「young workers」に関連した英語例文の一覧と使い方(2ページ目) - Weblio英語例文検索

The International Youth Skills Olympics has been held biannually in order to promote vocational training and improve the level of skills in the participating countries through international competition among young skilled workers and to promote international exchanges and friendships between young skilled workers. Japan has participated in it since 1962. In the International例文帳に追加

青年技能者が国際的に技能を競うことにより、参加国の職業訓練の振興及び技能水準の向上を図るとともに、青年技能労働者の国際交流と親善を目的として、技能五輪国際大会が2年に1回開催されており、我が国も1962年から参加している。 - 経済産業省

the problem of forced closures of obstetric and pediatric clinics mainly due to a shortage of doctors; the difficulty of finding hospitals willing to accept emergency patients; the need to promote the new "No Child Left Waiting to Enter Kindergarten" plan, which includes drastic reforms aiming to sharply increase the number of designated kindergartens (totaling only 229 as of April this year); and the problem of non-regular workers - there are a number of young people who wish to become regular workers but who are being forced to engage in unstable jobs, such as part-time jobs and temporary jobs. We will immediately start implementing necessary measures regarding tasks that require urgent action. 例文帳に追加

また、あわせて、社会保障国民会議においても5つの安心プランの実施状況についてフォローアップをお願いしたいと考えている。 - 金融庁

ext, the number of irregular employment positions, including temporary workers and part-time workers, has evidently increased in recent years among young people from 15 to 24 years old. Fifty percent of women and more than forty percent of men in the workforce are employed in irregular positions.例文帳に追加

次にテンポラリーワーカーやパートタイムワーカーなど非正規雇用の比率は、若年層（15歳～24 歳）において近年明らかに上昇してきまして、女性についてはもう 50％、男性でも40％を超える高さになっています。 - 厚生労働省

At enterprises with nine or fewer workers, there is still a strong tendency for people to become selfemployed while still young. At enterprises with 10 to 99 workers, however, this tendency is no longer apparent, and the trend is relatively similar to that at larger enterprises.例文帳に追加

9人以下の企業規模においては依然として若年者のうちに自営業へ転職する傾向が強いが、10人以上99人以下の企業規模はそうした傾向が失われ、相対的に大規模な事業所と類似している。 - 経済産業省

As there are increasing numbers of unemployed school graduates and "freeters" among young workers, it is important to enhance human resources development associated with schools, companies, etc例文帳に追加

また、学卒未就職者、フリーター等が増加している若年者に対して、学校、企業等と連携した人材育成の取組を強化することが重要である - 厚生労働省

Besides, the employment conditions of young people are severe, and a sharp increase of cancellation of contract or discontinuance of employment in irregular workers brought a increase of people who face difficulty in life.例文帳に追加

また、若者の雇用をめぐる状況も厳しく、非正規労働者についても契約解除や雇止めが急増し、生活困難に直面する人が増加した。 - 厚生労働省

Hiring of fresh graduates as young workers is declining and, even if hired, growing numbers of people are leaving their jobs due, for example, to mismatches between their initial hopes and actual work.例文帳に追加

若年労働者の新卒採用は減少し、採用された場合にも、当初の希望と実際の職務とのミスマッチの増加等により離職者が増加している。 - 経済産業省

As noted in Section 2, the youth unemployment rate remains high, and growing numbers of young people are becoming "freeters," i.e. job-hoppers who work as nonfull- time employees, such as temporary and part-time workers, instead of permanent employees.例文帳に追加

第2節で述べたように若年者の失業率は依然高く、また、正社員ではないアルバイトやパートタイマーなどの非正社員、いわゆるフリーターの数も増加している。 - 経済産業省

Problems on the companies’ side and on the young workers side lead to a vicious circle. Companies have difficulties to find good material so they tend to reduce employment, while young workers loose their self-confidence and their desire to work. I think these are the main reasons of the increase of instable employment and the number of those who do not work.例文帳に追加

企業側と若年者側の問題が相互に関連して悪循環を起こしている、企業側の方はなかなかいい人材を採用できないので採用を減らず、若者の方は、採用されないので自信も意欲もなくしてしまう、というようなことがあって不安定就労とか無業者が増加している、と考えられるのではないかと思います。 - 厚生労働省

