、前記情報収集ロボットの前記在席検知エリアへの移動を制御し、前記カメラにより取得された撮像画像により対象者を特定すると共に、対象者の表情を検知する表情検知処理を行って、対象者のストレス状態を判定するストレスチェックを実施し、更に、対象者に関する前記ストレスチェックの結果を他の人物と共有する画面に表示するか否かを対象者に確認する結果表示確認を行い、前記ストレスチェックの結果の画面表示の可否に関する設定情報を取得し、前記在席管理部は、前記設定情報が画面表示可に設定されている場合、対象者に関する前記ストレスチェックの結果を、前記執務エリアにおける各人物の在席状況と共に提示する構成とする。 The first invention made to solve the above problems is an occupancy information management system that manages occupancy information regarding the occupancy status of a person based on the detection result of an occupancy detection area in a work area that has changed from vacant to occupied , and includes an occupancy management unit that accumulates the occupancy information, an information gathering robot having a camera that autonomously travels within the work area to collect information regarding a subject who is seated in the occupancy detection area , and a robot control unit that controls the operation of the information gathering robot , and when the robot control unit receives an instruction to collect information regarding a subject who is seated in the occupancy detection area, The presence management unit controls movement of the subject to the office, identifies the subject from the image captured by the camera, performs facial expression detection processing to detect the subject's facial expressions, and conducts a stress check to determine the subject's stress state.Furthermore , a result display confirmation is performed to ask the subject whether or not the results of the stress check for the subject should be displayed on a screen to be shared with other people, and obtains setting information regarding whether or not the results of the stress check should be displayed on the screen.If the setting information is set to allow screen display, the presence management unit presents the results of the stress check for the subject along with the presence status of each person in the office area.
これによると、ロボットを利用して、各人のストレスチェックをタイムリーに実施する共に、対象者の希望に応じて、ストレスチェック結果を効果的に提示して、職場全体で各人のメンタルヘルスケアを図り、従業者が安心して執務を行える環境を構築できる。なお、ストレスチェックでは、例えば、対象者の顔を撮影した画像から対象者の表情を検知すると共に、対象者の発話した音声から対象者の語気を検知して、その表情および語気の検知結果に基づいて対象者のストレス状態を判定することができる。 According to this system, a robot can be used to conduct a timely stress check for each person, and the results of the stress check can be effectively presented to the person in question, thereby promoting the mental health care of each person throughout the workplace and creating an environment in which employees can work with peace of mind. Note that the stress check can, for example, detect the subject's facial expression from an image of the subject's face and detect the subject's tone of voice from the subject's speech, and determine the subject's stress level based on the detection results of the facial expression and tone of voice.
また、第2の発明は、前記ロボット制御部は、前記カメラの撮影画像から対象者の顔の画像領域を切り出して顔画像を取得し、その顔画像から、対象者の顔特徴情報を抽出し、登録済みの人物ごとの顔特徴情報と、対象者の顔特徴情報とを比較して、対象者を特定する構成とする。 In addition, in the second invention, the robot control unit is configured to cut out an image area of the subject's face from the image captured by the camera to obtain a facial image, extract facial feature information of the subject from the facial image, and compare the facial feature information of each registered person with the facial feature information of the subject to identify the subject .
これによると、対象者を顔照合により精度よく特定することができる。なお、対象者の顔を撮影すると共に、対象者の状態、例えば感染症の拡大防止策として体温情報を取得するとよい。また、対象者の顔を撮影した画像から感染症の拡大防止策としてマスク着用状態を検知してもよい。 This allows the subject to be identified with high accuracy through facial matching. It is also advisable to capture an image of the subject's face and also obtain information on the subject's condition, such as body temperature, as a measure to prevent the spread of infectious diseases. It is also possible to detect whether the subject is wearing a mask from the image of the subject's face as a measure to prevent the spread of infectious diseases.
また、第3の発明は、前記ロボット制御部は、前記ストレスチェックの結果として対象者が望ましくない状態である場合、対象者に対して、所定のリフレッシュメニューの実施に関して案内する処理を行う構成とする。 In addition, in a third invention, if the stress check results in the subject being in an undesirable state, the robot control unit performs processing to guide the subject about implementing a specified refresh menu.
これによると、対象者の望ましくない状態を速やかに改善することができる。 This allows for the rapid improvement of the subject's undesirable condition.
また、第4の発明は、前記ロボット制御部は、前記リフレッシュメニューとして、笑顔、ストレッチ、発声の少なくとも1つを対象者に実施させるように案内する処理を行う構成とする。 In addition, in a fourth invention, the robot control unit is configured to perform processing to guide the subject to perform at least one of smiling, stretching, and speaking as part of the refresh menu.
これによると、対象者の望ましくない状態を適切に改善することができる。 This allows the subject's undesirable condition to be appropriately improved.
また、第5の発明は、前記ロボット制御部は、前記ストレスチェックの結果として対象者が望ましくない状態である場合、対象者の関係者に対して、ストレスチェック結果を報告する処理を行う構成とする。 In addition, in a fifth invention, the robot control unit is configured to perform processing to report the stress check results to those related to the subject if the stress check results in the subject being in an undesirable state.
これによると、対象者の望ましくない状態を関係者が速やかに把握することができる。この場合、ストレスチェック結果を報告するための通知が、SNS経由で、関係者が操作するユーザ装置に送信されてもよい。これにより、ストレスチェック結果の報告を速やかに行うことができる。 This allows relevant parties to quickly understand any undesirable conditions of the subject. In this case, a notification to report the stress check results may be sent via SNS to a user device operated by the relevant parties. This allows the stress check results to be reported quickly.
また、第6の発明は、前記ロボット制御部は、前記ストレスチェックの結果として対象者が望ましくない状態である場合、その対象者の状態を改善する声掛けを実施する人物を、対象者の周囲に在席する人物の中から選定して、その人物に対して声掛けを依頼する処理を行う構成とする。 In addition, in a sixth aspect of the invention, if the stress check reveals that the subject is in an undesirable state, the robot control unit selects a person from those around the subject who will speak to the subject to improve the subject's condition, and requests that person to speak to the subject.
これによると、対象者の望ましくない状態を速やかに改善することができる。 This allows for the rapid improvement of the subject's undesirable condition.
また、第7の発明は、前記ロボット制御部は、依頼先の人物の近傍に移動して、その依頼先の人物に対して対象者への声掛けを依頼する動作を行うように前記情報収集ロボットを制御する構成とする。 In addition, in a seventh invention, the robot control unit controls the information gathering robot to move near the requested person and perform an action to request the requested person to speak to the target person.
これによると、依頼先の人物に対する声掛けの依頼を対面で確実に行うことができる。なお、依頼先の人物に対して対象者への声掛けを依頼するための通知が、SNS経由で、依頼先の人物が操作するユーザ装置に送信されてもよい。これにより、依頼先の人物に対する声掛けの依頼を速やかに行うことができる。 This allows the request to the requested person to be made face-to-face with confidence. A notification requesting the requested person to make a call to the target person may also be sent via SNS to a user device operated by the requested person. This allows the request to the requested person to make a call to be made quickly.
また、第8の発明は、前記ロボット制御部は、前記ストレスチェックに要する情報を収集する際に、前記結果表示確認に関する動作を行うように前記情報収集ロボットを制御する構成とする。 In addition, an eighth invention is configured such that the robot control unit controls the information collection robot to perform an operation related to the result display confirmation when collecting information required for the stress check.
これによると、ストレスチェック結果の画面表示の可否に関して適切なタイミングで対象者に確認することができる。 This allows the subject to confirm at the appropriate time whether or not they would like their stress check results displayed on screen.
また、第9の発明は、執務エリアにおいて空席から在席に変化した在席検知エリアの検知結果に基づいて、人物の在席状況に関する在席情報を管理する在席情報管理方法であって、カメラを有した情報収集ロボットが、前記執務エリア内を自律走行して前記在席検知エリアに在席する対象者に関する情報を収集し、前記情報収集ロボットの動作を制御するロボット制御部が、前記在席検知エリアに在席する対象者に関する情報の収集の指示を受信すると、前記情報収集ロボットの前記在席検知エリアへの移動を制御し、前記カメラにより取得された撮像画像により対象者を特定すると共に、対象者の表情を検知する表情検知処理を行って、対象者のストレス状態を判定するストレスチェックを実施し、更に、対象者に関する前記ストレスチェックの結果を他の人物と共有する画面に表示するか否かを対象者に確認する結果表示確認を行い、前記ストレスチェックの結果の画面表示の可否に関する設定情報を取得し、前記在席情報を蓄積する在席管理部が、前記設定情報が画面表示可に設定されている場合、対象者に関する前記ストレスチェックの結果を、前記執務エリアにおける各人物の在席状況と共に提示する構成とする。 A ninth invention is a method for managing presence information regarding a person's presence status based on the detection results of an presence detection area in an office area that has changed from vacant to occupied, wherein an information collection robot equipped with a camera autonomously travels within the office area to collect information regarding a subject present in the presence detection area , and a robot control unit that controls the operation of the information collection robot, when it receives an instruction to collect information regarding a subject present in the presence detection area, controls the movement of the information collection robot to the presence detection area, identifies the subject from the image captured by the camera, and performs facial expression detection processing to detect the subject's facial expression, thereby conducting a stress check to determine the subject's stress state, and further performs a result display confirmation to ask the subject whether or not the results of the stress check regarding the subject should be displayed on a screen to be shared with other people, and obtains setting information regarding whether the results of the stress check should be displayed on the screen, and if the setting information is set to allow screen display, a presence management unit that accumulates the presence information presents the results of the stress check regarding the subject together with the presence status of each person in the office area.
これによると、第1の発明と同様に、ロボットを利用して、各人のストレスチェックをタイムリーに実施する共に、対象者の希望に応じて、ストレスチェック結果を効果的に提示して、職場全体で各人のメンタルヘルスケアを図り、従業者が安心して執務を行える環境を構築できる。
According to this, as with the first invention, a robot can be used to conduct stress checks on each person in a timely manner, and the results of the stress check can be effectively presented to the person in question according to their wishes, thereby promoting mental health care for each person throughout the workplace and creating an environment in which employees can work with peace of mind.
以下、本発明の実施の形態を、図面を参照しながら説明する。 Embodiments of the present invention will be described below with reference to the drawings.
(第1実施形態)
図1は、第1実施形態に係る在席情報管理システムの全体構成図である。
(First embodiment)
FIG. 1 is a diagram showing the overall configuration of a seating information management system according to the first embodiment.
本システムは、フリーアドレス制の執務室(執務エリア)における人物の在席状況に関する在席情報を管理するものである。本システムは、情報収集ロボット1と、ロボット制御サーバ2(ロボット制御部)と、固定カメラ3と、在席管理サーバ4(在席管理部)と、クラウドサーバ5と、ユーザ端末6(ユーザ装置)と、管理者端末7(管理者装置)とを備えている。ロボット制御サーバ2、固定カメラ3、在席管理サーバ4、クラウドサーバ5、ユーザ端末6、および管理者端末7はネットワークを介して接続されている。 This system manages presence information regarding the presence status of people in a free-address office (work area). The system comprises an information-gathering robot 1, a robot control server 2 (robot control unit), a fixed camera 3, a presence management server 4 (presence management unit), a cloud server 5, a user terminal 6 (user device), and an administrator terminal 7 (administrator device). The robot control server 2, fixed camera 3, presence management server 4, cloud server 5, user terminal 6, and administrator terminal 7 are connected via a network.
情報収集ロボット1は、自律走行可能に構成される。情報収集ロボット1は、ロボット制御サーバ2の指示に応じて、執務室内の執務席に在席する人物(対象者)の近傍に移動して、その人物に関する情報を収集する。 The information gathering robot 1 is configured to be capable of autonomous movement. In response to instructions from the robot control server 2, the information gathering robot 1 moves to the vicinity of a person (target person) sitting at a desk in an office and collects information about that person.
ロボット制御サーバ2は、情報収集ロボット1の動作を制御する。ロボット制御サーバ2は、在席管理サーバ4において人物の在席が検知されたことをトリガ事象として、在席する人物(対象者)に関する情報収集を情報収集ロボット1に指示する。 The robot control server 2 controls the operation of the information gathering robot 1. When the presence management server 4 detects the presence of a person, the robot control server 2 instructs the information gathering robot 1 to collect information about the person (target person) present.
固定カメラ3は、執務室の適所(例えば入口や天井)に設置され、執務室に滞在する人物を撮影する。 Fixed camera 3 is installed in an appropriate location in the office (for example, at the entrance or on the ceiling) and captures images of people staying in the office.
在席管理サーバ4は、固定カメラ3による撮影画像と、情報収集ロボット1により収集された情報とに基づいて、執務室内の執務席に在席する人物を管理する処理を行う。また、在席管理サーバ4は、配信サーバの機能を有し、データベースに登録された管理情報に基づいて、執務室内における人物の在席状況に関する在席情報をユーザ端末6に配信する。 The presence management server 4 manages the people sitting at their desks in the office based on images captured by the fixed camera 3 and information collected by the information collection robot 1. The presence management server 4 also functions as a distribution server, and distributes presence information about the presence status of people in the office to the user terminal 6 based on management information registered in a database.
クラウドサーバ5は、SNSを提供するものである。ユーザは、ユーザ端末6を利用してSNSに参加することができる。ユーザ端末6にはSNSアプリケーションがインストールされている。クラウドサーバ5は、ユーザ端末6と共に、SNSシステムを構成する。具体的には、クラウドサーバ5は、ユーザ端末6を利用したチャットサービスを制御する。 The cloud server 5 provides the SNS. Users can participate in the SNS using user terminals 6. An SNS application is installed on the user terminals 6. The cloud server 5, together with the user terminals 6, constitutes an SNS system. Specifically, the cloud server 5 controls the chat service that uses the user terminals 6.
