株式会社リンクアンドモチベーションの評判総合情報ページです。株式会社リンクアンドモチベーションの社員や元社員による株式会社リンクアンドモチベーションの転職・就活に役立つ情報を掲載しています。転職先を探すのに役立つ情報を探すならキャリコネで！
株式会社リンクアンドモチベーション総合評価・スコア（働きやすさ・平均年収・残業時間）
株式会社リンクアンドモチベーション口コミをテーマ・職種から探す
テーマから口コミを探す
職種から口コミを探す
株式会社リンクアンドモチベーション年収・給与の統計データ（年収データ対象：20人）
- 職種別平均年収
- 年代別平均年収
- 職種&年代別平均年収
-
職種別平均年収
職種 平均年収 経営・各種コンサルタント 557万円 職種 平均年収 営業 426万円 -
年代別平均年収
年代 20代 30代 40代 50代 平均年収 536万円 608万円 - - -
職種&年代別平均年収
職種 年代 平均年収 経営・各種コンサルタント 20代 540万円 30代 610万円 40代 - 50代 -
年収分布
株式会社リンクアンドモチベーションの評判・口コミ
-
株式会社リンクアンドモチベーション 退職理由についての評判・口コミ
退職理由の評判・口コミを読むAI技術の進化に伴い、業務の一部が自動化される中で、将来の不安を感じることがあります。特に、古い考え方が根強く残っているため、変化に対する柔軟性が求められると感じます。一方で、開発業務をオフショアに委託しているため、社員は要件定義やビジネス戦略といった上流工程に集中できる環境が整っています。これにより、より高度なスキルを磨く機会が得られるのは魅力的です。全体として、変革の必要性を感じつつも、成長のチャンスがある職場です。
-
株式会社リンクアンドモチベーション 年収・給与についての評判・口コミ
年収・給与の評判・口コミを読む評価制度については、実力主義を掲げているものの、実際には年功序列の要素が強く、初期段階では特にその傾向が顕著です。言葉と実態にギャップを感じることがあります。給与面では、賞与が年に4回支給される点は魅力的ですが、基本給に部署と個人の評価が反映されるため、評価が低いと期待したほどの額にならないこともあります。評価基準はパフォーマンスとストレッチの2軸で構成されており、これが給与に直結するため、日々の業務での成果が重要です。全体として、制度の透明性や一貫性に改善の余地があると感じます。
-
株式会社リンクアンドモチベーション 働く環境についての評判・口コミ
働く環境の評判・口コミを読む挑戦の機会が豊富で、風通しの良さが際立つ職場です。組織内のコミュニケーションは活発で、どの部署や階層の人とも意見交換がしやすい環境が整っています。多様性が尊重されており、外国籍の社員も多く在籍しています。性別による差別はなく、全員が主体的に働ける雰囲気です。ただし、創業メンバーの影響力が強く、時にはその影響が行き過ぎることもあるため、改善が求められる部分もあります。全体としては、挑戦を歓迎する文化が根付いており、成長を目指す人には魅力的な職場です。
-
株式会社リンクアンドモチベーション 残業・休日出勤についての評判・口コミ
残業・休日出勤の評判・口コミを読むワークライフバランスを重視する方には、少々厳しい環境かもしれません。業務量が多く、22時を過ぎても仕事が終わらないことがしばしばあります。異動が頻繁にあるため、急に担当業務が増えることもあります。リモートワークは週に3回可能で、出社は週に2回と柔軟な働き方ができる点は評価できますが、実際の業務量を考えると、裁量に任される部分が多く、自己管理が求められます。退職を考えることもありましたが、働き方の改善が進むことを期待しています。
-
株式会社リンクアンドモチベーション 長所・短所についての評判・口コミ
長所・短所の評判・口コミを読む会社・仕事の良い点・問題点・改善点モチベーションエンジニアリングを基盤とした技術は、独自性が高く、理解が難しい部分もありますが、少子高齢化が進む中で、従業員のやる気を引き出すことが企業の成長に直結するため、今後の需要は増していくと感じます。目に見えない「モチベーション」を扱うため、サービスの価値を伝えるのは容易ではありませんが、人的資本経営が注目される現代においては、非常に重要な役割を果たしています。事業の拡大が期待される一方で、サービスの理解を深めるための工夫が求められると考えます。