In actuality, however, the decline in hiring of permanent employees from among fresh graduates by large enterprises means that, contrary to their hopes, increasing numbers of young people are becoming job-hoppers finding employment as part-time and temporary workers. Job-hoppers began to emerge mainly from the financially well-off young living with their parents, and the word used to describe job-hoppers in Japanese-"freeters"- signified a positive assessment of their freedom of work and lifestyle untrammeled by organizational constraints.10)例文帳に追加

しかしながら、現実には、大企業の新卒による正社員採用が減少したため、若年者の中に、希望に反してフリーターとしてパート、アルバイトに留まる者が増えていると考えられる。 - 経済産業省

When making comparisons between two widely separated points in time, attention needs to be paid to changes in demographic structure and the number of persons in work by size of employer. Nevertheless, it is worth noting a number of points in relation to factors such as the ratio of employer to employee incomes35) and the risk aversion analyzed below. These are that the increase in the proportion of people becoming self-employed proprietors is lower at relatively larger enterprises, that the difference between younger and middle-aged workers and older workers at enterprises with 100 or more workers was not as pronounced in 1987 as the difference between younger and middle-aged workers and older workers at enterprises with 99 or fewer workers, and that the proportion of young and middle-aged workers at enterprises with 10~99 workers was lower in 2002 and had come to resemble the trend regarding former employees of enterprises with 100 or more workers.例文帳に追加

間隔が長期に開いた二時点間の比較を行う上では人口構成や規模別就業者数の変化に注意を払う必要が有るが、企業規模が相対的に大きいほど自営業主へ転職する者に占める割合は低いことや、1987年では従業者100人以上の企業規模における若・中年者と高齢者との差は、99人以下の企業規模における若・中年者と高齢者ほどの顕著なものではなかったこと、2002年には10人以上99人以下規模企業の若・中年転職者の占める割合が低下し100人以上の企業規模出身者と傾向が似たことは、事業者対被雇用者の収入比率35や次に分析するリスク回避志向等との関係で注目に値するのである。 - 経済産業省

OSK Director Masamori Honda says, “To date, our employees with high-level skills were mostly veteran workers, so the skills were not being passed on to the next generation. In recent years, however, we have found suitable young workers who have been taught, mostly through on the job training, so we can now maintain processing technologies with as many skilled workers as we had at our peak. 例文帳に追加

同社の本田正守取締役は、「これまで、熟練技能を持つ職人は、ベテラン中心であったため、技能伝承は進んでこなかったが、近年では若手の中から、適性のある社員を見抜き、OJTを中心とした、現場での取組により育成を進めた結果、最盛期と同じ人数で加工技術を維持している。」と話す。 - 経済産業省

As described in Chapter 1, there also remains a strong preference for leading enterprises as places of employment among the young. However, employment of fresh graduates by large enterprises is declining and, as noted in Part I, SMEs are still strongly interested in hiring young workers.例文帳に追加

また、第1章で述べたように、若年者においては就職先として依然として大手指向が強いが、近年は大企業の新卒採用は減少し、他方、第1部で述べたように、中小企業は現在も若年層について強い採用意欲がある。 - 経済産業省

If young workers record their Off the Job Training or self-development activities on their Job-Card and work on their tasks by checking out their Job-Card with their manager/supervisor, young staff will get more motivated or willing to improve their abilities. 例文帳に追加

さらに、Off-JT、自己啓発の実績をジョブ・カードに記録し、若年社員自身が現場の管理者・監督者とともにそれを確認しながら業務に取り組むことにより、若年社員それぞれの能力向上意識・意欲が一層高まることになると考えられる。 - 経済産業省

However, many of the young people in unstable employment actually want to get a steady job but do not have the opportunity to do so, and the large numbers of such people who want to be employed provide SMEs with an excellent opportunity to employ young workers. 例文帳に追加

一方、雇用が不安定な若年者の中には定職につきたいがチャンスがない者も数多く含まれており、このような就業意欲のある若年者が多く存在していることは、中小企業にとっては若年者確保の好機であると言える。 - 経済産業省

This plan contains three main points: first, from elementary school to college, school will be in close collaboration with local communities and industries, to help young workers develop themselves.例文帳に追加

このプランのポイントは三点ございまして、小学校から大学まで、地域や産業界との密接な連携による若者に対する人材育成の推進、というのが一点でございます - 厚生労働省