ユーザ端末6は、執務室内の執務席に在席する人物(ユーザ)が操作する。ユーザ端末6は、PCやタブレット端末などで構成される。ユーザ端末6は、在席管理サーバ4からの配信情報に基づいて、執務室内における人物の在席状況に関する在席情報を利用者に提示する。また、ユーザ端末6では、クラウドサーバ5により提供されるチャットサービスを利用することができる。 The user terminal 6 is operated by a person (user) sitting at a desk in the office. The user terminal 6 is composed of a PC, tablet terminal, etc. The user terminal 6 presents presence information regarding the presence status of people in the office to the user based on information distributed from the presence management server 4. The user terminal 6 can also use the chat service provided by the cloud server 5.
なお、本実施形態では、情報収集ロボット1を制御するロボット制御部として、ロボット制御サーバ2が設けられているが、情報収集ロボット1自身が、自装置を制御するロボット制御部を備える、すなわち、ロボット制御サーバ2の機能を備える構成であってもよい。 In this embodiment, a robot control server 2 is provided as a robot control unit that controls the information collection robot 1, but the information collection robot 1 itself may be configured to have a robot control unit that controls its own device, i.e., to have the functions of the robot control server 2.
また、本実施形態では、ロボット制御サーバ2が顔照合を行うが、顔照合サーバが別に設けられてもよい。 In addition, in this embodiment, the robot control server 2 performs face matching, but a separate face matching server may also be provided.
また、本実施形態では、在席情報を管理する在席管理部として、在席管理サーバ4が設けられているが、在席管理サーバ4がロボット制御サーバ2と統合された構成であってもよい。また、在席管理サーバ4におけるデータベースを管理する機能や、在席情報を配信する機能を在席管理サーバ4から分離して、各々の機能を独立したデータベースサーバおよび配信サーバで実現する構成であってもよい。 In addition, in this embodiment, the presence management server 4 is provided as an attendance management unit that manages presence information, but the presence management server 4 may also be integrated with the robot control server 2. Furthermore, the function of managing the database in the presence management server 4 and the function of distributing presence information may be separated from the presence management server 4, with each function being implemented by an independent database server and distribution server.
また、本実施形態では、フリーアドレス制の執務室を対象にしたシステムについて説明するが、固定席の執務室を対象にしたシステムであってもよい。 Furthermore, in this embodiment, a system is described for an office with a free address system, but the system may also be for an office with fixed seats.
次に、第1実施形態に係る執務室のレイアウトと、固定カメラ3の設置状況と、在席検知エリアの設定状況について説明する。図2は、執務室のレイアウトと、固定カメラ3の設置状況と、在席検知エリアの設定状況を示す説明図である。 Next, we will explain the layout of the office according to the first embodiment, the installation status of the fixed cameras 3, and the setting status of the occupancy detection area. Figure 2 is an explanatory diagram showing the layout of the office, the installation status of the fixed cameras 3, and the setting status of the occupancy detection area.
執務室には、机および執務席(椅子)が並べて配置されている。この執務室は、フリーアドレス制が採用されているため、執務室に入室した人物は、空き状態のいずかの執務席を見つけて着席する。 In the office, desks and work seats (chairs) are arranged side by side. This office uses a free address system, so anyone who enters the office finds an empty work seat and sits down.
執務室の天井には、固定カメラ3が設置されており、執務室内に滞在する人物を撮影する。固定カメラ3には、魚眼レンズを用いて360度の範囲を撮影する全方位カメラが採用される。なお、固定カメラ3に、所定の画角の範囲を撮影するボックスカメラを採用するようにしてもよい。また、固定カメラ3に、執務室内のPCに接続された簡易なカメラ(例えばUSBカメラ)を採用するようにしてもよい。 A fixed camera 3 is installed on the ceiling of the office and captures images of people staying in the office. The fixed camera 3 is an omnidirectional camera that uses a fisheye lens to capture images in a 360-degree range. However, the fixed camera 3 may also be a box camera that captures images within a specified angle of view. The fixed camera 3 may also be a simple camera (for example, a USB camera) connected to a PC in the office.
本実施形態では、固定カメラ3の撮影画像上に執務席ごとの在席検知エリアが予め設定され、この検知エリアの画像に基づいて、人物が執務席に座っているか否かを検知する。なお、図2に示す例では、執務室の平面図上に在席検知エリア(点線のエリア)を矩形で表しているが、実際には、固定カメラ3で撮影された全方位画像(魚眼画像)上に多角形で在席検知エリアが設定される。 In this embodiment, an occupancy detection area for each office seat is set in advance on the image captured by the fixed camera 3, and whether or not a person is sitting at the office seat is detected based on the image of this detection area. Note that in the example shown in Figure 2, the occupancy detection area (dotted line area) is represented by a rectangle on the floor plan of the office, but in reality, the occupancy detection area is set as a polygon on the omnidirectional image (fisheye image) captured by the fixed camera 3.
また、執務室には、情報収集ロボット1が配置されている。この情報収集ロボット1は、執務室内の所定の待機位置で待機し、ロボット制御サーバ2の指示に応じて、執務室内の執務席に在席する人物の近傍に移動して、その人物に関する情報を収集する。本実施形態では、在席管理サーバ4において、在席検知エリアにおける人物の在席が検知されると、その対象とする人物(対象者)に関する情報収集を行うために、その対象とする人物の在席検知エリアの近傍に移動するようにロボット制御サーバ2に指示する。 An information gathering robot 1 is also placed in the office. This information gathering robot 1 waits at a predetermined standby position in the office and, in response to instructions from the robot control server 2, moves to the vicinity of a person sitting at a desk in the office to collect information about that person. In this embodiment, when the presence management server 4 detects the presence of a person in the presence detection area, it instructs the robot control server 2 to move to the vicinity of the presence detection area of the target person in order to collect information about that target person (subject).
次に、第1実施形態に係る情報収集ロボット1の概略構成について説明する。図3は、情報収集ロボット1の概略構成を示す説明図である。 Next, we will explain the general configuration of the information gathering robot 1 according to the first embodiment. Figure 3 is an explanatory diagram showing the general configuration of the information gathering robot 1.
情報収集ロボット1は、カメラ11と、体温センサ12と、スピーカー13と、マイク14と、ディスプレイ15と、走行部16と、コントローラ17と、を備えている。 The information gathering robot 1 is equipped with a camera 11, a body temperature sensor 12, a speaker 13, a microphone 14, a display 15, a running unit 16, and a controller 17.
カメラ11は、執務席に在席する対象者の顔を撮影する。カメラ11の撮影画像から顔照合用の顔画像が得られる。カメラ11は、執務席に座った人物の顔を正面から近距離で撮影することができる。このため、顔照合に適した顔画像を取得することができる。 Camera 11 captures the face of a subject sitting at a desk. A facial image for face matching is obtained from the image captured by camera 11. Camera 11 can capture the face of a person sitting at a desk from the front at a close distance. This makes it possible to obtain a facial image suitable for face matching.
体温センサ12は、対象者の体温を非接触で測定する。体温センサ12は、例えばサーモカメラ(赤外線カメラ)である。なお、カメラ11に温度画像とカラー画像とを出力可能なサーモカメラを採用して、カメラ11が体温センサ12を兼用する構成としてもよい。また、体温以外のバイタル情報、例えば心拍数(脈拍)などを非接触で測定するバイタルセンサを搭載するようにしてもよい。 The body temperature sensor 12 measures the subject's body temperature without contact. The body temperature sensor 12 is, for example, a thermal camera (infrared camera). Note that the camera 11 may be a thermal camera capable of outputting temperature images and color images, so that the camera 11 also serves as the body temperature sensor 12. It may also be equipped with a vital sensor that measures vital information other than body temperature, such as heart rate (pulse), without contact.
スピーカー13は、ロボット制御サーバ2の制御にしたがって、各種の依頼や案内や通知などの音声を出力する。 The speaker 13 outputs various voice requests, announcements, notifications, etc. in accordance with the control of the robot control server 2.
マイク14は、ロボット制御サーバ2の制御にしたがって、対象者が発話する音声を収音する。 The microphone 14 picks up the voice of the subject under the control of the robot control server 2.
ディスプレイ15は、ロボット制御サーバ2の制御にしたがって、各種の案内や通知などの画面を表示する。 The display 15 displays various screens such as guidance and notifications under the control of the robot control server 2.
走行部16は、車輪およびモータなどを備える。走行部16は、コントローラ17の制御にしたがって、目的地に移動するために自律走行を行う。 The driving unit 16 is equipped with wheels, a motor, etc. The driving unit 16 performs autonomous driving to move to the destination under the control of the controller 17.
コントローラ17は、ロボット制御サーバ2からの動作指示に基づいて、情報収集ロボット1の各部を制御する。 The controller 17 controls each part of the information gathering robot 1 based on operational instructions from the robot control server 2.
次に、第1実施形態に係る在席管理サーバ4およびロボット制御サーバ2で行われる処理の概要について説明する。図4は、在席管理サーバ4およびロボット制御サーバ2で行われる処理の概要を示すブロック図である。 Next, we will explain an overview of the processing performed by the presence management server 4 and robot control server 2 in the first embodiment. Figure 4 is a block diagram showing an overview of the processing performed by the presence management server 4 and robot control server 2.
在席管理サーバ4は、固定カメラ3の撮影画像から在席検知エリア(執務席)の画像領域を切り出して在席検知エリア画像を取得し、その在席検知エリア画像から、在席検知エリアに人物が存在するか否かを判定して、その判定結果に応じて、在席検知エリアの状態を在席および空席(不在)のいずれかに設定する(在席検知処理)。この在席検知処理は定期的に実施される。在席検知処理の検知結果は、在席データベースに登録される。 The seat presence management server 4 extracts the image region of the seat presence detection area (office seat) from the image captured by the fixed camera 3 to obtain an seat presence detection area image, determines from the seat presence detection area image whether a person is present in the seat presence detection area, and sets the state of the seat presence detection area to either present or vacant (absent) depending on the determination result (seat presence detection process). This seat presence detection process is performed periodically. The detection results of the seat presence detection process are registered in the seat presence database.
また、在席管理サーバ4は、在席検知エリアにおける人物の在席を検知した場合に、その在席検知エリアに在席する人物(対象者)に関する情報収集を情報収集ロボット1により実施するようにロボット制御サーバ2に指示する。 In addition, when the presence management server 4 detects the presence of a person in the presence detection area, it instructs the robot control server 2 to have the information collection robot 1 collect information about the person (target person) present in the presence detection area.
ロボット制御サーバ2は、在席管理サーバ4からの情報収集の指示に応じて、情報収集ロボット1の動作を制御する。具体的には、対象となる在席検知エリアの近傍に移動するように情報収集ロボット1を制御する。また、対象となる在席検知エリアに座る人物の顔をカメラ11で撮影するように情報収集ロボット1を制御する。 The robot control server 2 controls the operation of the information collection robot 1 in response to information collection instructions from the presence management server 4. Specifically, it controls the information collection robot 1 to move near the target presence detection area. It also controls the information collection robot 1 to take a picture of the face of a person sitting in the target presence detection area with the camera 11.
また、ロボット制御サーバ2は、カメラ11の撮影画像から人物の顔の画像領域を切り出して顔画像を取得し、その顔画像から、対象者の顔特徴情報を抽出する。そして、登録済みの人物ごとの顔特徴情報と、対象者の顔特徴情報とを比較して、対象者を特定する(顔照合処理)。この顔照合処理により、対象者と登録された人物とが紐付けられ、対象者が特定される。つまり、情報収集ロボット1が移動型の認証機を構成し、ロボット制御サーバ2が顔照合処理を実行する顔照合サーバを構成することで、顔認証システムが構築される。 The robot control server 2 also acquires a facial image by cutting out the image area of the person's face from the image captured by the camera 11, and extracts facial feature information of the target person from that facial image. The target person is then identified by comparing the facial feature information of each registered person with the facial feature information of the target person (face matching process). This face matching process links the target person with the registered person, and the target person is identified. In other words, a face authentication system is constructed by the information collection robot 1 constituting a mobile authentication device and the robot control server 2 constituting a face matching server that executes the face matching process.
また、ロボット制御サーバ2は、カメラ11の撮影画像に基づいて、対象者がマスクを着用しているか否かを判定する(マスク着用判定処理)。また、ロボット制御サーバ2は、対象者の体温を体温センサ12で測定するように情報収集ロボット1を制御して、体温測定結果を取得する(体温測定処理)。 The robot control server 2 also determines whether the subject is wearing a mask based on the image captured by the camera 11 (mask wear determination process). The robot control server 2 also controls the information collection robot 1 to measure the subject's body temperature using the body temperature sensor 12, and obtains the body temperature measurement results (body temperature measurement process).
また、ロボット制御サーバ2は、カメラ11の撮影画像に基づいて、対象者の表情を検知する(表情検知処理)。また、ロボット制御サーバ2は、マイク14の収音音声に基づいて、対象者の語気を検知する(語気検知処理)。そして、ロボット制御サーバ2は、表情検知処理の検知結果、および語気検知処理の検知結果に基づいて、対象者のストレス状態を判定する(ストレスチェック処理)。 The robot control server 2 also detects the facial expression of the subject based on the image captured by the camera 11 (facial expression detection process). The robot control server 2 also detects the subject's tone of voice based on the audio picked up by the microphone 14 (speech tone detection process). The robot control server 2 then determines the subject's stress state based on the detection results of the facial expression detection process and the speech tone detection process (stress check process).
