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ヤマハ発動機株式会社年収・給与の統計データ(年収データ対象:114人)
- 職種別平均年収
- 年代別平均年収
- 職種&年代別平均年収
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職種別平均年収
職種 平均年収 経営・各種コンサルタント 629万円 営業 479万円 技術(ソフトウェア関連) 519万円 技術(ハードウェア関連) 503万円 技術(研究開発) 526万円 技術(建設・建築・設備工事) 542万円 職種 平均年収 技術(その他) 464万円 人事・総務・法務 581万円 事務(財務・会計・経理) 531万円 広報・企画・マーケティング 463万円 その他 464万円 -
年代別平均年収
年代 20代 30代 40代 50代 平均年収 423万円 560万円 753万円 - -
職種&年代別平均年収
職種 年代 平均年収 経営・各種コンサルタント 20代 324万円 30代 595万円 40代 983万円 50代 - 営業 20代 447万円 30代 477万円 40代 630万円 50代 - 技術(ソフトウェア関連) 20代 421万円 30代 - 40代 - 50代 - 技術(ハードウェア関連) 20代 420万円 30代 587万円 40代 - 50代 - 技術(研究開発) 20代 409万円 30代 565万円 40代 711万円 50代 - 職種 年代 平均年収 技術(その他) 20代 434万円 30代 508万円 40代 - 50代 - 人事・総務・法務 20代 - 30代 572万円 40代 - 50代 - 事務(財務・会計・経理) 20代 495万円 30代 558万円 40代 - 50代 - 広報・企画・マーケティング 20代 446万円 30代 - 40代 - 50代 - その他 20代 - 30代 558万円 40代 - 50代 -
年収分布
ヤマハ発動機株式会社の評判・口コミ
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ヤマハ発動機株式会社 退職理由についての評判・口コミ
退職理由の評判・口コミを読むヤマハ発動機での経験を振り返ると、製品の多様性は魅力的ですが、研究開発の方向性には疑問を感じました。特に、機械性能の向上よりも、見た目の派手さに重きを置いている印象があります。理系の方には、他の選択肢を検討する価値があるかもしれません。新卒者にとっては、社宅がなくなり、寮を出た後の住宅補助がないのは厳しい現実です。一方で、中途入社の社員には住宅補助があるため、不公平感が否めません。磐田や浜松での生活は、都会から離れているため、退屈に感じることも多いです。
また、契約社員として働く際には、更新が可能ですが、一部の社員からの偏見や嫌がらせに悩まされることもあります。特に、非正規雇用に対する理解が不足していると感じる場面があり、精神的に負担を感じることも少なくありません。自分を守るために、退職を考えることも必要かもしれません。全体として、職場環境には改善の余地があると感じました。
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ヤマハ発動機株式会社 年収・給与についての評判・口コミ
年収・給与の評判・口コミを読む給与面では、正社員と契約社員で待遇に差があります。正社員は階級に応じた昇給があり、賞与も支給されますが、契約社員は給与が固定されており、賞与の代わりに契約満了金が支給されます。評価制度に関しては、正社員は昇進や昇格の機会があるものの、年功序列の傾向が強く、実力が必ずしも反映されるわけではありません。上司の主観が評価に大きく影響することがあり、特に上司の判断が偏っている場合には不満が残ります。人事評価は多面的に行われるべきだと感じます。賞与は良いものの、月々の給与には改善の余地があると感じます。
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ヤマハ発動機株式会社 働く環境についての評判・口コミ
働く環境の評判・口コミを読むヤマハ発動機は、意見が通りやすい環境が整っており、社員同士のコミュニケーションも活発です。大企業ならではの安定感があり、組織としてのサポート体制も充実しています。ただし、年功序列の文化が根強く残っており、若手の能力が正当に評価されにくい面もあります。多様性の面では、国際的な社員が在籍しており、LGBTQに関する取り組みも進行中です。全体としては良い職場ですが、制度改革が進むことを期待しています。
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ヤマハ発動機株式会社 残業・休日出勤についての評判・口コミ
残業・休日出勤の評判・口コミを読むエンゲージメント向上を目指す取り組みが進んでおり、ワークライフバランスが整っています。特に研究部門では、有給休暇の取得が非常にスムーズで、急な休みも問題なく取れるのが魅力です。ただし、部門によっては残業時間が多く、制限を超えるケースも見受けられます。これは改善が必要だと感じますが、全体としては働きやすい環境が整っていると思います。
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ヤマハ発動機株式会社 長所・短所についての評判・口コミ