The second characteristic is that Chinese society is facing the major challenge of providing young workers with opportunities to work as long as possible in their future.例文帳に追加

２番目の特徴といたしまして、若い労働者に対して、将来において可能な限り働く場が提供されるようにするということが、中国社会の大きな課題となっております。 - 厚生労働省

The Japanese corporate tradition of training young workers in-house from a long-term perspective and use the in-house training system to change the industrial structure must be considered important.例文帳に追加

今後とも、長期的な視点から、若年労働者を育成して人材の蓄積を進め、そのことを通じて産業構造の転換を達成していくことが重視される必要がある。 - 厚生労働省

To this end, the National Skills Competition is held to provide young skilled workers with goals to strive toward through the opportunity to compete with each other at their own levels of skills on a nationwide scale.例文帳に追加

そのため、国内の青年技能者の技能レベルを競うことにより、青年技能者に努力目標を与えることを目的として、技能五輪全国大会が開催されている。 - 経済産業省

89 Thailand Development Research Institute (TDRI), a private think tank, predicts that 600,000?700,000people will be unemployed, mainly young and non-skilled workers, affected by the rise in the statutory minimum wage.例文帳に追加

89 民間シンクタンクのタイ開発研究所（TDRI）は、法定最低賃金引き上げの影響で若年労働者や非熟練労働者を中心に60-70 万人が失業するとの予測を示している。 - 経済産業省

Consequently, as I’ve said, it’s crucial for Japan to construct a society where everybody, including young workers or elder workers, women, can work, according to their motivation and capacities.例文帳に追加

従いまして、今申し上げました若者あるいは高齢者、女性、国民全ての人が、意欲と能力とに応じて、働ける社会を作っていけることが重要でございます。 みんなで社会参加し、働いて経済や社会を支えていく、全員参加型の社会を作っていくことが必要でございます。 - 厚生労働省

Also, the number of young people who do not have jobs or lost jobs reached about 1.5 million, while the number of so-called “freeters” (job-hopping part-timers), or those who work as part-timers or students/side-job workers or who want to work as part-timers or students/side-job workers also reached some 2 million, with both figures on the rise in recent years (Fig. 2.3.2 previously shown, Figs. 2.3.8, 2.3.9, 2.3.10).例文帳に追加

また、無業者、失業者は約150万人、さらに、いわゆる「フリーター」と呼ばれる、パート、アルバイトとして働く、あるいはパート、アルバイトへの就業を希望する若年者等が約200万人となっており、近年、増加傾向が見られる（前掲第2-3-2表、第2-3-8図、第2-3-9図、第2-3-10図）。 - 経済産業省

As the economy entered the high-growth period, large enterprises began mass hiring of first junior high school graduates, and then senior high school and university graduates, as permanent employees, and the wage level of younger workers rose. SMEs raised their wages in response, but found it difficult to acquire sufficient young labor, and so increasingly turned to hiring workers mid-career, including middle-aged and older workers.例文帳に追加

高度成長期を迎え、大企業がまず中卒、次いで高卒及び大卒の正社員としての採用を大規模に開始し、若年の賃金水準が上昇すると、中小企業は賃金引き上げで対応したが、十分に若年労働力を確保することは難しかったため、その後中高年を含めた中途採用を人材獲得の主体とするようになった。 - 経済産業省

To provide a sanitary device for health maintenance to secure freeness of urination for general publics, old and young men and women, workers, persons in movement such as travellers, and handicapped persons at a medical or care-giving site.例文帳に追加

一般生活者、老若男女、勤労者、旅行等移動中の人々、医療、介護の現場にに於ける身体不自由者の排尿の自由を確保する為の健康保全衛生器具を提供する。 - 特許庁

Young workers are polarized—those who work for shorter hours with low wage and those who work for long hours but with stable employment.例文帳に追加

片方では給与が安く、労働時間が短いというような働き方と、もう一方では労働時間は長いけれど雇用は安定しているというような働き方、こういった二極分化が起こってきています。 - 厚生労働省

First, the employment situation of young workers, and secondly, the difference of situation growing between cities and regions, but I won’t deal with this second problem today.例文帳に追加