ロボット制御サーバ2で取得した顔照合結果、マスク着用判定結果、体温測定結果、およびストレスチェック結果は、在席人物情報として在席管理サーバ4に送信されて、在席データベースに登録される。なお、在席人物情報には、この他に収集時刻などが含まれる。 The facial matching results, mask wearing determination results, body temperature measurement results, and stress check results obtained by the robot control server 2 are sent to the presence management server 4 as occupancy information and registered in the occupancy database. The occupancy information also includes the time of collection, etc.
在席管理サーバ4は、在席データベースに登録された在席検知処理の検知結果と在席人物情報とに基づいて、対象者に関するストレスチェック結果を、執務室における各人の在席状況と共に提示する在席状況確認画面(図7,図8参照)を生成してユーザ端末6に表示させる。これにより、ユーザは、執務室における各人の在席状況とストレス状態とを同時に確認することができる。 Based on the detection results of the presence detection process and the occupancy information registered in the presence database, the presence management server 4 generates an occupancy status confirmation screen (see Figures 7 and 8) that displays the stress check results for the subject along with the occupancy status of each person in the office, and displays it on the user terminal 6. This allows the user to simultaneously check the occupancy status and stress state of each person in the office.
次に、第1実施形態に係る情報収集ロボット1、ロボット制御サーバ2、および在席管理サーバ4の概略構成について説明する。図5は、情報収集ロボット1、ロボット制御サーバ2、および在席管理サーバ4の概略構成を示すブロック図である。 Next, we will explain the general configuration of the information gathering robot 1, robot control server 2, and presence management server 4 according to the first embodiment. Figure 5 is a block diagram showing the general configuration of the information gathering robot 1, robot control server 2, and presence management server 4.
情報収集ロボット1は、前記のように、カメラ11と、体温センサ12と、スピーカー13と、マイク14と、ディスプレイ15と、走行部16と、コントローラ17とを備えている(図2参照)。コントローラ17は、通信部51と、記憶部52と、プロセッサ53と、を備えている。 As described above, the information gathering robot 1 includes a camera 11, a body temperature sensor 12, a speaker 13, a microphone 14, a display 15, a running unit 16, and a controller 17 (see Figure 2). The controller 17 includes a communication unit 51, a memory unit 52, and a processor 53.
通信部51は、ロボット制御サーバ2と通信を行う。 The communication unit 51 communicates with the robot control server 2.
記憶部52は、プロセッサ53で実行されるプログラムなどを記憶する。 The memory unit 52 stores programs executed by the processor 53.
プロセッサ53は、記憶部52に記憶されたプログラムを実行することで各種の処理を行う。本実施形態では、プロセッサ53が、自律走行制御処理などを行う。 The processor 53 performs various processes by executing programs stored in the memory unit 52. In this embodiment, the processor 53 performs autonomous driving control processing, etc.
自律走行制御処理は、プロセッサ53が、カメラ11の撮影画像や図示しない距離センサの検出結果などに基づいて、障害物を回避する進路を決定しながら、ロボット制御サーバ2から指示された目的地に向かって進行するように走行部16を制御する。 In the autonomous driving control process, the processor 53 controls the driving unit 16 to proceed toward the destination instructed by the robot control server 2 while determining a course to avoid obstacles based on images captured by the camera 11 and detection results from a distance sensor (not shown).
この他に、プロセッサ53は、カメラ11、体温センサ12、スピーカー13、マイク14、およびディスプレイ15の各デバイスを制御して各デバイスに必要な動作を行わせる。 In addition, the processor 53 controls the camera 11, body temperature sensor 12, speaker 13, microphone 14, and display 15, causing each device to perform the necessary operations.
ロボット制御サーバ2は、通信部21と、記憶部22と、プロセッサ23と、を備えている。 The robot control server 2 includes a communication unit 21, a memory unit 22, and a processor 23.
通信部21は、情報収集ロボット1、在席管理サーバ4、クラウドサーバ5、および管理者端末7と通信を行う。 The communication unit 21 communicates with the information gathering robot 1, the presence management server 4, the cloud server 5, and the administrator terminal 7.
記憶部42は、プロセッサ23で実行されるプログラムなどを記憶する。また、記憶部42は、エリア管理データベース、および顔データベースの登録情報を記憶する。エリア管理データベースには、在席検知エリアの管理情報、具体的には、在席検知エリアのエリアIDおよび位置情報などが登録される。顔データベースには、予め登録された人物ごとの顔照合情報、具体的には、人物ID、および顔特徴情報などの情報が登録される。 The memory unit 42 stores programs executed by the processor 23, etc. The memory unit 42 also stores registration information for the area management database and face database. The area management database stores management information for presence detection areas, specifically, the area ID and location information of the presence detection areas. The face database stores face matching information for each pre-registered person, specifically, information such as person ID and facial feature information.
プロセッサ43は、記憶部42に記憶されたプログラムを実行することで各種の処理を行う。本実施形態では、プロセッサ43が、走行制御処理、マスク着用判定処理、顔照合処理、体温測定処理、表情検知処理、語気検知処理、およびストレスチェック処理などを行う。 The processor 43 performs various processes by executing programs stored in the memory unit 42. In this embodiment, the processor 43 performs driving control processing, mask wearing determination processing, face matching processing, body temperature measurement processing, facial expression detection processing, speech tone detection processing, stress check processing, and the like.
走行制御処理では、プロセッサ23が、情報収集ロボット1の走行を制御する。具体的には、プロセッサ23が、在席が検知された人物(対象者)の近傍に目標位置を設定して、待機位置から目標位置に移動するように情報収集ロボット1を制御する。また、プロセッサ23が、待機位置へ戻るように情報収集ロボット1を制御する。 In the driving control process, the processor 23 controls the driving of the information gathering robot 1. Specifically, the processor 23 sets a target position near a person (target person) whose presence has been detected, and controls the information gathering robot 1 to move from the standby position to the target position. The processor 23 also controls the information gathering robot 1 to return to the standby position.
マスク着用判定処理では、プロセッサ23が、情報収集ロボット1のカメラ11の撮影画像に基づいて、対象者がマスクを着用しているか否かを判定する。 In the mask wearing determination process, the processor 23 determines whether the subject is wearing a mask based on images captured by the camera 11 of the information gathering robot 1.
顔照合処理では、プロセッサ23が、対象者の顔をカメラ11で撮影するように情報収集ロボット1を制御する。次に、情報収集ロボット1から受信したカメラ11の撮影画像から、対象者の顔特徴情報を抽出する。そして、登録済みの人物ごとの顔特徴情報を記憶部42から取得して、その登録済みの人物ごとの顔特徴情報と、対象者の顔特徴情報とを照合して対象者を特定する。なお、対象者がマスクを着用している場合には、顔画像内のマスク領域を除外して照合を行ってもよいが、一時的にマスクを外す旨のガイダンスをディスプレイ15に表示出力したりやスピーカー13から音声出力したりして、対象者のマスクの取外しを促し、顔画像全体が認識できたところで、照合を行うようにしてもよい。 In the face matching process, the processor 23 controls the information gathering robot 1 to capture a photograph of the target person's face with the camera 11. Next, the processor 23 extracts facial feature information of the target person from the image captured by the camera 11 received from the information gathering robot 1. Then, facial feature information for each registered person is obtained from the memory unit 42, and the target person is identified by matching the facial feature information for that registered person with the facial feature information of the target person. Note that if the target person is wearing a mask, matching may be performed by excluding the masked area from the facial image, but guidance to temporarily remove the mask may also be displayed on the display 15 or output as audio from the speaker 13 to prompt the target person to remove the mask, and matching may be performed once the entire facial image has been recognized.
体温測定処理では、プロセッサ23が、情報収集ロボット1の体温センサ12の検出結果に基づいて、体温の測定結果を取得する。なお、体温以外のバイタル情報、例えば心拍数(脈拍)などを測定するものとしてもよい。 In the body temperature measurement process, the processor 23 acquires the body temperature measurement results based on the detection results of the body temperature sensor 12 of the information collection robot 1. Note that vital information other than body temperature, such as heart rate (pulse), may also be measured.
表情検知処理(表情推定処理)では、プロセッサ23が、情報収集ロボット1のカメラ11による撮影画像に基づいて、対象者の表情を検知する。 In the facial expression detection process (facial expression estimation process), the processor 23 detects the facial expression of the subject based on images captured by the camera 11 of the information gathering robot 1.
語気検知処理では、プロセッサ23が、情報収集ロボット1のマイク14による収音音声に基づいて、対象者の語気を検知する。なお、語気は、例えば話す勢いやトーンなどに基づいて判定される。 In the speech tone detection process, the processor 23 detects the speech tone of the target person based on the voice picked up by the microphone 14 of the information gathering robot 1. Note that speech tone is determined based on, for example, the speaking force and tone.
ストレスチェック処理では、プロセッサ23が、表情検知処理の検知結果、および語気検知処理の検知結果に基づいて、対象者のストレス状態を判定する。本実施形態では、ストレス状態が、ポジティブ、ネガティブ、およびニュートラルのいずれであるかが判定される。ここで、ポジティブとは望ましい状態を表し、ネガティブとは望ましくない状態を表し、ニュートラルとは普通の状態を表す。 In the stress check process, the processor 23 determines the stress state of the subject based on the detection results of the facial expression detection process and the detection results of the speech tone detection process. In this embodiment, the stress state is determined to be positive, negative, or neutral. Here, positive represents a desirable state, negative represents an undesirable state, and neutral represents a normal state.
在席管理サーバ4は、通信部41と、記憶部42と、プロセッサ43と、を備えている。 The attendance management server 4 includes a communication unit 41, a memory unit 42, and a processor 43.
通信部41は、ロボット制御サーバ2、固定カメラ3,およびユーザ端末6との間で通信を行う。 The communication unit 41 communicates between the robot control server 2, fixed camera 3, and user terminal 6.
記憶部42は、プロセッサ43で実行されるプログラムなどを記憶する。また、記憶部42は、エリア管理データベース、在席データベース、および人物データベースの登録情報を記憶する。エリア管理データベースには、在席検知エリアの管理情報、具体的には、在席検知エリアのエリアIDおよび位置情報などが登録される。在席データベースには、エリアIDと、在席検知時刻と、人物照合結果情報、具体的には、人物ID、および人物照合スコアなどの情報が登録される。人物データベースには、人物管理情報、具体的には、人物ID、人物の名前、所属、および役職などの情報が登録される。また、記憶部42は、固定カメラ3の撮影画像を一時的に蓄積する。 The memory unit 42 stores programs executed by the processor 43, etc. The memory unit 42 also stores registration information for the area management database, occupancy database, and person database. The area management database registers management information for occupancy detection areas, specifically, the area ID and location information of the occupancy detection areas. The occupancy database registers information such as the area ID, occupancy detection time, and person matching result information, specifically, the person ID and person matching score. The person database registers person management information, specifically, information such as the person ID, person name, affiliation, and position. The memory unit 42 also temporarily stores images captured by the fixed camera 3.
プロセッサ43は、記憶部42に記憶されたプログラムを実行することで各種の処理を行う。本実施形態では、プロセッサ43が、在席検知処理、および在席情報配信処理などを行う。 The processor 43 performs various processes by executing programs stored in the memory unit 42. In this embodiment, the processor 43 performs presence detection processing, presence information distribution processing, etc.
在席検知処理では、プロセッサ43が、固定カメラ3の撮影画像内における在席検知エリアの画像領域に対して人物検出を行い、対象とする在席検知エリアに人物が存在するか否かを判定する。ここで、在席検知エリアに人物が存在する場合には、在席検知エリアの状態を在席に設定する。一方、在席検知エリアに人物が存在しない場合には、在席検知エリアの状態を空席(不在)に設定する。そして、在席検知結果情報(在席検知時刻、エリア数)と、在席検知結果詳細情報(在席検知時刻、エリアID、検知状態)とを記憶部42に格納する。 In the presence detection process, the processor 43 performs person detection on the image region of the presence detection area within the image captured by the fixed camera 3, and determines whether a person is present in the target presence detection area. If a person is present in the presence detection area, the state of the presence detection area is set to "present." On the other hand, if no person is present in the presence detection area, the state of the presence detection area is set to "vacant (not present)." The presence detection result information (presence detection time, number of areas) and presence detection result detail information (presence detection time, area ID, detection state) are then stored in the memory unit 42.
在席情報配信処理では、プロセッサ43が、在席データベースおよび人物データベースの各々に登録された情報に基づいて、執務室内での人物の在席状況に関する情報(在席位置など)を生成して、その情報をユーザ端末6に配信する。本実施形態では、在席状況確認画面(図7,図8参照)の表示情報をユーザ端末6に配信する。また、在席状況確認画面には、体温測定結果、マスク着用判定結果、およびストレスチェック結果に関する情報が含まれる。 In the presence information distribution process, the processor 43 generates information about the presence status of people in the office (such as their seat location) based on the information registered in the presence database and the person database, and distributes this information to the user terminal 6. In this embodiment, the display information of the presence status confirmation screen (see Figures 7 and 8) is distributed to the user terminal 6. The presence status confirmation screen also includes information about the body temperature measurement results, mask wear determination results, and stress check results.
次に、第1実施形態に係る情報収集ロボット1のディスプレイ15に表示される画面について説明する。図6は、情報収集ロボット1のディスプレイ15に表示される画面を示す説明図である。 Next, we will explain the screen displayed on the display 15 of the information gathering robot 1 according to the first embodiment. Figure 6 is an explanatory diagram showing the screen displayed on the display 15 of the information gathering robot 1.