-
株式会社リンクアンドモチベーション 営業についての評判・口コミ
営業の評判・口コミを読む新しいことに挑戦する機会が豊富で、社員同士のコミュニケーションも活発です。上司とも気軽に話せる環境が整っており、意見交換がしやすいのが魅力です。ただし、OJTを中心とした教育体制のため、自ら学ぶ姿勢が求められます。社員を育成するためのリソースが限られているため、自己研鑽が重要です。風通しの良さと自主性を重んじる文化が共存しており、成長意欲のある人には最適な職場です。
-
技術の評判・口コミを読む
女性がキャリアを築く上で、職種選びが重要だと感じます。特にコンサルタント職では、プロジェクトの進行状況に応じて長時間労働が求められることもありますが、やりがいを持って働くことができる環境です。管理職を目指すには高い能力が必要で、プレッシャーも大きいため、女性管理職は少ない印象です。しかし、会社が意図的に女性を登用しないわけではなく、挑戦する女性が少ないのが現状です。キャリアアップを目指すなら、マネージャー職を目指す必要がありますが、他の選択肢として転職を考える社員もいます。
また、ワークライフバランスを重視する制度も整っています。週3日勤務や時短勤務が可能で、産休・育休後の復職者が利用しやすい環境です。有給休暇も柔軟に取得でき、3年ごとに長期休暇を取得することも可能です。基本給の50%が支給される制度もありますが、税金がかかるため手取りは少なめです。全体として、女性が働きやすい環境が整っていると感じますが、個々のキャリア観や働き方の選択が重要です。
-
管理部門の評判・口コミを読む
有給休暇は比較的取得しやすく、3年ごとに長期休暇を取ることも可能です。ただし、部署によっては業務量が多く、責任感が重くのしかかることもあります。そのため、精神的な負担を感じることもあるかもしれません。リモートワークは週に3日まで許可されており、ワークスタイルの選択肢があるのは魅力的です。しかし、部署によっては出社が求められることもあるため、柔軟性にはばらつきがあります。休暇の調整はしやすいですが、部署によっては難しい場合もあるため、事前の確認が必要です。全体として、働き方の選択肢はあるものの、業務のプレッシャーを感じることがある職場です。
株式会社リンクアンドモチベーション社員の年収・給与明細を紹介
-
月
給基本給 時間外手当 役職手当 資格手当 350,000円 150,000円 0円 0円 住宅手当 家族手当 通勤手当 その他手当 月給合計 0円 0円 0円 0円 500,000円 賞
与定期賞与（4回計） インセンティブ賞与 決算賞与（0回計） 賞与(ボーナス)
合計2,000,000円 0円 0円 2,000,000円 勤
務総残業時間 サービス残業 休日出勤 所定労働時間 月45時間 月0時間 月0日 1日8時間 / 週5日 - 年
収 - 800万円
- みなし残業制度：
- あり（45時間分）
- 月給500,000円の内訳
-
基本給 350,000円 時間外手当 150,000円 時間外手当以外の手当 0円 月給500,000円の内訳として、基本給が350,000円で70％、時間外手当が150,000円で30％、時間外手当以外の手当が0円で0％となっています。
-
投稿者の本音
- 自分の年収はとても満足に感じている。
- 年
株式会社リンクアンドモチベーション転職・中途採用面接
-
20代後半女性の転職・中途採用面接
- 応募した部署：コンサルタント
- 職種：組織・人事コンサルタント
- 2023年度
選考期間：1週間応募応募時の年収
480万円入社入社後の年収
500万円面接官にされた印象的な質問と回答（面接官：役員）
葛藤経験
前職での仕事における葛藤経験を回答しました。
具体的には求職者との間で成果と顧客の心情をどう量取りするかについて回答しました。投稿者からのアドバイス（応募理由、応募準備、面接プロセスなど）
自身の「動機」を考えることが重要です。
組織人事領域の企業のため、人組織に対する強い想いが求められます。
過去の経験や動機に対する深堀をかなりされるので、どんな回答にも「なぜ？」を考えて臨む必要があります。
株式会社リンクアンドモチベーション業績情報
- 売上高
- 399億円
- 営業利益
- 38億円
- 経常利益
- 34億円
- 平均年収
- 624万円
- 従業員数
- 1,375人（連結）
- 平均年齢
- 31.40歳