長所・短所の評判・口コミを読む会社・仕事の良い点・問題点・改善点多様な業種に進出しているため、経済の変動に対する耐性があると感じます。特に輸送機器以外の分野でも事業を展開しており、安定した成長が期待できるでしょう。ただし、輸出依存が高いため、為替の影響を受けやすい点は注意が必要です。内燃機関の需要はまだ続くと考えられますが、レクリエーション関連の製品においては、ブランド力の強化が求められます。今後は、どの事業を主力に据えるかを見極め、収益性の向上に注力することが重要だと思います。
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ヤマハ発動機株式会社 営業についての評判・口コミ
営業の評判・口コミを読む有給休暇の取得が非常にスムーズで、急な休みも柔軟に対応してもらえます。特に、子供の体調不良などでの急な欠勤にも理解があり、業務に支障が出ない限り問題視されません。リモートワークの実施は部署や業務内容によって異なりますが、柔軟な働き方を支援する文化が根付いています。また、副業も申請を通せば可能で、社員の多様なライフスタイルを尊重する姿勢が感じられます。趣味やプライベートを大切にする社員が多く、仕事と個人の時間を両立しやすい環境です。
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技術の評判・口コミを読む
女性が活躍できる環境が整っており、管理職にも女性が多く見られます。休暇の取得も比較的容易で、ワークライフバランスを重視する方には魅力的な職場です。ただし、部署によってはそのような制度が十分に機能していない場合もあるため、配属先によっては注意が必要です。全体としては、柔軟な働き方が可能で、個々のライフスタイルに合わせた働き方ができる点が評価できますが、休暇の取りすぎで業務に支障が出ることもあるため、バランスの取り方には工夫が求められます。
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管理部門の評判・口コミを読む会社・仕事の良い点・問題点・改善点
パーソナルモビリティの市場が再評価される中、ランドモビリティやマリン製品の将来性は明るいと感じています。特にマリン事業はオートバイと並ぶ強力な柱となっており、安定した成長が期待できます。一方で、ロボティクスなどのBtoB分野は景気の影響を受けやすく、先行きが不透明です。ブランドの一貫性に欠ける点は課題ですが、品質の高さは確かで、商品によっては強みを発揮しています。ブランドを地道に育てることで、事業の継続性を高めることができるでしょう。社員の多くがポジティブな思考を持っているため、前向きな職場環境が形成されていますが、慎重さが求められる場面もあるかもしれません。
ヤマハ発動機株式会社社員の年収・給与明細を紹介
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月
給基本給 時間外手当 役職手当 資格手当 250,000円 0円 0円 0円 住宅手当 家族手当 通勤手当 その他手当 月給合計 0円 0円 0円 0円 250,000円 賞
与定期賞与(2回計) インセンティブ賞与 決算賞与(0回計) 賞与(ボーナス)
合計1,400,000円 0円 0円 1,400,000円 勤
務総残業時間 サービス残業 休日出勤 所定労働時間 月40時間 月0時間 月0日 1日8時間 / 週5日 - 年
収 - 440万円
- みなし残業制度:
- なし
- 月給250,000円の内訳
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基本給 250,000円 時間外手当 0円 時間外手当以外の手当 0円 月給250,000円の内訳として、基本給が250,000円で100%、時間外手当が0円で0%、時間外手当以外の手当が0円で0%となっています。
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投稿者の本音
- 自分の年収は満足に感じている。
- 年
ヤマハ発動機株式会社転職・中途採用面接
-
20代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:人事部
- 職種:人事
- 2020年度
選考期間:1週間応募応募時の年収
350万円1次面接で不採用面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:管理部門)
今まで楽しかったこと
学生の時にかなり色々な経験をしてきたことです。その中でもボランティアをしたことで地域に掃除によって貢献することができて心も身体も健やかになりました。
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
面接の準備としては、大まかに会社のプロフィール事業内容、同業他社など調べておきました。あまり役には立ちませんでした。
志望動機はネットで調べたりして深く練り込みましたがまだまだ内容が浅かったのではないかと考えています。
ヤマハ発動機株式会社業績情報
- 売上高
- 16,731億円
- 営業利益
- 1,408億円
- 経常利益
- 1,380億円
- 平均年収
- 760万円
- 従業員数
- 53,977人(連結)
- 平均年齢
- 43.30歳