情報収集ロボット1が対象者の場所に到着すると、まず、図6(A)に示す画面101(初期画面)がディスプレイ15に表示される。画面101には、カメラ11の撮影画像102と、情報収集ロボット1の方に顔を向けると共に発話するように対象者を促す文字103とが表示される。なお、画面表示と同時に、情報収集ロボット1の方に顔を向けると共に発話するように対象者を促す音声が、スピーカー13から出力されてもよい。 When the information gathering robot 1 arrives at the target person's location, the screen 101 (initial screen) shown in Figure 6 (A) is first displayed on the display 15. The screen 101 displays an image 102 captured by the camera 11 and text 103 urging the target person to turn towards the information gathering robot 1 and speak. Simultaneously with the screen display, audio urging the target person to turn towards the information gathering robot 1 and speak may be output from the speaker 13.
このとき、ロボット制御サーバ2は、カメラ11の撮影画像、体温センサ12の検出結果、およびマイク14の収音音声を情報収集ロボット1から取得する。そして、ロボット制御サーバ2は、カメラ11の撮影画像に基づいて、対象者の顔照合を行うと共に、マスク着用判定を行い、また、対象者の表情を検知する。また、ロボット制御サーバ2は、マイク14の収音音声から対象者の語気を検知する。また、ロボット制御サーバ2は、体温センサ12の検出結果から体温の測定結果を取得する。次に、ロボット制御サーバ2は、表情検知および語気検知の検知結果に基づいてストレスチェックを行う。そして、ロボット制御サーバ2は、ストレスチェック結果、マスク着用判定結果、および体温測定結果を対象者に提示する画面を情報収集ロボット1のディスプレイ15に表示させる。このとき、ストレスチェック結果として、ストレス状態が、ポジティブ、ネガティブ、およびニュートラルのいずれであるかに応じて異なる画面が表示される。 At this time, the robot control server 2 acquires from the information gathering robot 1 the image captured by the camera 11, the detection results of the body temperature sensor 12, and the audio picked up by the microphone 14. The robot control server 2 then performs facial matching of the subject based on the image captured by the camera 11, determines whether the subject is wearing a mask, and detects the subject's facial expression. The robot control server 2 also detects the subject's tone of voice from the audio picked up by the microphone 14. The robot control server 2 also acquires the body temperature measurement results from the detection results of the body temperature sensor 12. The robot control server 2 then performs a stress check based on the detection results of the facial expression detection and tone of voice detection. The robot control server 2 then displays a screen on the display 15 of the information gathering robot 1 that presents the stress check results, mask wear determination results, and body temperature measurement results to the subject. Different screens are displayed as stress check results depending on whether the stress state is positive, negative, or neutral.
具体的には、ストレスチェック結果がポジティブである場合には、図6(B)に示す画面111が表示される。また、ストレスチェック結果がニュートラルである場合には、図6(C)に示す画面121が表示される。また、ストレスチェック結果がネガティブである場合には、図6(D)に示す画面131が表示される。画面111,121,131には、ストレスチェック結果を表す文字112と、マスク着用判定結果を表す画像113と、体温測定結果を表す画像114とが表示される。 Specifically, if the stress check result is positive, screen 111 shown in Figure 6(B) is displayed. If the stress check result is neutral, screen 121 shown in Figure 6(C) is displayed. If the stress check result is negative, screen 131 shown in Figure 6(D) is displayed. Screens 111, 121, and 131 display text 112 indicating the stress check result, an image 113 indicating the mask wearing determination result, and an image 114 indicating the body temperature measurement result.
また、ディスプレイ15において、ストレスチェック結果である図6(B),(C),(D)に示す画面111,121,131の各々から図6(E)に示す画面141に遷移する。 In addition, on the display 15, the screens 111, 121, and 131 shown in Figures 6(B), (C), and (D), which are the stress check results, transition to screen 141 shown in Figure 6(E).
図6(E)に示す画面141は、対象者に関するストレスチェック結果を在席状況確認画面(図7,図8参照)に表示することを希望するか否かを対象者に確認するものである。画面141には、ストレスチェック結果の表示を希望するか否かを対象者に問い合わせる文字142と、「はい」のボタン143および「いいえ」のボタン144とが設けられている。対象者は、ストレスチェック結果の表示を希望するか否かに応じて、「はい」のボタン143と「いいえ」のボタン144とのいずれかを操作する。これにより、ロボット制御サーバ2は、ストレスチェック結果の表示の可否に関する設定情報を人物ごとに取得することができる。 Screen 141 shown in Figure 6 (E) is used to confirm with the subject whether they wish to have the stress check results for that person displayed on the presence status confirmation screen (see Figures 7 and 8). Screen 141 has text 142 asking the subject whether they wish to have the stress check results displayed, as well as a "Yes" button 143 and a "No" button 144. The subject operates either the "Yes" button 143 or the "No" button 144 depending on whether they wish to have the stress check results displayed. This allows the robot control server 2 to obtain setting information for each person regarding whether or not the stress check results can be displayed.
次に、第1実施形態に係るユーザ端末6に表示される在席状況確認画面について説明する。図7は、ユーザ端末6に表示されるマップ表示モードの在席状況確認画面を示す説明図である。図8は、ユーザ端末6に表示される部門別表示モードの在席状況確認画面を示す説明図である。 Next, we will explain the presence status confirmation screen displayed on the user terminal 6 according to the first embodiment. Figure 7 is an explanatory diagram showing the presence status confirmation screen in map display mode displayed on the user terminal 6. Figure 8 is an explanatory diagram showing the presence status confirmation screen in department display mode displayed on the user terminal 6.
在席管理サーバ4は、データベースに登録された情報に基づいて、執務室における人物の在席状況を提示する画面の表示情報を生成して、その表示情報をユーザ端末6に配信し、ユーザ端末6において、図7に示すマップ表示モードの在席状況確認画面201と、図8に示す部門別表示モード(一覧表示モード)の在席状況確認画面211とが表示される。なお、所定の画面操作によりマップ表示モードと部門別表示モードが切り替えられる。また、これら2つのモードの確認画面を統合して表示されるものとしてもよい。 The presence management server 4 generates display information for a screen that shows the presence status of people in the office based on the information registered in the database and distributes this display information to the user terminal 6, which then displays the presence status confirmation screen 201 in map display mode shown in Figure 7 and the presence status confirmation screen 211 in department display mode (list display mode) shown in Figure 8. Note that map display mode and department display mode can be switched by a specific screen operation. It is also possible to display an integrated confirmation screen for these two modes.
図7に示すように、マップ表示モードの在席状況確認画面201(在席マップ)では、各執務席が描画された執務室の配置図202(エリアマップ)が表示されており、配置図202における各執務席の位置には、執務席に座る人物を表す人物アイコン203(人物の着席位置を表す画像)が表示される。人物アイコン203には、人物の顔画像が表示される。なお、人物アイコン203に、人物の撮影画像から切り出した人物の顔画像の他に、人物の似顔絵や人物の名前を表す文字などが表示されるものとしてもよい。 As shown in Figure 7, the seating status confirmation screen 201 (seat presence map) in map display mode displays an office layout diagram 202 (area map) with each office seat drawn on it, and at the position of each office seat on the layout diagram 202, a person icon 203 (an image showing the person's seating position) representing the person sitting at the office seat is displayed. The person icon 203 displays an image of the person's face. Note that in addition to a face image of the person cut out from a photographed image of the person, the person icon 203 may also display a portrait of the person or letters representing the person's name.
在席状況確認画面201では、人物アイコン203をユーザが操作すると、吹き出し204(人物情報表示部)が表示される。この吹き出し204には、人物に関する詳細情報が表示される。図7に示す例では、吹き出し204に、人物に関する詳細情報として、人物の名前と、在席検知エリア(執務席)の識別情報(エリア番号)と、体温の測定値と、マスクの着用の有無を表すマスクアイコン205と、ストレスチェック結果を表すストレスアイコン206とが表示される。また、メールやSNSへのリンクが併せて表示されるものとしてもよい。 On the presence status confirmation screen 201, when the user operates the person icon 203, a speech bubble 204 (person information display section) is displayed. This speech bubble 204 displays detailed information about the person. In the example shown in FIG. 7, the speech bubble 204 displays detailed information about the person, including the person's name, identification information (area number) of the presence detection area (work seat), measured body temperature, a mask icon 205 indicating whether or not the person is wearing a mask, and a stress icon 206 indicating the results of a stress check. Links to emails and SNS may also be displayed.
マスクアイコン205は、マスクの着用の有無に応じて形態が変化する。具体的には、マスクの着用がある場合には、「○」の記号を含む第1の形態となる。また、マスクの着用がない場合には、「×」の記号を含む第2の形態となる。 The mask icon 205 changes form depending on whether or not a mask is being worn. Specifically, if a mask is being worn, it takes on a first form including a "circle" symbol. If a mask is not being worn, it takes on a second form including a "cross" symbol.
ストレスアイコン206は、ストレスチェック結果と、ストレスチェック結果の表示に関する人物の希望の有無とに応じて形態が変化する。具体的には、人物がストレスチェック結果の表示を希望した場合(結果表示可)でかつストレス状態が良好である場合には、笑顔の表情をした顔アイコンが描画された第1の形態となる。また、人物がストレスチェック結果の表示を希望した場合(結果表示可)でかつストレス状態が普通である場合には、普通の表情をした顔アイコンが描画された第2の形態となる。また、人物がストレスチェック結果の表示を希望しない場合(結果表示不可)には、顔アイコンが描画されない第3の形態となる。 The stress icon 206 changes form depending on the stress check results and whether the person wishes to display the stress check results. Specifically, if the person wishes to display the stress check results (results can be displayed) and their stress state is good, the stress icon will take on a first form in which a smiling face icon is drawn. If the person wishes to display the stress check results (results can be displayed) and their stress state is normal, the stress icon will take on a second form in which a normal face icon is drawn. If the person does not wish to display the stress check results (results cannot be displayed), the stress icon will take on a third form in which no face icon is drawn.
ここで、ストレスチェック結果がポジティブの場合に、ストレス状態が良好であるとして、第1の形態となる。また、ストレスチェック結果がネガティブまたはニュートラルの場合には、ストレス状態が普通であるとして、第2の形態となる。なお、ストレスチェック結果がニュートラルの場合には、ストレス状態が良好であるとして、第1の形態となるようにしてもよい。 Here, if the stress check result is positive, the stress state is deemed to be good and the first form is selected. If the stress check result is negative or neutral, the stress state is deemed to be normal and the second form is selected. Note that if the stress check result is neutral, the stress state may be deemed to be good and the first form may be selected.
なお、執務席に着席した人物が不明である場合、すなわち、顔照合で人物を特定できなかった場合には、人物が不明であることを表す人物アイコン207が表示される。 If the person sitting at the desk is unknown, that is, if the person cannot be identified through face matching, a person icon 207 indicating that the person is unknown will be displayed.
図8に示すように、部門別表示モードの在席状況確認画面211では、在席中の人物に関する情報が部門(第1~第3の開発グループ)ごとに分かれて表示される。具体的には、部門別表示欄212が設けられると共に、部門別表示欄212に、人物別表示欄213が設けられている。人物別表示欄213には、人物の顔画像と、人物の名前と、在席検知エリア(執務席)の識別情報(エリア番号)と、体温の測定値と、マスクアイコン205と、ストレスアイコン206とが表示される。なお、図8に示す例では、不在の人物に関しては、人物の顔画像、および人物の名前のみが表示される。 As shown in Figure 8, the presence status confirmation screen 211 in department display mode displays information about people who are present, separated by department (first to third development groups). Specifically, a department display column 212 is provided, and the department display column 212 also has a person display column 213. The person display column 213 displays the person's face image, the person's name, the identification information (area number) of the presence detection area (office seat), the measured body temperature value, a mask icon 205, and a stress icon 206. Note that in the example shown in Figure 8, for people who are absent, only the person's face image and name are displayed.
また、体温が発熱の範囲内(例えば37.5度以上)に入る場合や、マスクを着用していない場合には、該当する人物別表示欄213が強調表示されるようにしてもよい。図8に示す例では、体温の測定値が赤色の太字で表示される。なお、体温が発熱の範囲内に入る場合や、マスクを着用していない場合に、ポップアップ画面や音声などによるアラートを発報するようにしてもよい。 Furthermore, if the body temperature falls within the fever range (e.g., 37.5°C or higher) or if the person is not wearing a mask, the corresponding person-specific display column 213 may be highlighted. In the example shown in Figure 8, the measured body temperature is displayed in bold red. Note that if the body temperature falls within the fever range or if the person is not wearing a mask, an alert may be issued via a pop-up screen or audio.
次に、第1実施形態に係る在席管理サーバ4の動作手順について説明する。図9は、在席管理サーバ4の動作手順を示すフロー図である。 Next, we will explain the operating procedures of the attendance management server 4 according to the first embodiment. Figure 9 is a flow diagram showing the operating procedures of the attendance management server 4.
在席管理サーバ4は、まず、在席検知処理を行う(ST101)。この在席検知処理では、プロセッサ43が、固定カメラ3の撮影画像を取得して、その撮影画像内の在席検知エリアの画像領域に対して人物検出を行い、対象とする在席検知エリアに人物が存在するか否かを判定する。そして、プロセッサ43が、対象とする在席検知エリアに人物が存在する場合には、対象とする在席検知エリアの状態を在席とし、対象とする在席検知エリアに人物が存在しない場合には、プロセッサ43が、対象とする在席検知エリアの状態を空席(不在)として、その在席検知結果を記憶部42に格納する。なお、対象とする在席検知エリアに人物が存在しないときでも、一時的に離席するなどして、人物の所持物が検知された場合は、在席検知エリアの状態を在席として取り扱うようにしてもよい。 The presence management server 4 first performs presence detection processing (ST101). In this presence detection processing, the processor 43 acquires an image captured by the fixed camera 3, performs person detection on the image region of the presence detection area within the captured image, and determines whether a person is present in the target presence detection area. If the processor 43 determines that a person is present in the target presence detection area, the processor 43 sets the state of the target presence detection area to "present." If no person is present in the target presence detection area, the processor 43 sets the state of the target presence detection area to "vacant (not present)" and stores the presence detection result in the memory unit 42. Note that even if no person is present in the target presence detection area, if the person's belongings are detected due to temporary absence, for example, the processor 43 may treat the state of the presence detection area as "present."