一点目は、今日の課題でございます若年者の雇用が大変厳しいということです。それからもう一つは、今日は特にふれませんけれども、地域格差が非常に甚だしくなってきているということです。 - 厚生労働省

But if it is, it is because young workers often leave their job to find a more appropriate one, or as most of them are not married, it does not cost much when they change job.例文帳に追加

これはやはり、自分にあった仕事を見つけるために、離職することが多いこと、あるいは未婚の人も多いので転職のコストも低い、こういうことが理由ではないかと思っております。 - 厚生労働省

Finally, as the target is limited to young workers, they are motivated for they belong to the same generation so they recognize more easily their problems, which are particular to them.例文帳に追加

それからもう一つは対象者を若者に限定するために、同じ世代のものが同じ悩みを抱えていることを認識できていい刺激となっている、という評価も聞かれるところでございます。 - 厚生労働省

In terms of labour mobility, inflows to non-regular employment are increasing due, at present, to the strong labour demand for non-regular employment. This tendency is particularly prominent among young workers例文帳に追加

労働移動という観点からみると、現状では非正規雇用の労働需要が強いことから、全般的に非正規雇用への流入が強まっており、このような傾向は特に若年層でみられる - 厚生労働省

The employment environment surrounding young people remains severe, which is causing problems such as mismatches between companies, students, the unemployed, and workers of unwilling non-regular employment, etc.,which have all been increasing.例文帳に追加

若者をめぐる就職環境は依然として厳しい中、企業と学生との間のミスマッチ、未就職者の存在、不本意な非正規雇用の労働者の増加等の問題が生じている。 - 厚生労働省

The National Skills Competition has been held every year since 1963 in order to provide young skilled workers in Japan with goals to strive toward through the opportunity to compete with each other in terms of the level of skills on a nationwide scale.例文帳に追加

国内の青年技能者の技能レベルを競うことにより、青年技能者に努力目標を与えることを目的として、技能五輪全国大会が1963年から毎年開催されている。 - 経済産業省

SMEs are heavily dependent on recruitment of young mid-career workers with some work experience and appoint nonpermanent workers as full-time staff based on their skills/knowledge and job performance. In this sense, it is significantly important to conduct and utilize job performance evaluation, which objectively identifies the skill level of each staff member. 例文帳に追加

中小企業において、就労経験のある若年中途採用への依存度が高いこと、技能・知識、就労実績により非正規社員の正社員登用を行うことを踏まえ、個々の社員の技能レベルを客観的に把握する職業能力評価の実施と活用の意義は大きい。 - 経済産業省

The unemployment rate of young workers under 24 years old has especially increased from 5,1%, 10 years ago to 10,1%, today, 53the double of the average. The situation has become worse.例文帳に追加

特に 24 歳以下の若者の失業率というのは、10 年前は 5.1％でしたけれども昨年の数字では 10.1％まで上昇している、倍増しているということで厳しい状況が続いているわけでございます。 - 厚生労働省

There is 3,11 million jobless people in Japan, and half of it, that is to say 1,50 million of young workers under 35 years old have no job.例文帳に追加

失業者数で見ましても、最新の数字で我が国の失業者数が 311 万人でございますけれども、この内 35 歳以下の若者が約 150 万人ということで、半分くらいを占めているというような状況でございます。 - 厚生労働省

From a global point of view including politics, economy and society, we can say that without young workers development projects, we could face a reduction of economic growth and a fragilisation of social security.例文帳に追加

それから、国や経済・社会全体で見ますと、今後の産業とか社会を支える人材の育成が図られないで、経済成長の制約とか社会保障の脆弱化にも繋がるおそれがある、ということでございます。 - 厚生労働省

That’s why young workers’ unemployment problem is a imminent one and not only is it an employment problem, but also a problem involving education, industry, and society, so the government should work on this as a national topic.例文帳に追加

従いまして、若者の職業的自立は喫緊の課題でございまして、雇用問題だけではなくて、教育、産業、社会全体の問題として国家的な課題として取り組む必要があるということでございます。 - 厚生労働省

In the midst of the deteriorating employment/unemployment situation following the corruption of the so-called bubble economy, the share of non-regular workers with relatively low income has rapidly increased mainly among the young generation since the 1990s.例文帳に追加