次に、プロセッサ43が、在席検知エリアの状態が変化したか否かを判定する(ST102)。 Next, the processor 43 determines whether the state of the seat presence detection area has changed (ST102).
ここで、在席検知エリアの状態が変化した場合には(ST102でYes)、次に、プロセッサ43が、状態が変化した全ての在席検知エリアを対象にして、情報収集ロボット1を用いた情報収集処理(情報収集ループ)を行う(ST103~ST112)。 If the state of the occupancy detection area has changed (Yes in ST102), the processor 43 then performs information collection processing (information collection loop) using the information collection robot 1 for all occupancy detection areas whose state has changed (ST103 to ST112).
この情報収集処理では、まず、プロセッサ43が、在席検知エリアの状態が空席(不在)から在席に変化したか否かを判定する(ST104)。 In this information collection process, the processor 43 first determines whether the state of the seat occupancy detection area has changed from vacant (absent) to occupied (ST104).
ここで、在席検知エリアの状態が空席から在席に変化した場合、すなわち、人物が着席した場合には(ST104でYes)、次に、プロセッサ43が、対象とする在席検知エリアが未チェック、すなわち、情報収集ロボット1による情報収集の指示が未だ行われていないか否かを判定する(ST105)。 Here, if the state of the occupancy detection area changes from vacant to occupied, i.e., if a person has taken a seat (Yes in ST104), the processor 43 then determines whether the target occupancy detection area has not yet been checked, i.e., whether an instruction to collect information has not yet been issued by the information gathering robot 1 (ST105).
ここで、対象とする在席検知エリアが未チェックである場合には(ST105でYes)、次に、プロセッサ43が、対象とする在席検知エリアに在席する人物に関する情報収集を情報収集ロボット1に行わせる情報収集の指示を、通信部41からロボット制御サーバ2に送信する(ST106)。 Here, if the target presence detection area has not been checked (Yes in ST105), the processor 43 then sends an information collection instruction from the communication unit 41 to the robot control server 2 to cause the information collection robot 1 to collect information about people present in the target presence detection area (ST106).
次に、プロセッサ43が、通信部41によりロボット制御サーバ2から受信した在席人物情報、すなわち、顔照合結果、マスク着用判定結果、体温測定結果、およびストレスチェック結果を取得する(ST107)。 Next, the processor 43 acquires the information about the person present, i.e., the face matching result, mask wearing determination result, body temperature measurement result, and stress check result, received from the robot control server 2 via the communication unit 41 (ST107).
次に、プロセッサ43が、在席データベースにおける人物に関する登録情報を更新する(ST108)。すなわち、対象となる在席検知エリアに対応付けられた人物に関する顔照合結果としての人物ID、マスク着用判定結果、体温測定結果、およびストレスチェック結果を、在席データベースに登録する。また、プロセッサ43が、在席データベースにおける対象エリアの状態に関する登録情報を在席に更新する(ST109)。そして、次の在席検知エリアの処理に進む。 Next, processor 43 updates the registration information for the person in the seating detection database (ST108). That is, the person ID as the face matching result for the person associated with the target seating detection area, the mask wearing determination result, the body temperature measurement result, and the stress check result are registered in the seating detection database. Processor 43 also updates the registration information for the target area's status in the seating detection database to "occupied" (ST109). Then, the process proceeds to processing the next seating detection area.
一方、対象となる在席検知エリアが未チェックでない場合、すなわち、情報収集ロボット1による情報収集の指示が既に行われている場合には(ST105でNo)、次に、プロセッサ43が、情報収集ロボット1による情報収集の指示が行われてから所定時間以上経過したか否かを判定する(ST110)。 On the other hand, if the target occupancy detection area has not been unchecked, i.e., if an instruction to collect information has already been given by the information gathering robot 1 (No in ST105), the processor 43 then determines whether a predetermined time or more has passed since the instruction to collect information was given by the information gathering robot 1 (ST110).
ここで、情報収集ロボット1による情報収集の指示が行われてから所定時間以上経過した場合には(ST110でYes)、ST106に進み、情報収集ロボット1による情報収集の指示を再度行う。一方、情報収集ロボット1による情報収集の指示が行われてから所定時間以上経過していない場合には(ST110でNo)、ST109に進む。 Here, if a predetermined amount of time has passed since the information gathering robot 1 was instructed to gather information (Yes in ST110), proceed to ST106 and instruct the information gathering robot 1 to gather information again. On the other hand, if a predetermined amount of time has not passed since the information gathering robot 1 was instructed to gather information (No in ST110), proceed to ST109.
また、在席検知エリアの状態が在席から空席に変化した場合には(ST104でNo)、次に、プロセッサ43が、在席データベースにおける対象となる在席検知エリアの状態に関する登録情報を空席に更新する(ST111)。そして、次の在席検知エリアの処理に進む。 Also, if the state of the occupancy detection area changes from occupied to vacant (No in ST104), the processor 43 then updates the registered information regarding the state of the target occupancy detection area in the occupancy database to vacant (ST111). Then, the process proceeds to processing the next occupancy detection area.
次に、第1実施形態に係るロボット制御サーバ2の動作手順について説明する。図10は、ロボット制御サーバ2の動作手順を示すフロー図である。 Next, the operating procedures of the robot control server 2 according to the first embodiment will be described. Figure 10 is a flow diagram showing the operating procedures of the robot control server 2.
ロボット制御サーバ2では、まず、通信部21が、情報収集ロボット1による情報収集の指示を在席管理サーバ4から受信する(ST201)。 In the robot control server 2, the communication unit 21 first receives an instruction for the information gathering robot 1 to gather information from the presence management server 4 (ST201).
次に、プロセッサ23が、対象者、すなわち、在席が検知された在席検知エリアに在席している人物の近傍に目標位置を設定して、待機位置から目標位置に移動するように情報収集ロボット1を制御する(ST202)。 Next, the processor 23 sets a target position near the target person, i.e., a person present in the presence detection area whose presence has been detected, and controls the information gathering robot 1 to move from the standby position to the target position (ST202).
次に、プロセッサ23が、情報収集ロボット1が目標位置に到着すると、情報収集のための案内の動作を行うように情報収集ロボット1を制御する(ST203)。具体的には、情報収集ロボット1の方に顔を向けると共に発話するように対象者を促す案内の画面(図6(A)参照)を表示すると共に、同様の内容の案内の音声をスピーカー13から出力する。このとき、プロセッサ23が、対象者の顔をカメラ11で撮影すると共に対象者の発話音声をマイク14で収音するように情報収集ロボット1を制御する。 Next, when the information gathering robot 1 arrives at the target location, the processor 23 controls the information gathering robot 1 to perform guidance actions for information gathering (ST203). Specifically, a guidance screen (see FIG. 6(A)) is displayed encouraging the target person to turn toward the information gathering robot 1 and speak, and similar guidance audio is output from the speaker 13. At this time, the processor 23 controls the information gathering robot 1 to photograph the target person's face with the camera 11 and to pick up the target person's speech with the microphone 14.
次に、プロセッサ23が、マスク着用判定処理を行う(ST204)。このとき、プロセッサ23が、情報収集ロボット1から受信したカメラ11の撮影画像に基づいて、対象者のマスクの着用の有無を判定する。 Next, the processor 23 performs a mask wearing determination process (ST204). At this time, the processor 23 determines whether or not the subject is wearing a mask based on the image captured by the camera 11 received from the information gathering robot 1.
次に、プロセッサ23が、顔照合処理を行う(ST205)。このとき、カメラ11の撮影画像から、対象者の顔特徴情報を抽出する。そして、登録済みの人物ごとの顔特徴情報を記憶部42から取得して、その登録済みの人物ごとの顔特徴情報と、対象者の顔特徴情報とを比較して、顔照合スコアを取得する。 Next, the processor 23 performs face matching processing (ST205). At this time, facial feature information of the subject is extracted from the image captured by the camera 11. Then, facial feature information for each registered person is obtained from the memory unit 42, and the facial feature information for that registered person is compared with the facial feature information of the subject to obtain a face matching score.
次に、プロセッサ23が、顔照合スコアに基づいて、顔照合が成功したか否か、すなわち、対象者が登録済みの人物と一致するか否かを判定する(ST206)。 Next, the processor 23 determines whether the face matching was successful, i.e., whether the subject matches a registered person, based on the face matching score (ST206).
ここで、顔照合が成功した場合には(ST206でYes)、プロセッサ23が、体温検知処理を行う(ST207)。このとき、プロセッサ23が、対象者の体温を体温センサ12で測定するように情報収集ロボット1を制御して、情報収集ロボット1から受信した体温の測定結果を取得する。 If face matching is successful (Yes in ST206), the processor 23 performs body temperature detection processing (ST207). At this time, the processor 23 controls the information collection robot 1 to measure the subject's body temperature using the body temperature sensor 12, and obtains the body temperature measurement results received from the information collection robot 1.
次に、プロセッサ23が、情報収集ロボット1のカメラ11により対象者の顔を撮影した撮影画像を情報収集ロボット1から受信して、その撮影画像から対象者の表情を検知する(表情検知処理)(ST208)。 Next, the processor 23 receives from the information gathering robot 1 an image of the target person's face captured by the information gathering robot 1's camera 11, and detects the target person's facial expression from the image (facial expression detection process) (ST208).
また、プロセッサ23が、情報収集ロボット1のマイク14により収音した対象者の音声を情報収集ロボット1から受信して、その音声から対象者の語気を検知する(語気検知処理)(ST209)。 In addition, the processor 23 receives the target person's voice picked up by the microphone 14 of the information gathering robot 1 from the information gathering robot 1 and detects the target person's tone of voice from the voice (tone of voice detection process) (ST209).
次に、プロセッサ23が、表情検知処理の検知結果と、語気検知処理の検知結果とに基づいて、対象者のストレス状態を判定する(ストレスチェック)(ST210)。 Next, the processor 23 determines the stress level of the subject based on the detection results of the facial expression detection process and the detection results of the speech tone detection process (stress check) (ST210).
次に、プロセッサ23が、情報収集ロボット1のディスプレイ15に、体温測定結果、マスク着用判定結果、およびストレスチェック結果を対象者に提示する画面111,121,131(図6(B),(C),(D)参照)を表示する(ST211)。 Next, the processor 23 displays screens 111, 121, and 131 (see Figures 6(B), (C), and (D)) on the display 15 of the information collection robot 1, which present the subject with the body temperature measurement results, mask wearing determination results, and stress check results (ST211).
次に、プロセッサ23が、情報収集ロボット1のディスプレイ15に、他の人物と共有する画面(在席状況確認画面、図7および図8参照)に、自分のストレスチェック結果の表示を希望するか否かを対象者に確認する画面141(図6(E)参照)を表示する(ST212)。このとき、対象者の画面操作に応じて、ストレスチェック結果の画面表示の可否に関する設定情報を取得する。 Next, the processor 23 displays a screen 141 (see FIG. 6(E)) on the display 15 of the information-collecting robot 1, which asks the subject whether or not they wish to display their stress check results, on a screen shared with other people (presence status confirmation screen, see FIGS. 7 and 8) (ST212). At this time, setting information regarding whether or not to display the stress check results on the screen is acquired in response to the subject's screen operations.
次に、プロセッサ23が、在席人物情報、すなわち、顔照合結果、マスク着用判定結果、体温測定結果、およびストレスチェック結果を、通信部21から在席管理サーバ4に送信する(ST213)。 Next, the processor 23 transmits the information about the person in attendance, i.e., the face matching result, mask wearing determination result, body temperature measurement result, and stress check result, from the communication unit 21 to the attendance management server 4 (ST213).
次に、プロセッサ23が、所定の待機位置へ戻るように情報収集ロボット1を制御する(ST214)。 Next, the processor 23 controls the information gathering robot 1 to return to a predetermined standby position (ST214).
(第2実施形態)
次に、第2実施形態について説明する。なお、ここで特に言及しない点は前記の実施形態と同様である。
Second Embodiment
Next, a second embodiment will be described. Note that the points not specifically mentioned here are the same as those in the previous embodiment.
第1実施形態では、執務室に在席する人物のストレス状態を判定するストレスチェックが実施され、そのストレスチェックの結果が画面表示される。一方、本実施形態では、ストレスチェック結果がネガティブである場合に、リフレッシュメニューを対象者に実施させて、対象者のネガティブな状態(望ましくない状態)を改善する。本実施形態では、笑顔、ストレッチ、および発声のいずれかのリフレッシュメニューを対象者に実施させる。 In the first embodiment, a stress check is conducted to determine the stress level of a person sitting in an office, and the results of the stress check are displayed on the screen. In contrast, in this embodiment, if the stress check result is negative, the subject is asked to perform a refreshment menu to improve the subject's negative state (undesirable state). In this embodiment, the subject is asked to perform one of the refreshment menus: smiling, stretching, or speaking.
また、本実施形態では、ストレスチェック結果がネガティブである場合、そのストレスチェック結果が関係者(上司や健康管理室の担当者)に報告される。このストレスチェック結果の報告は、クラウドサーバ5により提供されるSNS、具体的にはチャットサービスを利用して行われる。 Furthermore, in this embodiment, if the stress check result is negative, the stress check result is reported to relevant parties (such as a supervisor or a health management office staff member). This reporting of the stress check result is performed using the SNS provided by the cloud server 5, specifically a chat service.
また、本実施形態では、対象者のストレスチェック結果がネガティブである場合、対象者のネガティブな状態を改善するために、対象者に対して声掛けが行われる。対象者に対して声掛けを行う人物は、対象者の周辺に在席する人物であり、ロボット制御サーバ2により選定される。対象者への声掛けの依頼は、依頼先の人物に対して情報収集ロボット1が対面で行う。また、依頼先の人物に対してSNSを利用して声掛けの依頼が行われる。なお、情報収集ロボット1自体が、対象者に対して声掛けを行うものとしてもよい。 In addition, in this embodiment, if the stress check result of the subject is negative, the subject is spoken to in order to improve the subject's negative state. The person who speaks to the subject is a person who is present in the subject's vicinity and is selected by the robot control server 2. The information gathering robot 1 makes a request to speak to the subject in person to the requested person. Alternatively, the request to speak to the requested person is made using SNS. Note that the information gathering robot 1 itself may speak to the subject.
ところで、このような対象者のメンタルヘルス対策としてのアクション(リフレッシュメニュー案内、ストレスチェック結果報告、声掛け)は、ネガティブな状態が顕著な場合に行われるものとしてもよい。この場合、ストレスチェックにおいてネガティブな状態を複数のレベルで判別することになる。 Incidentally, such actions to improve the subject's mental health (refreshment menu, stress check result report, speaking to the subject) may be taken when the subject's negative state is significant. In this case, the stress check will determine the negative state at multiple levels.
また、メンタルヘルス対策としてのアクションは、ストレスチェック結果の変化が顕著な場合、すなわち、以前よりストレス状態が大きく悪化している場合に行われてもよい。具体的には、人物ごとのストレスチェック結果(スコア)が蓄積され、対象者に関する過去のストレスチェック結果から、対象者の平常時のストレス状態が得られる。そして、今回のストレスチェック結果と平常時のストレス状態とが比較されて、状態の変化度合いが基準範囲を超える場合に、メンタルヘルス対策としてのアクションが実施される。さらに、状態の変化度合いが基準範囲を超える場合が、所定回数(所定期間)継続した場合に、メンタルヘルス対策としてのアクションが実施されてもよい。 In addition, mental health measures may be implemented when there is a significant change in the stress check results, i.e., when the stress state has significantly worsened compared to before. Specifically, stress check results (scores) for each person are accumulated, and the subject's normal stress state is obtained from the subject's past stress check results. The current stress check result is then compared with the subject's normal stress state, and if the degree of change in state exceeds the standard range, mental health measures may be implemented. Furthermore, mental health measures may be implemented if the degree of change in state exceeds the standard range for a predetermined number of consecutive times (for a predetermined period of time).
次に、第2実施形態に係る情報収集ロボット1、ロボット制御サーバ2、および在席管理サーバ4の概略構成について説明する。図11は、情報収集ロボット1、ロボット制御サーバ2、および在席管理サーバ4の概略構成を示すブロック図である。 Next, we will explain the general configuration of the information gathering robot 1, robot control server 2, and presence management server 4 according to the second embodiment. Figure 11 is a block diagram showing the general configuration of the information gathering robot 1, robot control server 2, and presence management server 4.
情報収集ロボット1および在席管理サーバ4の構成は第1実施形態(図5参照)と同様である。 The configuration of the information gathering robot 1 and the presence management server 4 is the same as in the first embodiment (see Figure 5).
ロボット制御サーバ2の構成は第1実施形態と略同様であるが、プロセッサ23で実行される処理が異なる。具体的には、プロセッサ23が、第1実施形態と同様に、走行制御処理、マスク着用判定処理、顔照合処理、体温測定処理、表情検知処理、語気検知処理、およびストレスチェック処理を行うが、この他に、リフレッシュ案内処理、動作検知処理、ストレスチェック結果報告処理、および声掛け依頼処理を行う。 The configuration of the robot control server 2 is substantially the same as in the first embodiment, but the processes executed by the processor 23 are different. Specifically, like in the first embodiment, the processor 23 performs driving control processing, mask wearing determination processing, face matching processing, body temperature measurement processing, facial expression detection processing, speech tone detection processing, and stress check processing, but also performs refreshment guidance processing, movement detection processing, stress check result reporting processing, and call-out request processing.
リフレッシュ案内処理では、プロセッサ23が、所定のリフレッシュメニューを実施するように対象者を案内する。本実施形態では、笑顔、ストレッチ、および発声のリフレッシュメニューのいずれかを対象者に実施させる。また、本実施形態では、情報収集ロボット1に、リフレッシュメニューを実施するように対象者を案内する動作(画面表示、音声出力)を行わせる。 In the refreshment guidance process, the processor 23 guides the subject to perform a predetermined refreshment menu. In this embodiment, the subject is prompted to perform one of the refreshment menus: smiling, stretching, or vocalizing. In this embodiment, the information gathering robot 1 is also caused to perform an operation (screen display, audio output) to guide the subject to perform the refreshment menu.
動作検知処理では、プロセッサ23が、対象者がストレッチ(伸び運動)のリフレッシュメニューを実施している最中に、情報収集ロボット1のカメラ11による撮影画像から対象者の動作を検知する。特に、本実施形態では、基準となる程度以上のストレッチ(伸び運動)を対象者が行ったか否かが判定される。 In the movement detection process, the processor 23 detects the movement of the subject from images captured by the camera 11 of the information gathering robot 1 while the subject is performing the stretching (stretching exercise) refresh menu. In particular, in this embodiment, it is determined whether the subject has performed stretching (stretching exercise) to a standard degree or above.
なお、表情検知処理では、第1実施形態と同様に、プロセッサ23が、情報収集ロボット1のカメラ11による撮影画像から対象者の表情を検知するが、本実施形態では、基準となる程度以上の笑顔を対象者が作ったか否かが判定される。また、語気検知処理では、第1実施形態と同様に、プロセッサ23が、情報収集ロボット1のマイク14による収音音声から対象者の語気を検知するが、本実施形態では、基準となる程度以上の発声を対象者が行ったか否かが判定される。 In the facial expression detection process, as in the first embodiment, the processor 23 detects the facial expression of the subject from the image captured by the camera 11 of the information gathering robot 1, but in this embodiment, it is determined whether the subject has smiled at a level above a reference level. In the speech tone detection process, as in the first embodiment, the processor 23 detects the speech tone of the subject from the audio picked up by the microphone 14 of the information gathering robot 1, but in this embodiment, it is determined whether the subject has spoken at a level above a reference level.
ストレスチェック結果報告処理では、プロセッサ23が、ストレスチェック結果がネガティブで、かつストレスチェック結果の変化が顕著である場合、ストレスチェック結果を関係者(上司や健康管理室の担当者)に報告するための通知を行う。具体的には、ストレスチェック結果報告の通知が、ロボット制御サーバ2からクラウドサーバ5を経由して関係者のユーザ端末6に送信される。関係者のユーザ端末6では、SNSアプリケーションによるチャットサービスの画面として、ストレスチェック結果を提示するストレスチェック結果報告画面301(図13参照)が表示される。なお、ストレスチェック結果報告は、対象者に関して報告を可とする設定がある場合に行われる。 In the stress check result reporting process, if the stress check result is negative and there is a significant change in the stress check result, the processor 23 issues a notification to report the stress check result to the relevant person (supervisor or health management office staff). Specifically, the stress check result report notification is sent from the robot control server 2 via the cloud server 5 to the relevant person's user terminal 6. On the relevant person's user terminal 6, a stress check result report screen 301 (see Figure 13) presenting the stress check result is displayed as a screen for a chat service using an SNS application. Note that the stress check result is reported when a setting is made to allow reporting for the subject.
声掛け依頼処理では、プロセッサ23が、対象者のストレスチェック結果がネガティブな場合、ストレスチェック状態を改善するための声掛けを対象者に対して行う人物を、対象者の周辺に在席する人物の中から選定して、その依頼先の人物に対して、対象者への声掛けを依頼する。なお、対象者への声掛けは、対象者に関して声掛けを可とする設定がある場合に行われる。 In the call request process, if the subject's stress check result is negative, the processor 23 selects someone from those around the subject to call out to the subject to improve their stress check status, and requests that person to call out to the subject. Note that the call to the subject is made only if the subject has a setting that allows calls to be made to the subject.
本実施形態では、情報収集ロボット1が依頼先の人物の近傍に移動して、依頼先の人物に対して対象者への声掛けを依頼する動作を対面で行うように、情報収集ロボット1を制御する。具体的には、対象者への声掛けを依頼する動作として、情報収集ロボット1のディスプレイ15に、対象者への声掛けを依頼する声掛け依頼画面171(図14(A)参照)が表示される。 In this embodiment, the information gathering robot 1 is controlled so that it moves near the requested person and performs a face-to-face action to request the requested person to speak to the target person. Specifically, as an action to request the person to speak to the target person, a call request screen 171 (see FIG. 14(A)) requesting the person to speak to the target person is displayed on the display 15 of the information gathering robot 1.
また、本実施形態では、声掛け依頼の通知が、ロボット制御サーバ2からクラウドサーバ5を経由して依頼先の人物のユーザ端末6に送信される。依頼先の人物のユーザ端末6では、SNSアプリケーションによるチャットサービスの画面として、対象者への声掛けを依頼する声掛け依頼画面311(図14(B)参照)が表示される。 In addition, in this embodiment, a notification of the call request is sent from the robot control server 2 via the cloud server 5 to the user terminal 6 of the requested person. On the user terminal 6 of the requested person, a call request screen 311 (see Figure 14 (B)) requesting the user to call the target person is displayed as a screen for the chat service using the SNS application.
次に、第2実施形態に係る情報収集ロボット1のディスプレイ15に表示される画面について説明する。図12は、情報収集ロボット1のディスプレイ15に表示される画面を示す説明図である。 Next, we will explain the screen displayed on the display 15 of the information gathering robot 1 according to the second embodiment. Figure 12 is an explanatory diagram showing the screen displayed on the display 15 of the information gathering robot 1.
ストレスチェック結果がネガティブで、かつリフレッシュメニューが笑顔である場合、まず、図6(D)に示した画面131がディスプレイ15に表示された後に、図12(A-1)に示す画面141に遷移する。図12(A-1)に示す画面141では、カメラ11の撮影画像102と、対象者に笑顔を作るように催促する文字143が表示される。このとき、ロボット制御サーバ2では、表情検知処理において、カメラ11の撮影画像に基づいて、基準となる程度以上の笑顔を対象者が作ったか否かが判定される。ここで、基準となる程度以上の笑顔を対象者が作ったものと判定されると、図12(A-2)に示す画面142に遷移する。図12(A-2)に示す画面142では、カメラ11の撮影画像102と、リフレッシュメニューが終了したことを表す文字144が表示される。 If the stress check result is negative and the refresh menu is a smile, first, screen 131 shown in FIG. 6(D) is displayed on display 15, and then screen 141 shown in FIG. 12(A-1) is displayed. Screen 141 shown in FIG. 12(A-1) displays image 102 captured by camera 11 and text 143 urging the subject to smile. At this time, the robot control server 2 determines in the facial expression detection process whether the subject has smiled at a level above a reference level based on the image captured by camera 11. If it is determined that the subject has smiled at a level above the reference level, screen 142 shown in FIG. 12(A-2) is displayed. Screen 142 shown in FIG. 12(A-2) displays image 102 captured by camera 11 and text 144 indicating that the refresh menu has ended.
ストレスチェック結果がネガティブで、かつリフレッシュメニューがストレッチである場合、まず、図6(D)に示した画面131がディスプレイ15に表示された後に、図12(B-1)に示す画面151に遷移する。図12(B-1)に示す画面151では、カメラ11の撮影画像102と、対象者にストレッチ(伸び運動)を行うように催促する文字153が表示される。このとき、ロボット制御サーバ2では、動作検知処理または骨格検知処理において、カメラ11の撮影画像に基づいて、基準となる程度以上のストレッチを対象者が行ったか否かが判定される。ここで、基準となる程度以上のストレッチを対象者が行ったものと判定されると、図12(B-2)に示す画面152に遷移する。図12(B-2)に示す画面152では、カメラ11の撮影画像102と、リフレッシュメニューが終了したことを表す文字154が表示される。 If the stress check result is negative and the refresh menu is stretching, first, screen 131 shown in FIG. 6(D) is displayed on display 15, and then screen 151 shown in FIG. 12(B-1) is displayed. Screen 151 shown in FIG. 12(B-1) displays image 102 captured by camera 11 and text 153 urging the subject to stretch (stretching exercises). At this time, the robot control server 2 determines whether the subject has stretched to a standard degree or more based on the image captured by camera 11 in the movement detection process or skeletal detection process. If it is determined that the subject has stretched to a standard degree or more, screen 152 shown in FIG. 12(B-2) is displayed. Screen 152 shown in FIG. 12(B-2) displays image 102 captured by camera 11 and text 154 indicating that the refresh menu has ended.