バブル経済崩壊以降の雇用失業情勢の悪化の中で、1990年代以降、若年層を中心に、相対的に収入の低い正規従業員以外の雇用者の割合が急速に上昇している。 - 厚生労働省

Mitsuya was awarded the 2011 Tokyo Metropolitan SME Manufacturing Human Resources Development Governor’s Grand Prize for its originality in working to boost the retention rate of young workers with its unique human resources development program. 例文帳に追加

同社は、独自の人材育成制度により、若手人材の定着率向上に取り組むなど、その独自性から、2011年度「東京都中小企業ものづくり人材育成大賞知事賞」の大賞を受賞した。 - 経済産業省

Through recruitment efforts that meet the aspirations youth have towards employment as shown by these responses, SMEs may be able to smoothly secure young workers and promote the employment of youth. 例文帳に追加

こうした考えを踏まえ、若者の企業志向に合った取組を行うことによって、中小企業が若手人材を円滑に確保でき、ひいては、若者の就業が促進されることにもつながると考えられる。 - 経済産業省

This is because young people are placed outside the framework of taxes and social security. We also feel that the employment of young people and the development of human resources are important issues in addition to the so-called 2007 problems Mr. Ota pointed out, and that measures needed to improve overall employment, including the so-called “freeters” or workers not seeking permanent positions, and “neets,” or people who are not in education, employment, or training.例文帳に追加

また、これも統括官からありしましたように、いわゆる 2007 年問題も含めて若年者の雇用対策や人材育成というのは極めて重要な課題であり、フリーター、ニート対策も含めて、総合的な雇用対策として早急に充実させる必要がある、と考えております。 - 厚生労働省

The fourth point aims to expand the framework of free practical vocational training for young workers, provided by private institutions, and start to receive applications at the “Job cafe”.例文帳に追加

四点目が、実践的な職業訓練の枠の拡大ということでございまして、民間委託による無料の若者向けの実践的な職業訓練の枠を拡大して、ジョブ・カフェにおいても受付を開始しようと、いうものでございます。 - 厚生労働省

A series of government policies has been implemented to stabilize employment and provide social security to workers in the informal sector, enabling young people, even in the informal sector, to get jobs that are better in quality than previously.例文帳に追加

雇用の安定と社会保障を非公式部門の労働者に提供するための政府による一連の政策が実施されております。その結果、若い人たちが非公式部門でも前よりもよい質の仕事が得られるようになりました。 - 厚生労働省

The competition was first held in Spain in 1950 to promote and improve participating countries' vocational training as well as to promote international exchange and friendship through international competition of young skilled workers. Today, the competition is basically held biannually.例文帳に追加

青年技能者が国際的に技能を競うことにより、参加国の職業訓練の振興及び技能水準の向上を図るとともに、国際交流と親善を目的として 1950 年にスペインで開催され、現在隔年で開催。 - 厚生労働省

The annual recruitment of large numbers of school-leavers by large enterprises tightened the market for young workers, causing wages to rise. There was thus hardly any difference between enterprises of different sizes in wages for school-leavers.例文帳に追加

大企業が新規学卒者の採用を毎年大規模に行うようになり、若年の労働需給は逼迫し、賃金は上昇したため、新規学卒者については、規模別の賃金格差がほぼ見られない状況になった。 - 経済産業省

While this situation exists on the domestic side, there are also international aspects on the other hand characterized by the severe economic gaps between Japan and the countries that are sending foreign workers (Figure 3.2.32), as well as the large pressure to export labor to Japan. Amid these circumstances, it is necessary to consider mechanisms for accepting foreign workers, while working to recruit young workers domestically. The positive and negative effects that accepting foreign workers will have on Japanese industries and the lives of the Japanese people must be sufficiently taken into account. These effects include the impact on the development and structural changes of industry, domestic public safety, and the domestic labor market.例文帳に追加

こうした国内状況が存在する一方で、我が国と外国人労働者送り出し国との厳然たる経済格差や（第3-2-32図）、我が国への労働輸出圧力が高いという国際状況が存在する中で、国内の若年労働者の確保に努めるとともに、産業の発展・構造転換や国内治安、国内労働市場に与える影響等、その受入れが我が国の産業及び国民生活に与える正負両面の影響を十分勘案しつつ、外国人労働者の受入れの在り方を検討することが必要である。 - 経済産業省