ストレスチェック結果がネガティブで、かつリフレッシュメニューが発声である場合、まず、図6(D)に示した画面131がディスプレイ15に表示された後に、図12(C-1)に示す画面161に遷移する。図12(C-1)に示す画面161では、カメラ11の撮影画像102と、対象者に発声を催促する文字163が表示される。このとき、ロボット制御サーバ2では、語気検知処理において、マイク14による収音音声に基づいて、基準となる程度以上の発声を対象者が行ったか否かが判定される。ここで、基準となる程度以上の発声を対象者が行ったものと判定されると、図12(C-2)に示す画面162に遷移する。図12(C-2)に示す画面では、カメラ11の撮影画像102と、リフレッシュメニューが終了したことを表す文字164が表示される。 If the stress check result is negative and the refresh menu is to speak, first, screen 131 shown in FIG. 6(D) is displayed on display 15, and then screen 161 shown in FIG. 12(C-1) is displayed. Screen 161 shown in FIG. 12(C-1) displays image 102 captured by camera 11 and text 163 urging the subject to speak. At this time, the robot control server 2 determines in the speech tone detection process whether the subject has spoken at a level above the standard level based on the audio picked up by microphone 14. If it is determined that the subject has spoken at a level above the standard level, screen 162 shown in FIG. 12(C-2) is displayed. Screen 162 shown in FIG. 12(C-2) displays image 102 captured by camera 11 and text 164 indicating that the refresh menu has ended.
なお、図12(A-2),(B-2),(C-2)に示す画面がディスプレイ15に表示された後に、図6(E)に示した画面に遷移する。 After the screens shown in Figures 12 (A-2), (B-2), and (C-2) are displayed on the display 15, the screen will transition to the screen shown in Figure 6 (E).
次に、第2実施形態に係る関係者のユーザ端末6に表示されるストレスチェック結果報告画面について説明する。図13は、ストレスチェック報告画面を示す説明図である。 Next, we will explain the stress check result report screen displayed on the user terminal 6 of the relevant person in the second embodiment. Figure 13 is an explanatory diagram showing the stress check report screen.
ストレスチェック結果がネガティブで、かつストレスチェック結果の変化が顕著である場合、ストレスチェック結果を関係者(上司や健康管理室の担当者)に報告するための通知が、ロボット制御サーバ2からクラウドサーバ5を経由して関係者のユーザ端末6に送信される。 If the stress check result is negative and there is a significant change in the stress check result, a notification to report the stress check result to relevant parties (supervisors or health management office staff) is sent from the robot control server 2 via the cloud server 5 to the relevant parties' user terminals 6.
関係者のユーザ端末6には、SNSアプリケーションによるストレスチェック結果報告画面301(チャットサービスの画面)が表示される。ストレスチェック結果報告画面301には、ストレスチェック結果が表示される。これにより、関係者が、対象者のストレスチェック結果を把握することができる。 A stress check result report screen 301 (chat service screen) is displayed on the user terminal 6 of the person involved using the SNS application. The stress check result report screen 301 displays the stress check results. This allows the person involved to understand the stress check results of the subject.
なお、SNSを利用したストレスチェック報告は、チャットサービスを利用して行われる他に、電子メールなどの別のサービスを利用して行われてもよい。 In addition, stress check reports using SNS can be submitted using chat services, or via other services such as email.
次に、第2実施形態に係る情報収集ロボット1のディスプレイ15および在席者のユーザ端末6に表示される声掛け依頼画面について説明する。図14は、声掛け依頼画面を示す説明図である。 Next, we will explain the call request screen displayed on the display 15 of the information gathering robot 1 and the user terminal 6 of the seated person in the second embodiment. Figure 14 is an explanatory diagram showing the call request screen.
ロボット制御サーバ2は、対象者のストレスチェック結果がネガティブな場合、対象者への声掛けを行う人物を、対象者の周辺に在席する人物の中から選定して、その依頼先の人物に対して、対象者への声掛けを依頼する。なお、対象者への声掛けは、対象者に関して声掛けの設定がある場合に行われる。 If the stress check result of the subject is negative, the robot control server 2 selects a person to speak to the subject from among those present near the subject, and requests that person to speak to the subject. Note that the subject will be spoken to if a speaking setting has been made for the subject.
本実施形態では、情報収集ロボット1が、依頼先の人物の場所に移動して、依頼先の人物に対して対象者への声掛けを依頼する動作を行うように、ロボット制御サーバ2が情報収集ロボット1を制御する。 In this embodiment, the robot control server 2 controls the information gathering robot 1 so that the robot 1 moves to the location of the requested person and requests the requested person to speak to the target person.
具体的には、情報収集ロボット1のディスプレイ15に、図14(A)に示す声掛け依頼画面171が表示される。声掛け依頼画面171には、対象者への声掛けを依頼する文字172と、対象者が写るカメラ11の撮影画像102とが表示される。これにより、依頼先の人物が、声掛けの依頼内容を把握することができる。なお、画面表示と同時に、対象者への声掛けを依頼する音声が、スピーカー13から出力されてもよい。 Specifically, a call request screen 171 shown in FIG. 14(A) is displayed on the display 15 of the information gathering robot 1. The call request screen 171 displays text 172 requesting that the target person be called out to, and an image 102 captured by the camera 11 showing the target person. This allows the person to understand the content of the call request. At the same time as the screen display, audio requesting that the target person be called out to may be output from the speaker 13.
また、本実施形態では、声掛けを依頼するための通知が、ロボット制御サーバ2からクラウドサーバ5を経由して依頼先の人物のユーザ端末6に送信される。 In addition, in this embodiment, a notification requesting a call is sent from the robot control server 2 via the cloud server 5 to the user terminal 6 of the person to whom the request is made.
依頼先の人物のユーザ端末6には、SNSアプリケーションにより、図14(B)に示す声掛け依頼画面311(チャットサービスの画面)が表示される。声掛け依頼画面311には、声掛けを依頼するメッセージが表示される。これにより、依頼先の人物が、声掛けの依頼内容を把握することができる。 The user terminal 6 of the requested person displays the call request screen 311 (chat service screen) shown in FIG. 14(B) via the SNS application. A message requesting a call is displayed on the call request screen 311. This allows the requested person to understand the content of the call request.
なお、SNSを利用した声掛けの依頼は、チャットサービスを利用して行われる他に、電子メールなどの別のサービスを利用して行われてもよい。 In addition, requests to communicate using SNS can be made using a chat service, or can be made using other services such as email.
次に、第2実施形態に係る管理者端末7に表示される設定画面について説明する。図15,図16は、管理者端末7に表示される設定画面を示す説明図である。 Next, we will explain the settings screen displayed on the administrator terminal 7 according to the second embodiment. Figures 15 and 16 are explanatory diagrams showing the settings screen displayed on the administrator terminal 7.
管理者端末7では、ロボット制御サーバ2にアクセスすると、図15(A)に示す管理者メニュー画面401(初期画面)が表示される。 When the administrator terminal 7 accesses the robot control server 2, the administrator menu screen 401 (initial screen) shown in Figure 15 (A) is displayed.
図15(A)に示す管理者メニュー画面401には、リフレッシュのボタン402と、通知のボタン403とが設けられている。管理者が、リフレッシュのボタン402を操作すると、図15(B)に示すリフレッシュメニュー画面に遷移する。管理者が、通知のボタン403を操作すると、図16(A)に示す通知設定画面に遷移する。 The administrator menu screen 401 shown in FIG. 15(A) has a refresh button 402 and a notification button 403. When the administrator operates the refresh button 402, the screen transitions to the refresh menu screen shown in FIG. 15(B). When the administrator operates the notification button 403, the screen transitions to the notification settings screen shown in FIG. 16(A).
図15(B)に示すリフレッシュメニュー画面411には、笑顔のボタン412と、ストレッチのボタン413と、発声のボタン414とが設けられている。また、リフレッシュメニュー画面411には、確定ボタン415とキャンセルボタン416とが設けられている。管理者が、笑顔のボタン412、ストレッチのボタン413、および発声のボタン414のいずれかを操作した上で、確定ボタン415を操作すると、操作内容に応じてリフレッシュメニューが設定される。なお、フレッシュメニュー画面411において、笑顔のボタン412、ストレッチのボタン413、発声のボタン414の中で複数のボタンが選択できるようにしてもよい。 The refresh menu screen 411 shown in FIG. 15(B) has a smile button 412, a stretch button 413, and a vocal button 414. The refresh menu screen 411 also has a confirm button 415 and a cancel button 416. When the administrator operates either the smile button 412, the stretch button 413, or the vocal button 414 and then operates the confirm button 415, a refresh menu is set according to the operation. Note that on the refresh menu screen 411, multiple buttons may be selected from the smile button 412, the stretch button 413, and the vocal button 414.
図16(A)に示す通知設定画面421には、メンバ一覧表422と、検索ボックス423とが表示される。メンバ一覧表422には、メンバごとに、名前、ストレスチェック結果の関係者への報告の可否、報告相手、ネガティブな状態を改善するための対象者への声掛けの可否が表示されている。管理者が、検索ボックス423にキーワード(人物の名前など)を入力して検索を指示すると、該当するメンバの情報がメンバ一覧表422に表示される。 The notification settings screen 421 shown in FIG. 16 (A) displays a member list 422 and a search box 423. The member list 422 displays, for each member, the name, whether the stress check results can be reported to relevant parties, the person to report to, and whether the target person can be contacted to improve a negative state. When the administrator enters a keyword (such as a person's name) in the search box 423 and instructs a search, information about the corresponding member is displayed in the member list 422.
また、通知設定画面421には、確定ボタン424とキャンセルボタン425とが設けられている。管理者が、確定ボタン424を操作すると、メンバ一覧表422の内容が登録される。管理者が、キャンセルボタン425を操作すると、管理者メニュー画面401(図15(A)参照)に戻る。管理者が、メンバ一覧表422におけるメンバのセル(番号または名前)を操作すると、図16(B)に示すメンバ登録画面431に遷移する。 The notification settings screen 421 also has a confirm button 424 and a cancel button 425. When the administrator operates the confirm button 424, the contents of the member list 422 are registered. When the administrator operates the cancel button 425, the screen returns to the administrator menu screen 401 (see Figure 15 (A)). When the administrator operates a member's cell (number or name) in the member list 422, the screen transitions to the member registration screen 431 shown in Figure 16 (B).
図16(B)に示すメンバ登録画面431には、名前に関する入力部432と、報告の可否に関する入力部433と、報告相手に関する入力部434と、声掛けの可否に関する入力部435と、確定ボタン436とが設けられている。管理者が、入力部432~435で入力の操作を行った上で確定ボタン436を操作すると、入力内容に基づいてメンバの登録情報が更新され、図16(A)に示す通知設定画面421のメンバ一覧表422にメンバの登録情報が反映される。 The member registration screen 431 shown in FIG. 16(B) has an input section 432 for the name, an input section 433 for whether to report, an input section 434 for the person to report to, an input section 435 for whether to call out, and a confirm button 436. When the administrator operates the confirm button 436 after inputting information in the input sections 432 to 435, the member registration information is updated based on the input content, and the member registration information is reflected in the member list 422 on the notification settings screen 421 shown in FIG. 16(A).
なお、図15,図16には、管理者端末7に表示される設定画面を示したが、各人が各人のユーザ端末6で、自分自身に関する報告の可否、報告相手、および声掛けの可否の設定を行うことができるようにしてもよい。 Note that while Figures 15 and 16 show the settings screen displayed on the administrator terminal 7, each person may also be able to configure their own user terminal 6 to set whether or not they can report, who to report to, and whether or not they can speak up.
また、図15,図16に示す例では、報告や声掛けの可否が人物ごとに設定されるが、全ての人物を対象にして報告や声掛けの可否がまとめて設定されてもよい。 In addition, in the examples shown in Figures 15 and 16, whether or not to report or call out is set for each person, but whether or not to report or call out may also be set for all people at once.
次に、第2実施形態に係るロボット制御サーバ2の動作手順について説明する。図17,図18は、ロボット制御サーバ2の動作手順を示すフロー図である。 Next, we will explain the operating procedures of the robot control server 2 according to the second embodiment. Figures 17 and 18 are flow diagrams showing the operating procedures of the robot control server 2.
図17に示すように、情報収集ロボット1のディスプレイ15に、体温測定結果、マスク着用判定結果、およびストレスチェック結果を対象者に提示する画面111,121,131(図6(B),(C),(D)参照)を表示する処理まで(ST201~ST211)は、第1実施形態(図10参照)と同様である。 As shown in Figure 17, the process (ST201 to ST211) up to the display 15 of the information gathering robot 1, where screens 111, 121, and 131 (see Figures 6(B), (C), and (D)) that present the body temperature measurement results, mask wear determination results, and stress check results to the subject are displayed is the same as in the first embodiment (see Figure 10).
次に、図18に示すように、プロセッサ23が、予め管理者が設定したリフレッシュメニューが、笑顔、発声、およびストレッチのいずれであるかを判定する(ST221)。 Next, as shown in FIG. 18, the processor 23 determines whether the refresh menu previously set by the administrator is smiling, speaking, or stretching (ST221).
ここで、リフレッシュメニューが笑顔である場合には(ST221で「笑顔」)、プロセッサ23が、情報収集ロボット1のディスプレイ15に、笑顔リフレッシュ案内画面(図12(A-1)参照)を表示する(ST222)。次に、プロセッサ23が、カメラ11の撮影画像に基づいて、基準となる程度以上の笑顔を対象者が作ったか否かを判定する(表情検知処理)(ST223)。ここで、基準となる程度以上の笑顔を対象者が作ったものと判定されると、プロセッサ23が、情報収集ロボット1のディスプレイ15に、笑顔リフレッシュ結果画面(図12(A-2)参照)を表示する(ST224)。 Here, if the refresh menu is a smile ("Smile" in ST221), the processor 23 displays a smile refresh guide screen (see FIG. 12 (A-1)) on the display 15 of the information gathering robot 1 (ST222). Next, the processor 23 determines whether the subject has smiled at a level above the standard level based on the image captured by the camera 11 (facial expression detection process) (ST223). Here, if it is determined that the subject has smiled at a level above the standard level, the processor 23 displays a smile refresh result screen (see FIG. 12 (A-2)) on the display 15 of the information gathering robot 1 (ST224).
また、リフレッシュメニューがストレッチである場合には(ST221で「ストレッチ」)、プロセッサ23が、情報収集ロボット1のディスプレイ15に、ストレッチリフレッシュ案内画面(図12(B-1)参照)を表示する(ST225)。次に、プロセッサ23が、カメラ11の撮影画像に基づいて、基準となる程度以上のストレッチを対象者が行ったか否かを判定する(動作検知処理または骨格検知処理)(ST226)。ここで、基準となる程度以上のストレッチを対象者が行ったものと判定されると、プロセッサ23が、情報収集ロボット1のディスプレイ15に、ストレッチリフレッシュ結果画面(図12(B-2)参照)を表示する(ST227)。 Also, if the refresh menu item is stretching ("Stretching" in ST221), processor 23 displays a stretch refresh guide screen (see FIG. 12 (B-1)) on the display 15 of information-gathering robot 1 (ST225). Next, processor 23 determines whether the subject has performed stretching to a standard degree or more based on the image captured by camera 11 (motion detection process or skeletal detection process) (ST226). Here, if it is determined that the subject has performed stretching to a standard degree or more, processor 23 displays a stretch refresh result screen (see FIG. 12 (B-2)) on the display 15 of information-gathering robot 1 (ST227).
また、リフレッシュメニューが発声である場合には(ST221で「発声」)、プロセッサ23が、情報収集ロボット1のディスプレイ15に、発声リフレッシュ案内画面(図12(C-1)参照)を表示する(ST228)。次に、プロセッサ23が、マイク14による収音音声に基づいて、基準となる程度以上の発声を対象者が行ったか否かを判定する(語気検知処理)(ST229)。ここで、基準となる程度以上の発声を対象者が行ったものと判定されると、プロセッサ23が、情報収集ロボット1のディスプレイ15に、発声リフレッシュ結果画面(図12(C-2)参照)を表示する(ST230)。 Also, if the refresh menu is vocalization ("Vocalization" in ST221), the processor 23 displays a vocalization refresh guide screen (see FIG. 12 (C-1)) on the display 15 of the information gathering robot 1 (ST228). Next, the processor 23 determines whether the subject has vocalized at a level above the standard level based on the sound picked up by the microphone 14 (speech tone detection process) (ST229). Here, if it is determined that the subject has vocalized at a level above the standard level, the processor 23 displays a vocalization refresh result screen (see FIG. 12 (C-2)) on the display 15 of the information gathering robot 1 (ST230).
次に、プロセッサ23が、ストレスチェック結果報告を可とする設定か否かを判定する(ST231)。ここで、ストレスチェック結果報告を可とする設定である場合には(ST231でYes)、関係者(上司や健康管理室の担当者)に対してストレスチェック結果を報告する(ST232)。 Next, the processor 23 determines whether the setting allows reporting of stress check results (ST231). If the setting allows reporting of stress check results (Yes in ST231), the stress check results are reported to relevant parties (such as a supervisor or a health management office staff member) (ST232).
また、プロセッサ23が、声掛けを可とする設定か否かを判定する(ST233)。ここで、声掛けを可とする設定である場合には(ST233でYes)、対象者への声掛けを行う人物を、対象者の周辺に在席する人物の中から選定して、その依頼先の人物に対して、対象者への声掛けを依頼する(ST234)。 The processor 23 also determines whether the setting allows calling out to the target person (ST233). If the setting allows calling out to the target person (Yes in ST233), a person to call out to the target person is selected from among people present around the target person, and the requested person is asked to call out to the target person (ST234).
以降の処理(ST212~ST214)は、第1実施形態(図10参照)と同様である。 The subsequent processing (ST212 to ST214) is the same as in the first embodiment (see Figure 10).
なお、本実施形態では、ストレスチェックおよびリフレッシュメニューが、人物の在席を検知したタイミング、すなわち、人物が出社したタイミングで実施されるが、ストレスチェックおよびリフレッシュメニューが、執務時間の途中で実施されてもよい。例えば、疲労が蓄積する時間帯に、ストレスチェックおよびリフレッシュメニューが実施されてもよい。また、ストレスチェックおよびリフレッシュメニューの実施タイミングは、予め管理者により設定されるとよい。 In this embodiment, the stress check and refreshment menu are administered when the person's presence is detected, i.e., when the person arrives at work, but the stress check and refreshment menu may also be administered during working hours. For example, the stress check and refreshment menu may be administered during a time period when fatigue is accumulating. The timing for administering the stress check and refreshment menu may also be set in advance by the administrator.
以上のように、本出願において開示する技術の例示として、実施形態を説明した。しかしながら、本開示における技術は、これに限定されず、変更、置き換え、付加、省略などを行った実施形態にも適用できる。また、上記の実施形態で説明した各構成要素を組み合わせて、新たな実施形態とすることも可能である。 As mentioned above, the embodiments have been described as examples of the technology disclosed in this application. However, the technology in this disclosure is not limited to these, and can also be applied to embodiments in which modifications, substitutions, additions, omissions, etc. are made. Furthermore, it is possible to combine the components described in the above embodiments to create new embodiments.
本発明に係る在席情報管理システムおよび在席情報管理方法は、ロボットを利用して、各人のストレスチェックをタイムリーに実施する共に、ストレスチェック結果を効果的に提示して、職場全体で各人のメンタルヘルスケアを図り、従業者が安心して執務を行える環境を構築できる効果を有し、執務エリアにおける人物の在席状況に関する在席情報を管理する在席情報管理システムおよび在席情報管理方法などとして有用である。 The presence information management system and presence information management method of the present invention utilize a robot to conduct stress checks on each person in a timely manner and effectively present the stress check results, thereby promoting the mental health care of each person throughout the workplace and creating an environment in which employees can work with peace of mind. They are useful as presence information management systems and presence information management methods for managing presence information regarding the presence status of people in a work area.
1 情報収集ロボット
2 ロボット制御サーバ(ロボット制御部)
4 在席管理サーバ(在席管理部)
6 ユーザ端末(ユーザ装置)
11 カメラ
12 体温センサ
13 スピーカー
14 マイク
15 ディスプレイ
16 走行部
17 コントローラ
1. Information gathering robot 2. Robot control server (robot control unit)
4 Attendance management server (Attendance management department)
6. User terminal (user device)
11 Camera 12 Body temperature sensor 13 Speaker 14 Microphone 15 Display 16 Running part 17 Controller
Claims (9)
前記在席情報を蓄積する在席管理部と、
前記執務エリア内を自律走行して前記在席検知エリアに在席する対象者に関する情報を収集するカメラを有した情報収集ロボットと、
前記情報収集ロボットの動作を制御するロボット制御部と、を備え、
前記ロボット制御部は、
前記在席検知エリアに在席する対象者に関する情報の収集の指示を受信すると、前記情報収集ロボットの前記在席検知エリアへの移動を制御し、前記カメラにより取得された撮像画像により対象者を特定すると共に、対象者の表情を検知する表情検知処理を行って、対象者のストレス状態を判定するストレスチェックを実施し、
更に、対象者に関する前記ストレスチェックの結果を他の人物と共有する画面に表示するか否かを対象者に確認する結果表示確認を行い、前記ストレスチェックの結果の画面表示の可否に関する設定情報を取得し、
前記在席管理部は、
前記設定情報が画面表示可に設定されている場合、対象者に関する前記ストレスチェックの結果を、前記執務エリアにおける各人物の在席状況と共に提示することを特徴とする在席情報管理システム。 An occupancy information management system that manages occupancy information related to the occupancy status of a person based on a detection result of an occupancy detection area that has changed from an empty seat to an occupied seat in an office area ,
an attendance management unit that accumulates the attendance information;
an information gathering robot having a camera that autonomously travels within the office area and gathers information about a target person present in the presence detection area ;
a robot control unit that controls the operation of the information collecting robot,
The robot control unit
When an instruction to collect information about a subject present in the presence detection area is received, the information collection robot is controlled to move to the presence detection area, the subject is identified based on the captured image acquired by the camera, and a facial expression detection process is performed to detect the facial expression of the subject, thereby conducting a stress check to determine the subject's stress state;
Furthermore, a result display confirmation is performed to confirm with the subject whether or not the results of the stress check regarding the subject will be displayed on a screen to be shared with other people, and setting information regarding whether or not the results of the stress check will be displayed on the screen is acquired;
The presence management unit
An attendance information management system characterized in that , when the setting information is set to be displayable on the screen, the results of the stress check for the subject are presented along with the presence status of each person in the work area.
前記カメラの撮影画像から対象者の顔の画像領域を切り出して顔画像を取得し、その顔画像から、対象者の顔特徴情報を抽出し、登録済みの人物ごとの顔特徴情報と、対象者の顔特徴情報とを比較して、対象者を特定することを特徴とする請求項1に記載の在席情報管理システム。 The robot control unit
The presence information management system according to claim 1, characterized in that an image area of the target person's face is cut out from the image captured by the camera to obtain a facial image, facial feature information of the target person is extracted from the facial image, and the target person is identified by comparing the facial feature information of each registered person with the facial feature information of the target person.
前記ストレスチェックの結果として対象者が望ましくない状態である場合、対象者に対して、所定のリフレッシュメニューの実施に関して案内する処理を行うことを特徴とする請求項1に記載の在席情報管理システム。 The robot control unit
2. The presence information management system according to claim 1, wherein, if the result of the stress check indicates that the subject is in an undesirable state, the system performs a process of instructing the subject to implement a predetermined refresh menu.
前記リフレッシュメニューとして、笑顔、ストレッチ、発声の少なくとも1つを対象者に実施させるように案内する処理を行うことを特徴とする請求項3に記載の在席情報管理システム。 The robot control unit
4. The presence information management system according to claim 3, wherein the refresh menu includes a process of instructing the subject to perform at least one of smiling, stretching, and speaking.
前記ストレスチェックの結果として対象者が望ましくない状態である場合、対象者の関係者に対して、ストレスチェック結果を報告する処理を行うことを特徴とする請求項1に記載の在席情報管理システム。 The robot control unit
2. The attendance information management system according to claim 1, wherein if the result of the stress check indicates that the subject is in an undesirable state, the system performs a process of reporting the stress check result to the subject's relatives.
前記ストレスチェックの結果として対象者が望ましくない状態である場合、その対象者の状態を改善する声掛けを実施する人物を、対象者の周囲に在席する人物の中から選定して、その人物に対して声掛けを依頼する処理を行うことを特徴とする請求項1に記載の在席情報管理システム。 The robot control unit
The presence information management system described in claim 1, characterized in that if the result of the stress check shows that the subject is in an undesirable state, a person who will speak to the subject to improve the subject's condition is selected from among the people present around the subject, and that person is asked to speak to the person.
依頼先の人物の近傍に移動して、その依頼先の人物に対して対象者への声掛けを依頼する動作を行うように前記情報収集ロボットを制御することを特徴とする請求項6に記載の在席情報管理システム。 The robot control unit
7. The presence information management system according to claim 6, wherein the information gathering robot is controlled so as to move to the vicinity of the requested person and request the requested person to speak to the target person.
前記ストレスチェックに要する情報を収集する際に、前記結果表示確認に関する動作を行うように前記情報収集ロボットを制御することを特徴とする請求項1に記載の在席情報管理システム。 The robot control unit
2. The attendance information management system according to claim 1 , wherein the information collecting robot is controlled so as to perform an operation related to the display and confirmation of the results when collecting information required for the stress check.
カメラを有した情報収集ロボットが、
前記執務エリア内を自律走行して前記在席検知エリアに在席する対象者に関する情報を収集し、
前記情報収集ロボットの動作を制御するロボット制御部が、
前記在席検知エリアに在席する対象者に関する情報の収集の指示を受信すると、前記情報収集ロボットの前記在席検知エリアへの移動を制御し、前記カメラにより取得された撮像画像により対象者を特定すると共に、対象者の表情を検知する表情検知処理を行って、対象者のストレス状態を判定するストレスチェックを実施し、
更に、対象者に関する前記ストレスチェックの結果を他の人物と共有する画面に表示するか否かを対象者に確認する結果表示確認を行い、前記ストレスチェックの結果の画面表示の可否に関する設定情報を取得し、
前記在席情報を蓄積する在席管理部が、
前記設定情報が画面表示可に設定されている場合、対象者に関する前記ストレスチェックの結果を、前記執務エリアにおける各人物の在席状況と共に提示することを特徴とする在席情報管理方法。 A method for managing presence information relating to the presence status of a person based on a detection result of an occupancy detection area that has changed from an empty seat to an occupied seat in an office area, comprising:
An information gathering robot equipped with a camera
autonomously traveling within the office area to collect information about subjects present in the presence detection area ;
a robot control unit that controls the operation of the information collecting robot,
When an instruction to collect information about a subject present in the presence detection area is received, the information collection robot is controlled to move to the presence detection area, the subject is identified based on the captured image acquired by the camera, and a facial expression detection process is performed to detect the facial expression of the subject, thereby conducting a stress check to determine the subject's stress state;
Furthermore, a result display confirmation is performed to confirm with the subject whether or not the results of the stress check regarding the subject will be displayed on a screen to be shared with other people, and setting information regarding whether or not the results of the stress check will be displayed on the screen is acquired;
an attendance management unit that accumulates the attendance information,
A method for managing presence information, characterized in that , when the setting information is set to be displayable on the screen, the results of the stress check for the subject are presented along with the presence status of each person in the work area.
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